Login
Join
사람이 희망!
인적자원을 디자인 하라!
이준식
전략적 의사결정을 위한
김현정
Update
2024.06.01
토
ISSUE
NEWS
SPECIAL REPORT
PRACTICE
COLUMN
HRD People
HRD Books
HRD tv
월간HRD
월간HRD 안내
이달의 월간HRD
구독신청
e-BOOK
HRD광고
발행인메세지
신년기념메세지
고문 및 자문위원
월간HRD 구독안내
HRD엑스포
HOME
HRD Conference
HRD Expo
HRD Award
HRD Forum
HRDer
Seminar
HRD Academy
HRD weekly
홈
[COLUMN 2차]
[황농문 서울대학교 교수] 풍요로운 인생의 비밀 몰입과 행복
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[HRD 포럼]
[HRD FORUM] 문제해결기반학습을 중심으로 플립러닝과 액션러닝을 조명하다
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[ISSUE 2차]
[LIVE JOURNAL] 에듀테크를 견인하는 마이크로러닝
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[ISSUE 2차]
[LIVE JOURNAL] 세계의 교육을 혁신하는 미네르바스쿨
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[ISSUE 2차]
[LIVE JOURNAL] 4차 산업혁명시대를 선도하려면 빅데이터에 주력하라
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[ISSUE 2차]
[LIVE JOURNAL] 인공지능시대 미래가치 창출을 위한 인적자원개발
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[PRACTICE 2차]
[한국수력원자력] K-TEDS
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[SPECIAL REPORT 2차]
[SPECIAL REPORTⅡ 일생을 기업처럼 경영해야]
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[SPECIAL REPORT 2차]
[SPECIAL REPORTⅡ 피터 드러커의 지성과 철학 인생과 일터에 녹여내야]
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[SPECIAL REPORT 2차]
[SPECIAL REPORTⅠ] 체계적 교육체계 수립으로 혁신의 시대를 선도하다
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[ISSUE 2차]
[ISSUE] 플랫폼이 구현하는 공유경제의 핵심가치를 창출하다
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[ISSUE 2차]
[ISSUE] 첨단기술로 대변화를 일으키는 일자리의 미래를 조망하다
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[COLUMN 2차]
[김성국 교수] 디지털 능력 및 포용력을 겸비한 4차 산업혁명시대의 리더
[새창]
관리자 기자
2017-10-17
[이달의 월간HRD]
2017년 10월호
[새창]
관리자 기자
2017-10-10
[e-book보기]
월간HRD 2017년 10월호
[새창]
관리자 기자
2017-10-10
[PEOPLE]
[켄 블랜차드]
[새창]
관리자 기자
2017-10-04
[ISSUE 2차]
[이우영 이사장] 평생직업능력개발의 메카에서 국민을 위한 혁신을 선도하다
[새창]
관리자 기자
2017-09-11
[이달의 월간HRD]
월간HRD 2017년 9월호
[새창]
관리자 기자
2017-09-08
[e-book보기]
월간HRD 2017년 9월호
[새창]
관리자 기자
2017-09-08
[HR영상]
제301차 HRD 포럼
[새창]
관리자 기자
2017-08-22
처음
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
다음
맨끝
최신뉴스
더보기
지방자치인재개발원, 전국 공무원교육 담당자들과 '2024년도 상반기 교육발전협의회' 개최
전북특별자치도 혁신도시에 있는 행정안전부 소속 지방자치인재개발원은 AI 시대에 알맞은 공직자 교육의 선도적 방안을 놓고 고심을 거듭하고 있다.지난 5월 30일 자치인재원에 따르면 전날 전남 강진군에 있는 전남인재개발원에서 전국 공무원교육원장과 교육담당자 등 70여 명이 참석한 가운데 '2024년도 상반기 교육발전협의회'를...
LG유플러스, 빅데이터·클라우드 분야 우수 인재 육성 위한 교육 과정 개설
LG유플러스는 지난 5월 26일 기업들의 DX(디지털 전환) 요구에 발맞춰 빅데이터·클라우드 분야 우수 인재 육성을 위한 교육 과정 '와이 낫(Why Not) SW 캠프'를 개설하고 실무형 DX 인재 약 120명을 양성한다고 밝혔다.이번 교육 과정은 고용노동부와 한국기술교육대학 직업능력심사평가원이 주관하는 훈련 사업인 'K-디지털트레이닝(KDT)...
[제622호 HRDweekly]
HRD는 왜 탄생했고, 어떤 목적을 지향하는가* 뉴스레터 내 유료기사는 일주일 동안만 전체공개입니다. &...
한국HRD협회, ‘자기주도적 학습문화 구축을 위한 HRD전략’ 주제로 제382차 「HRD포럼」 개최
조직에서 일과 학습은 떼려야 뗄 수 없다. 경영환경에서 통용되는 지식과 기술은 계속 변화하기 마련인데 이는 일터에서 적시에 적절한 리스킬링과 업스킬링, 곧 ‘학습’이 이뤄져야 함을 뜻한다. 이러한 학습에 자발성을 더해 문화로 발전시키면 업무 생산성 향상을 돕는 AI 테크놀로지가 급격하게 발달하고 있고, 누구든 모바일로 손쉽게...
모바일 버전 바로가기