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이남식
글로벌 취업상담회
3월호
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2026.10.01
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[스페셜 리포트 2차]
[격정과 열정의 시대, '힐링'을 말하다] PART2. 우종민_ 직장인 정신건강 관리가 조직에 미치는 영향
[새창]
김미숙 기자
2013-03-19
[현장 사례 2차]
[이석우] 카카오의 성공비결, 아이디어가 샘솟는 '수평적 조직문화'와 '충돌'로 '헌신'하는 직원에 있다.
[새창]
김미숙 기자
2013-01-23
[이슈 2차]
[ LIVE JOURNAL 02 ] 지방자치시대 평생교육의 방향과 미래 평생교육, 길을
[새창]
김미숙 기자
2013-01-22
[스페셜 리포트 2차]
[2012 HRD Trend & Issue] PART3. 기업교육 화제의 키워드 7 (기업교육 화제의 키워드7) (2)
[새창]
김미숙 기자
2012-12-31
[이슈 2차]
[2013 한국HRD연합회 연합학술대회] 저성장 시대의 HRD 전략과 과제 HRDer, 위기를 기회로 삼아라!
[새창]
김미숙 기자
2012-12-26
[현장 사례 2차]
[승현창] BEST CEO|30대 열혈 회장의 혁신과 인재 경영, "해 보셨습니까?"
[새창]
김미숙 기자
2012-12-24
[현장 사례 2차]
[김신배] 사람이 자원인 나라, 그 사람을 키우는 경영
[새창]
김미숙 기자
2012-11-26
[스페셜 리포트 2차]
[평생직업교육기관의 변신(학점은행제를 중심으로)] PART3.동의학과학대학교 평생교육원의 변신은 '무죄'
[새창]
김미숙 기자
2012-11-13
[현장 사례 2차]
[안정훈] 성과 향상 교육에 관한 ROI 평가 사례
[새창]
김미숙 기자
2012-10-08
[현장 사례 2차]
[이형우] 마이다스의 '동지'는 열정과 전략적 사고력 갖춘 사람
[새창]
김미숙 기자
2012-10-08
[현장 사례 2차]
성과 향상 교육에 대한 ROI 평가 사례
[새창]
김미숙 기자
2012-10-07
[현장 사례 2차]
[안정훈] 성과 향상 교육에 대한 ROI 평가 사례
[새창]
김미숙 기자
2012-10-07
[스페셜 리포트 2차]
[100세 시대, 일과 학습의 아름다운 동행] PART.01 시골 소도시에서 전 세계 평생학습 일번지로
[새창]
김미숙 기자
2012-08-11
[스페셜 리포트 2차]
[HRD 발전과 기업교육의 미래] PART2. HRD와 기업교육의 발전을 위한 제언 (3)
[새창]
김미숙 기자
2012-08-11
[스페셜 리포트 2차]
[HRD 발전과 기업교육의 미래] PART2. HRD와 기업교육의 발전을 위한 제언 (2)
[새창]
김미숙 기자
2012-08-11
[현장 사례 2차]
[이상헌] 1970년대 성공학 강의의 시초, 긍정의 힘 강조
[새창]
김미숙 기자
2012-06-13
[현장 사례 2차]
[SPECIAL INTERVIEW 김재구] 지속 가능한 사회적기업 생태계 조성할 것
[새창]
김미숙 기자
2012-06-13
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HRD 담당자는 어디에서 배우는가,
"To develop others, we need to develop ourselves first." 2024 ATD Summit에서 마주친 이 문장을 나는 여전히 좋아한다. 다른 지면에서도 한 번 꺼낸 적이 있는 말인데, 다른 사람을 성장시키기 위해서는 먼저 우리 자신을 성장시켜야 한다는 뜻이다. 그런데 현업에 있다 보면 아이러니한 순간을 마주하게 된다. 구성원의 배움을 설계하고 운영하면서...
현대자동차그룹, 글로벌 테크 인재들과 소통하고 교류하는 ‘HMG 테크 탤런트 포럼’ 개최
현대자동차그룹이 성장 비전을 공유하는 HMG 테크 탤런트 포럼을 개최했다.현대차그룹은 글로벌 테크 인재와 주요 기술 리더들이 함께한 ‘HMG 테크 탤런트 포럼(Hyundai Motor Group Tech Talent Forum)’을 성공적으로 진행했다고 지난 9월 29일 밝혔다.이번 포럼은 17일(현지 시간)부터 이틀 동안 미국 실리콘밸리 산호세 맥에너리 컨벤션 센터에서 열..
선진, 미래 경영인재 육성 위한 MBA 프로그램 성료
선진이 미래 경영인재 육성을 위한 사내 교육 프로그램 ‘2026 영(Young) MBA’를 성공적으로 마무리했다고 최근 밝혔다.선진 영 MBA는 시니어급 이상의 구성원들이 담당 직무를 넘어 사업 전반을 이해하고 경영자로서의 역량을 갖출 수 있도록 마련한 선진의 대표적인 인재육성 프로그램이다. 기조 ‘경영진단사’라는 이름으로 운영되던 프로.
삼표그룹, 임직원 대상 AI·데이터 분석 교육 진행
삼표그룹의 계열사인 삼표피앤씨(P&C)는 지난 22일 본사에서 G1(매니저) 직급 필수교육 대상자 및 데이터 분석 역량 강화 희망자들을 대상으로 'AI활용 DATA 통계 및 분석' 과정을 진행했다고 9월 30일 밝혔다.교육에서는 G1 직급 구성원들이 실제 업무에서 데이터를 이해하고 활용할 수 있도록 기초 통계 이론과 AI 도구 활용법 등을 다뤘다...
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