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- [장재윤 교수] 코로나 시대 워라밸 추구
- 코로나19로 인해 사람의 생활 전반에 걸쳐 변화가 일어나고 있다. 직장인들의 경우 재택근무의 증가로 밀레니얼세대가 중요시하는 일과 삶의 균형(work-life balan...
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2021-02-01
￦1,500
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- [서영석 교수] 배제되는 두려움, 혼자라는 외로움
- 사람들의 의사소통은 이전 500년 동안의 흐름과 비교했을 때 지난 20년 동안 더욱 급격하게 변화하고 있다. 스마트폰, 태블릿 PC, 애플리케이션 등의 테크놀로지...
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2021-02-01
￦1,000
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- [최동원 교수] 겸손의 리더십, 그리고 잡 크래프팅에 관하여
- 리더십의 원칙은 그대로지만, 우리가 사는 환경과 기술 맥락의 변화는 인간과 조직의 근본적 변화를 불러왔다. 사라져가는 정보 접근 장벽은 인간의 학습을 ...
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2021-02-01
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- [김세훈 교수] 상시 재택근무 시대에 필요한 일과 학습의 균형
- 전 세계적으로 많은 조직이 앞을 다투며 재택근무를 시행 중이다. 한국에도 재택근무는 빠르게 확산 중이다. 재택근무가 얼마나 지속될 것이냐에 대한 의견이...
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2021-02-01
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- [2021 신년사] 2021년은 전략적 HRD의 변곡점
- 희망찬 새해가 밝았습니다.2021년 새로운 한 해는 HRD가 다시 희망이 되는 변곡점입니다. 새해에는 HRD가 든 조직인의 삶의 활력을 견인하는 전략적인 활동이 되...
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2021-01-03
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- [김영헌 교수] 구성원의 행복에 공헌하는CEO의 성과창출 파트너
- 우리 기업을 둘러싸고 있는 환경을 보면서 제일 먼저 떠오르는 것은 무엇인가? 아마 코로나 펜데믹에 따른 영향이 아닐까 한다. 여기에 이미 우리 곁에 와 있...
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2021-01-03
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- [일생경영학교 '나다움'] 人生一生: 정심正心
- 감정을 솔직하게 표현하는 것과 화를 내는 것은 다르다. 화를 내는 순간 이성적 판단은 사라진다. 올바른 대화는 화를 내지 말고, 정리된 자기감정을 표현해야...
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2021-01-03
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- [서영석 교수] 개방과 지지: 치유와 회복의 출발점
- 마음이 힘든 사람들에게는 몇 가지 대안이 있다. 한 가지는 혼자서 해결하려고 노력하는 것이고, 또 다른 대안은 상담자와 같은 전문가에게 도움을 구하는 것...
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2020-12-30
￦1,000
