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- 번역자료 : 뉴 OJT
- 여러 직장에서 「최근의 젊은 사람들은 무엇을 생각하고 있는 것인가를 확실히 이해할 수 없다」, 「올해 입사한 신입사원들은 지금까지 입사한 사람들과는 달리 업무를 대하는 태도가 다르다」등과 같...
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1996-01-01
₩1,500
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- 레져스포츠 활성화로 이론 교육의 단편성을 탈피한다
- 청평 G&B HOUSE는 21세기에 맞는 새로운 연수 문화를 장착·발전시키고자 사조산업이 운영중인 기업체 연수, 레저 전문연수원이다. 사조산업이 관리중인 G&B HOUSE는 청평, 용평, 수안보, 홍성, 천마산 등에 위치...
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1995-12-01
₩1,500
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- 경영상식
- 제로섬이란 용어는 J.V Neuman과 O.Morhen에 의한 게임이론에서 처음 등장했다. 게임이론은 경쟁상태의 의사결정 이론으로 제로섬게임과 넌제로섬게임의 두종류로 나뉜다. 제로섬게임은 경쟁하는 양측이 있을...
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1995-12-01
₩1,500
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- 인물 만들기
- 세종대왕시절의 황희 정승은 청렴하고 온유한 성품으로 유명합니다만, 인물을 키울 때는 매몰찬 데가 있었다고 합니다. 병조판서 김종서가 조금이라도 잘못하면 사정 없이 눌러서 꺾었기 때문에 주위 사...
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1995-12-01
₩1,500
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- NEWS & ISSUES
- 현대 그룹, `95 현대 그룹 인재개발연구대회 개최 HRD담당자들의 화합의 장 마련...`95 현대그룹 인재개발연구대회가 지난 11월 2일부터 3일까지 양일간 현대인력개발원 주최로 열렸다. 그룹 각사 인사교육부...
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1995-12-01
₩1,500
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- Topci spot
- 미국 플로리다주 웨스트팜비치에서 91세 된 노인이 창녀에게 손, 팔 등을 물린 후 에이즈에 걸린 것으로 확인돼 사람에게 물려 감연된 첫 사례로 보고됐다고. 주보건당국은 `이번 사건은 사람에게 물려 에...
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1995-12-01
₩1,500
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- 순수 연수,교육만을 고집한다
- 상공회의소연구원은 영리목적이 아닌 경기도 상공회의소 3천여 회원업체들의 회비로 지어진 순수 연수시설이다. 상공회의소연수원은 지난 3월 2일 준공식 행사와 더불어 경기도 북부지역에서 개관. 새로...
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1995-11-01
₩1,500
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- 내실 있는 교육을 위한 최적의 교육환경을 제공한다
- 춘천베어스타운은 산과 물을 함께 즐길 수 있는 호반의 도시인 춘천에 위치해 최적의 교육환경을 제공하는데 조금도 부족함이 없어 보인다. 주변에 돌섬낚시터를 비롯하여 소양호, 공지천 등이 유명하며 ...
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1995-10-01
₩1,500
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- NH농협캐피탈, 미래형 인재 확보 위해 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수
- NH농협캐피탈은 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수했다고 지난 4월 25일 밝혔다. 이번 교육 혁신은 ‘고객과 함께 비상하는 미래 금융 파트너’라는 新비전 아래, 미래를 주도할 인재 확보에 초점을 맞추고 있다.특히, 금융 전문가·인공지능(AI), 빅데이터 분석 역량을 포함한 디지털 전환 기반의 교육체계를 전면 개편하고, 임직원의 문제 해...
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- 한국승강기안전공단, ‘승강기인재개발원’ 현판식 개최
- 한국승강기안전공단((KoELSA)은 지난 4월 23일 행정안전부로부터 재난안전 분야 전문교육 대행기관으로 지정(‘25. 3. 19.)된 것을 계기로, 승강기 인재 양성 전문교육기관으로 새롭게 출범하기 위해 거창군 남상면에 위치한 승강기 인재개발원에서 현판식을 개최했다고 밝혔다.이날 현판식에는 구인모 거창군수, 김주이 행정안전부 안전정책국.
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- 대웅제약, 일 잘하는 인재 육성 위한 채용연계형 인턴십 입문교육 진행
- 대웅제약이 성장형 인턴십으로 '일 잘하는 인재'를 육성하고, 회사와 직원이 함께 성장하는 '일하기 좋은 기업' 만들기에 나섰다.대웅제약은 지난달인 3월 17일부터 3주간 2025년 상반기 채용연계형 인턴십 입문교육을 진행했다고 지난 4월 24일 밝혔다.최근 채용 시장을 살펴보면 기업들이 경력직을 선호하면서, 신입 구직자들...
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- 스마일게이트, 임직원 정서 케어하는 조직문화 론칭
- 스마일게이트가 임직원 간 유대감 강화와 정서적 안정을 위한 새로운 조직문화 프로그램 ‘더시즌즈(The Seasons)’를 론칭했다고 지난 4월 24일 밝혔다.‘더시즌즈’는 일상 속에서 자연스럽게 참여할 수 있는 정기 프로그램으로, 공감과 소통을 기반으로 한 건강한 조직문화를 조성하기 위한 취지에서 기획됐다.이번 프로그램은 테라리움 만.