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[NEWS]
코트라, 디지털 혁신 위한 시스템 구축
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-18
[NEWS]
LG유플러스, 사내 클라우드 전문가 양성 박차
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KHRD 관리자
2020-09-18
[NEWS]
HDC현대산업개발, 리더와 구성원의 1대1 코칭 집중
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-18
[HRD weekly]
[제505호 HRD weekly]
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KHRD 관리자
2020-09-16
[NEWS]
한국HRD협회와 넷츠프리, 마이크로러닝 활성화 위한 MOU 체결
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-11
[NEWS]
코오롱, 온택트 회의 및 구성원 교육 시스템 정교화
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-10
[NEWS]
풀무원, 협업 플랫폼 구축으로 글로벌 경쟁력 제고
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-10
[NEWS]
현대오토에버, 비대면 이론·실습 교육으로 구성원 역량 강화
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-10
[HRD weekly]
[제504호 HRD weekly] 사람 중심 소통과 혁신 구현
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-08
[ISSUE 2차]
[아나스타샤 펜라이트] 조직 내 소통과 협업 활성화를 위한 프로세스
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-04
[NEWS]
한화, 빅데이터 교육으로 디지털 전환에 박차
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-04
[NEWS]
현대모비스, 경력개발로 구성원 인생 이모작 지원
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-04
[NEWS]
안산도시공사, 구성원 역량개발 제고하는 ‘청출어람 기술학교’ 운영
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-04
[NEWS]
스타벅스, 전직지원서비스 리스타트 프로그램 실시
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-04
[NEWS]
현대백화점, 업계 최초 라이브 커머스 전문가 육성
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-04
[NEWS]
대우건설, 핵심인재로 구성된 주니어보드 출범
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-04
[e-book보기]
월간HRD 2020년 9월호
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-03
[이달의 월간HRD]
2020년 9월호
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-03
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[조대연 고려대 교수] 고등교육 인재양성과 구성원 재교육
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-02
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[장환영 동국대 교수] 고차원 창의역량을 실현하는 화쟁적 사고
[새창]
KHRD 관리자
2020-09-02
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[엄준하 발행인 메시지] 미래를 향한 도약: 인적자원개발 리더십
경제개발 5개년 계획과 함께 한 인력개발 5개년 계획대한민국은 인적자원개발의 세계적인 성공 사례HRD담당자가 조직 내 혁신과 역량개발 주도해야함께 미래를 대비하며 국가 발전에 기여하길···.대한민국은 1962년부터 실행한 경제개발 5개년 계획과 동시에 인력개발 5개년 계획을 수립하고 추진하면서 인적자원개발에서 세계적인 성공 사...
신한라이프, 베트남법인 임직원들에 운영과 영업 전략 담긴 교육프로그램 제공
신한라이프 베트남법인 임직원들이 지난 4월 15일부터 19일까지 4박 5일 일정으로 한국 본사를 방문해 '비즈니스 트립'을 경험했다.보험업계에 따르면 신한라이프는 올해 초 대면 영업을 통해 베트남 시장 내 저변 확대와 경쟁력을 높이는 한편 지속 가능한 성장 발판 마련을 위해 베트남 법인의 전속 영업 조직인 'FC(Financial Consultan...
조달청, MZ직원들 중심 조직문화 개선 및 직원복지 확대 주제로 간담회 가져
조달청이 지난 4월 30일 임기근 청장 주재로 ‘조달청 정부혁신 어벤져스’ 멤버들과 대화의 시간을 가졌다.조달청 정부혁신 어벤져스는 입직 3년 이내 신규 공무원 위주로 구성해 젊고 참신한 시각으로 공직 관행 개선 등 정부혁신을 논의하는 네트워크다.이번 간담회는 조직문화 개선 및 직원복지 확대를 주제로 청년 공무원 12명의 참신한...
HRD담당자 업무수행 실태조사
HRD담당자들은 현장의 리더가 ‘부하육성’과 ‘문제해결’을 성공적으로 해내도록 전략적으로 지원해야 한다. 특히 지금과 같이 개인 혹은 조직 단위 업무수행을 지원하는 각종 테크놀로지와 도구가 빠르게 발전하는 상황에선 HRD담당자들의 전문성이 더욱 높아져야 한다. 그렇다면 현재 HRD담당자들은 어떤 비즈니스를 펼치는 조직에서 어...
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