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- 신한금융지주, MZ세대 조직 '후렌드 위원회' 출범으로 혁신문화 확산
- 신한금융지주(이하 신한지주)는 8월 4일 신한문화를 재창조 하기 위해 진행 중인 ‘RE:BOOT 신한’ 프로젝트의 일환으로 MZ세대 구성원 중심으로 구성된 자치조...
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2021-08-09
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- LG전자, 디지털 씽킹 센터 신설로 제품, 조직, 고객 이해도 갖춘 사내 전문가 육성 추진
- 지난 8월 1일 LG전자는 제품과 조직, 고객에 대한 높은 이해도를 갖춘 사내 전문가를 양성하기 위해 '디자인 씽킹 센터'를 신설했다고 밝혔다.디자인 씽킹 센터...
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2021-08-03
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- 한성숙 네이버 대표, 건강한 조직문화 조성 최우선 과제로 선정
- 한성숙 네이버 대표는 지난 7월 22일 열린 2021년 2분기 실적발표 콘퍼런스콜에서 올해 하반기에 건강한 조직문화 조성을 중점 사항으로 다루겠다고 밝혔다.네...
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2021-08-03
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- 폴리텍-KBS, 실무 중심 역량 향상시키며 뉴미디어 기술인재 육성
- 우리나라 대표 공영미디어 KBS와 공공직업훈련기관 한국폴리텍대학(이하 폴리텍)이 지난 7월 20일 여의도 KBS 본사에서 「디지털 뉴미디어 기술인재 양성을 위...
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2021-08-02
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- SK, 이천 서브포럼 통해 ESG 중심 지속가능경영 실행 방안 모색
- SK는 오는 8월 23일부터 26일까지 지식경영 플랫폼 「이천포럼 2021」 개최를 앞둔 가운데, 7월 15일부터 사전 강연·토론세션인 ‘이천 서브포럼’을 한 달간 진...
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2021-07-30
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- 김정우 조달청장, MZ세대와의 소통간담회로 조직문화 혁신 추구
- 지난 7월 12일 조달청은 청장 주재로 열린 MZ세대 구성원과의 '열린 소통 간담회'에서 조직문화 혁신을 주제로 토론을 진행했다. 이번 토론회는 조달청 내 MZ...
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2021-07-27
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- 세븐일레븐, 대학 입학금 지원으로 구성원 성장 도모
- 세븐일레븐은 지난 7월 26일 중소 파트너사 구성원을 대상으로 세종사이버대학교 입학 시 수업료 등 감면 혜택을 제공한다고 밝혔다.세븐일레븐은 지난 1월 세...
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2021-07-27
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- 한국MS, 하이브리드 업무 시대 인재육성 노하우 공유
- 한국마이크로소프트가 오는 7월 30일 하이브리드 업무 시대 인재 육성을 위한 신입사원 및 인턴 채용설명회를 개최한다.이번 채용설명회는 디지털 역량을 증...
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2021-07-27
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- 교보생명, '교보워크스마트' 제정으로 조직 유연성 증진
- 지난 7월 22일 교보생명은 최근 디지털 시대에 발맞춰 스마트하게 일하는 조직문화를 조성하기 위해 ‘교보워크스마트’를 제정했다. ‘교보워크스마트’는 ...
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2021-07-23
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- 현대자동차, 지속가능성 보고서로 ESG경영 방향성 제시
- 현대자동차가 지난 7월 6일 한 해 동안의 다양한 지속가능경영 성과와 ESG 관련 데이터를 담은 '2021년 지속가능성 보고서'를 발간했다고 밝혔다. 현대차는 ...
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2021-07-22
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- 신한카드, MZ세대 소통 활성화를 통해 하반기 사업모델 구축
- 신한카드가 올해 하반기 MZ세대와의 소통을 하반기 최대 경영을 강화할 예정이다. 신한카드는 지난 7월 16일 온라인으로 열린 ‘2021 하반기 사업전략회의’에...
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2021-07-21
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- 행정안전부, 연극을 통한 '공감형 리더십 교육' 도입
- 행정안전부 지방자치인재개발원(이하 자치인재원)은 ‘자율과 소통의 공직문화’ 조성을 위해 국내외 교육기관 최초로 ‘연극을 통한 공감형 리더십 교육’...
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2021-07-21
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- KT, 사내 인재양성 프로그램 시행하며 디지털 인재육성 총력
- KT는 지난 7월 19일 사내 인공지능(AI)·디지털전환(DX) 인재육성을 위해 ‘미래인재육성 프로젝트’ 3기를 시작한다고 밝혔다.‘미래인재육성 프로젝트’는 인...
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2021-07-20
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- LG전자, 메타버스로 수료식 진행하며 수평적 문화 앞장
- LG전자는 지난 7월 18일 ‘뉴노멀’ 시대에 맞춰 소프트웨어 전문가 양성 교육과정을 마친 구성원이 최근 ‘메타버스’ 플랫폼을 활용한 수료식을 가졌다고 밝...
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2021-07-19
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- 한국남부발전, 릴레이 교육으로 청렴 의식 고취
- 한국남부발전은 지난 7월 12일 청렴 조직문화 확산과 전 구성원 청렴 의지 함양을 위해 찾아가는 릴레이 청렴교육을 시행했다고 밝혔다. 본사 윤리준법부 ...
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2021-07-16
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- 현대모비스, 메타버스 기반 MZ세대와의 소통 활성화
- 현대모비스가 지난 7월 12일 ‘메타버스(가상세계)와 랜선 여행’이라는 새로운 소통 방식으로 MZ세대 신입사원들과 첫 만남을 가졌다. 현대모비스는 올해 ...
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2021-07-16
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- 행정안전부, MZ세대 소통 기회 증진으로 조직혁신 추구
- 행정안전부(이하 행안부)는 정부혁신과 조직문화 개선 방안을 모색하고자 밀레니얼세대(MZ세대)와 소통의 장을 마련했다. 행안부는 지난 7월 14일 정부 활동...
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2021-07-15
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- LG디스플레이, 메타버스 활용한 신입사원교육으로 구성원 간 네트워크 강화
- LG디스플레이는 지난 7월 8일 ‘메타버스’ 플랫폼에서 신입사원 교육을 진행하며 교육의 몰입도를 제고하고 입사 동기들과 네트워크를 강화했다고 밝혔다.‘...
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2021-07-14
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- LG유플러스, 질적성장 바탕으로 ESG경영 정착 및 디지털 핵심역량 확보 추진
- LG유플러스 황현식 사장은 고객중심경영과 질적성장을 통해 디지털 혁신기업으로 진화한다.특히 '뼛속까지 고객중심'이라는 경영방침 하에 ESG 경영을 정착하...
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2021-07-13
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- 신한금융, '제1회 신한문화포럼' 개최하며 조직문화 대변환 추진
- 조용병 신한금융 회장은 지난 7월 7일 그룹사 CEO 및 임원, 본부장이 온라인으로 참여한 ‘제1회 신한문화포럼’에서 특강을 진행하면서 기업 문화 대전환의 필...
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2021-07-12
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