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- LG이노텍, 스마트 업무환경 구축으로 구성원 업무 몰입 극대화
- LG이노텍이 지난 3월 18일 스마트 업무 환경 구축을 위해 구성원을 위한 거점 오피스를 개설했다고 밝혔다.거점 오피스는 기존 사업장 외에 구성원이 근무할 수...
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2021-03-23
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- 안전보건공단, 구성원 심리적 안전감 증진에 총력
- 안전보건공단(이하 공단)은 지난 3월 16일 지속적으로 증가하는 직장 내 괴롭힘 재해를 예방하고, 사건 발생 시 조치 방법, 재발방지 대책 등을 수립할 수 있도...
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2021-03-22
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- 오렌지라이프, 1인당 1디지털 기술 역량 확보를 목표로 인재육성 박차
- 오렌지라이프가 지난 3원 18일 구성원을 대상으로 '디지털 기반 융복합형 인재육성 교육'을 실시한다고 밝혔다. 이번 교육과정은 신한금융그룹 디지털 교육...
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2021-03-22
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- 현대모비스, 개발협력 생태계 구축으로 소프트웨어 인재확보 및 육성 추진
- 현대모비스가 지난 3월 7일 국내 13개 전문 개발사들과 차량용 소프트웨어 플랫폼 국산화에 나서며 기술인력 육성을 추진할 계획이라고 밝혔다.현대모비스는 ...
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2021-03-19
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- 인천재능대학교, 미래 인재를 위한 특별 직업 철학 교육 실시
- 인천재능대학교(이하 인천재능대)는 지난 3월 12일 인공지능 시대를 살아가는데 필수적인 직업 철학 교육을 위해 학생과 인천재능대 구성원을 대상으로 특별 ...
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2021-03-19
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- LG유플러스, 유연한 사내 조직문화 구축 위해 소통 활성화에 매진
- LG유플러스는 지속 발전하는 유연한 사내 조직문화 정착을 위해 젊은 구성원과 임원 간 소통 프로그램을 운영을 이어가고 있다.우선 LG유플러스는 MZ세대 구성...
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2021-03-18
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- 통계청, 빅데이터 아카데미 운영으로 데이터 인재 양성 지원
- 통계청이 지난 3월 15일 차세대 데이터 핵심인재 양성을 위해 올해부터 빅데이터 아카데미를 운영한다고 밝혔다.류근관 통계청장은 이날 대면과 비대면을 병...
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2021-03-18
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- 한국기술교육대 온라인평생교육원, 교육협약으로 외부 공공기관 구성원의 전문성 강화 지원
- 한국기술교육대학교 온라인평생교육원과 독립기념관은 지난 3월 12일 독립기념관 구성원의 직무능력 향상을 위한 교육협약을 비대면으로 체결했다. 주요 협...
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2021-03-17
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- 신한금융, 구성원 디지털 역량 진단 플랫폼 '신한 스쿨 체크' 구축
- 신한금융은 지난 3월 16일 국내 금융권 최초로 임직원 디지털 역량 진단 및 평가 플랫폼인 ‘신한 SCOOL check’(신한 스쿨체크)를 도입했다.‘신한 SCOOL check’는 ...
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2021-03-17
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- NH농협카드, 변화하는 금융법에 대응하여 구성원의 전문성 강화
- NH농협카드는 지난 3월 10일부터 12일까지 전국 영업점의 구성원을 대상으로 금융소비자보호법 시행 대비 화상교육을 실시했다고 15일 밝혔다. 이번 교육은 ...
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2021-03-16
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- 서울시설공단, 구성원의 인공지능 및 빅데이터 활용 역량 강화
- 서울시설공단(이하 공단)은 3월 16일 구성원의 인공지능(AI) 및 빅데이터 활용 능력을 향상시키기 위해 전문 교육프로그램을 시작한다.공단은 지난해부터 4차 ...
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2021-03-16
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- 한국자활복지개발원, 체계적 기술교육 강화
- 한국자활복지개발원은 3월 12일 한국환경공단 대구경북환경본부와 저소득층 일자리 연계를 위한 업무협약을 체결했다. 이번 협약에는 한국환경공단 대구경...
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2021-03-15
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- 국가인재개발원, 구성원 마음건강 증진 위해 온라인 강좌 개설
- 국가공무원인재개발원(이하 국가인재원)은 3월 10일 공무원의 마음건강을 살피는 온라인 공개강좌가 열렸다.이날 강좌 '온(On) 세상 지식 탐구생활:안녕! 가치 ...
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2021-03-12
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- 신한금융, 여성 리더 육성에 박차
- 신한금융그룹은 8일 그룹의 여성 리더 육성 프로그램인 '신한 쉬어로즈(Shinhan SHeroes)' 4기를 44명을 선발하고 본격적인 육성을 시작한다.'신한 쉬어로즈'는 그룹...
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2021-03-12
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- 에쓰오일, 미래 경쟁력 확보 위해 업무 디지털 트랜스포메이션에 집중
- 에쓰오일은 3월 10일 디지털 전환 로드맵을 수립하고 2023년까지 디지털 공장, 디지털 마케팅, 스마트 워크 근무환경을 구축할 예정이라고 밝혔다.에쓰오일은 ...
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2021-03-11
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- 서울시교육청, 전문 심리상담 프로그램 운영
- 조희연 서울시 교육감은 3월 1일, 구성원의 스트레스와 우울, 불안 등의 정서 문제에 도움을 주기 위해 전문심리상담 프로그램을 시작했다.서울시교육청은 이...
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2021-03-11
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- 우리은행, 비대면 연수 프로그램으로 구성원 금융 리터러시 제고
- 우리은행은 오는 3월 25일 시행되는 금융소비자보호법(이하 금소법)을 앞두고 금융소비자 권익 보호와 전 구성원의 금융소비자 보호 역량 강화를 위한 비대면 ...
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2021-03-10
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- 현대엘리베이터, CoP 운영 통해 구성원의 글로벌 역량 강화
- 현대엘리베이터가 3월 4일 웨비나 방식으로 사내 학습동아리인 글로벌 CoP(Community of Practice)의 연구 활동을 전 구성원과 공유하는 ‘글로벌 CoP 지식컨퍼런스’...
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2021-03-10
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- SK이노베이션, 소통조직 iCON 활성화로 개방적인 조직문화 조성
- SK이노베이션에서 지난 2월 18일 화상 미팅 플랫폼인 웨벡스를 통해 iCON 비대면 발대식을 개최하고 2021년 iCON 공식 활동을 시작했다.SK이노베이션의 소통 조직인...
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2021-03-09
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- 한국남부발전, '코로나 활력 증진 프로그램'으로 구성원의 심리 안정에 초점
- 한국남부발전(이하 남부발전)은 3월 5일 건강한 직장 분위기 조성을 위한 ‘코로나 극복 활력 증진 프로그램’을 운영한다고 밝혔다. 코로나19 장기화로 인해 ...
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2021-03-09
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