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- 남이 흉내 못내는 독창성을 키워야....
- (주)한국인력개발은 지난 2월 5일. 서울교육문화회관 세미나룸에서 `IMF 체제하 기업경영변화와 산업 교육전략`이라는 주제를 가지고 세미나를 개최했다. 산업교육의 현주소를 철저히 파악하고 또 그 주체...
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1998-03-01
￦1,500
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- 중소기업인을 위한 전문연수기관
- 기업가 정신 함양과 대중소 기업간의 실질적인 협력, 교류의 터전 중소기업개발원. 교육연수사업을 통해 중소기업의 구조조정과 새로운 경영환경 변화에 대응할 중소기업문화 조성에 기여하고 있다. 중...
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1998-03-01
￦1,500
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- 기업가가 자란다
- 신분야 개척기업이 붐이라고한다. 그러나 기업이나 자치체가 깔끔히 한 사업을 육성하려고 노력을 거듭하는 동안 한쪽에서는 중노년사원의 활용이나 사원의 의식개혁을 위한 고용기회창출을 겨냥으로 ...
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1998-03-01
￦1,500
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- 내부의 적
- 우리는 경쟁상대인 외부의 적에 대해서는 눈을 번뜩이면서도, 내부의 적 또는 내부의 병균에 대해서는 무관심한 경우가 많습니다. 내부의 적이란 크게 두 가지로 나눌 수 있습니다. 하나는 조직의 문제이...
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1998-02-01
￦1,500
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- 일본 교육훈련 비용의 실태
- 경영환경의 격변. 그것에 따른 인사, 인재개발 시스템의 재편 등 지금 인사, 인재 개발부문에 주된 과제는 대부분 21세기에 향한 확실한 맞붙음이 요청되고 있다. 그와 같은 상황 안에서 본지(기업과 인재)...
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1998-02-01
￦1,500
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- 물류교육 현장을 바로 체험한다
- 서울에서 차량으로 1시간 이내 거리인 경기도 군포시 부곡동에 위치한 KIFT물류연수원은 우리나라 물류계의 혁신을 일으킨 공영복합화물터미날(주)의 부속 교육기관이다. KIFT물류연수원은 일반 연수원에 ...
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1998-02-01
￦1,500
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- 사례연구(Case Study)
- Case Study라는 용어를 우리말로 번역하면 사례연구이다. 그런데 교육훈련기법으로 정의하는 경우에 Case Study는 사례를 사용해서 연구조사하는 것을 의미한다. 경영교육분야에서 사용하게 된 것은 1908년. 하...
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1998-01-01
￦1,500
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- 미국 교육산업의 97동향
- 최근 들어 전자매체가 지식과 기술의 이전을 촉진하고 있다. 이는 곧 업무지식과 수행에 정통한 전문가들에게 도전인 동시에 기회임을 의미한다. 기술 혁신은 끊임없이 속속들이 업무 수행 방식을 바꾸고...
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1998-01-01
￦1,500
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- NH농협캐피탈, 미래형 인재 확보 위해 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수
- NH농협캐피탈은 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수했다고 지난 4월 25일 밝혔다. 이번 교육 혁신은 ‘고객과 함께 비상하는 미래 금융 파트너’라는 新비전 아래, 미래를 주도할 인재 확보에 초점을 맞추고 있다.특히, 금융 전문가·인공지능(AI), 빅데이터 분석 역량을 포함한 디지털 전환 기반의 교육체계를 전면 개편하고, 임직원의 문제 해...
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- 한국승강기안전공단, ‘승강기인재개발원’ 현판식 개최
- 한국승강기안전공단((KoELSA)은 지난 4월 23일 행정안전부로부터 재난안전 분야 전문교육 대행기관으로 지정(‘25. 3. 19.)된 것을 계기로, 승강기 인재 양성 전문교육기관으로 새롭게 출범하기 위해 거창군 남상면에 위치한 승강기 인재개발원에서 현판식을 개최했다고 밝혔다.이날 현판식에는 구인모 거창군수, 김주이 행정안전부 안전정책국.
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- 대웅제약, 일 잘하는 인재 육성 위한 채용연계형 인턴십 입문교육 진행
- 대웅제약이 성장형 인턴십으로 '일 잘하는 인재'를 육성하고, 회사와 직원이 함께 성장하는 '일하기 좋은 기업' 만들기에 나섰다.대웅제약은 지난달인 3월 17일부터 3주간 2025년 상반기 채용연계형 인턴십 입문교육을 진행했다고 지난 4월 24일 밝혔다.최근 채용 시장을 살펴보면 기업들이 경력직을 선호하면서, 신입 구직자들...
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- 스마일게이트, 임직원 정서 케어하는 조직문화 론칭
- 스마일게이트가 임직원 간 유대감 강화와 정서적 안정을 위한 새로운 조직문화 프로그램 ‘더시즌즈(The Seasons)’를 론칭했다고 지난 4월 24일 밝혔다.‘더시즌즈’는 일상 속에서 자연스럽게 참여할 수 있는 정기 프로그램으로, 공감과 소통을 기반으로 한 건강한 조직문화를 조성하기 위한 취지에서 기획됐다.이번 프로그램은 테라리움 만.
