COLUMN

도서출판 올리브(대표 권창규)가 ‘자식농사 주안에서 내 마음대로 된다’ (권창규 저)를 출간했다. 이 책은 교육학 박사이자 목사인 저자가 성경적 자녀교육에 대한 고민과 연구 과정을 통해 만든 책이다. 2,500년 동안의 임상을 거친 유대인 교육에서 하나님의 교육 원리의 실마리를 발견하고, 여기에 12년 동안의 홈스쿨링 경험을 더해 한국 기독교 가정의 교육을 위한 실제적인 대안을 제시했다. 이를 통해 이 책은 미운 3살을 순종하는 3살로, 죽이고 싶은 7살을 복종하는 7살로, 반항하는 10대를 효도하는 10대로 기르는 비법을 제시한다. 권창규 저자는 “결혼하여 큰 아이가 6살이 되면서 자녀교육에 대한 깊은 고민에 빠졌다. 그때 경건한 미국 기독교홈스쿨을 접하게 되었고 세 딸을 12년간 홈스쿨링 하였다. 이는 통해 자녀교육의 실제적인 지침과 원리를 얻게 되었다”고 말했다. --- 이어서 저자는 ‘한국 가정의 자녀교육은 어떻게 이루어져야 하나’를 고민하게 되었고 미국과 이스라엘에서 성경적 교육을 연구하고 히브리적 사고를 접하게 되었다. 그 과정에서 발견한 신학적, 성서적 문제들과 한계를 극복하기 위해 그 모든 것의 근본인 복음의 본질로부터 신학적 모티브를 철저히 정리했다. 총 8개 장으로 구성된 이 책은 성경 속 인물들을 통해 성경이 말하는 자녀교육의 성공과 실패 사례를 재미 있게 풀어 쓴 후, 성경적 신앙교육과 인성교육, 지성교육 방법을 체계적이고 세세하게 분류해 설명했다. 이 책은 인성교육, 지식교육을 통해 무너지고 있는 교육과 그리스도인의 가정, 교회와 한국을 바로 세우는데 도움을 줄 것이다. 저자 소개 저자 권창규는 20~30대를 간사로 지냈으며 결혼 후 세 자녀를 12년간 홈스쿨링 하며 한국기독교홈스쿨협회 대표를 지냈다. 미국과 이스라엘을 다니며 성경적 교육을 연구하고 미국 캘리포니아 주에 위치한 신학대학인 코헨대학교에서 교육학 박사과정을 졸업했다. 현재 대구 좋은가족교회 담임목사로 재직하며 코헨대학교 객원교수, 쉐마교육센터 대표 등을 맡고 있다. 목차 추천사1~추천사4 감사의 글 머리말 1. 교육은 교과학습이 아니다 2. 내 자녀 누가 책임져야 하나? 3. 성경이 말하는 자녀교육의 성공과 실패 4. 성경적 교육의 7가지 기초 5. 성경적 신앙교육 6. 성경적 인성교육 7. 성경적 지성교육 8. 결론 9. 부록 교육간증사례문 추천사 예수그리스도를 메시야로 믿고 따르는 메시야닉 유대인으로서 본서를 적극 추천한다. 권창규 박사는 유대인의 문화, 사회, 종교, 교육 등 다방면의 연구를 바탕으로, 히브리적 사고에 입각하여 내 놓은 책이다. 유대인 교육의 핵심이 가정이라는 것, 현대 교육 붕괴 원인을 가정파괴로 본 것은 아주 정확한 진단이다. 그리고 그 대안으로 성경을 바탕하고 유대인들의 삶에서 원리를 찾은 것 또한 탁월하다 하겠다. 중략 권창규 박사의 본 서는 표면적인 면을 말하는 책들과는 달리 유대인의 삶과 교육의 핵심을 정확히 찾아내었다. 그리고 성경말씀에 근거하여 유대인 교육을 이방인 기독교인들에게 접목하고 실천한 것은 기독교교육에 큰 공헌이다. 권창규 박사는 가정을 중심에 두고 가정, 학교와 교회가 하나되어야 할 부분에 대해 강조하였다. 유대인 교육의 바탕이라 할 수 있다. 유대인 교육은 부모 공경, 가족중심이 바탕을 이루고 있다. 이 책은 부모와의 관계를 강조하고 있다는 점도 탁월한 부분이라 하겠다. 유대인이 아니면서 이러한 유대인 교육의 중요한 요소들을 찾아 연구 발전시켜 자신의 가정과 다른 수많은 가정 그리고 교회에 접목 실천한 사례는 전 세계에 유래가 없을 것이다. 이론과 실제를 균형있게 실천한 실천가이자 목회자 겸 학자인 권창규 박사의 책을 적극 추천한다. 하나님이 원하시는 교육을 어떻게 해야 할지 고민하는 가정들이 많다. 이 책은 성경의 말씀에 입각하여 유대인교육을 연구하여 내놓은 구체적인 지침으로 가득하다. 이 책이 해답이 될 것이다. 이 책을 추천하며 모든 교회들이 함께 연구하고 실천해가길 소망한다. 나는 권창규 박사가 본교의 후배교수로서 이러한 귀한 책을 출판하게 된 것을 자랑스럽게 생각한다. 더 큰 기대를 갖게 된다. 한국의 그리스도인들과 가정들, 교회에 이 책을 추천한다. 게리 코헨 박사 (코헨 대학교 총장) 이 책은 저자 스스로의 영적 순례의 길에서 만나게 된 자녀교육에 대한 소중한 성경의 가르침을 실제로 적용하고 보완한 것을 진솔하게, 그러나 균형 있고 심도 있게 다룬, 매우 유익하고 탁월한 책이다. 특히 그리스도의 십자가와 부활 복음으로 자신의 주인을 자신으로부터 예수님으로 바꾼 사람들이 자녀들을 교육하는 막중한 일을 성경적으로 수행하기 위하여 필연적으로 직면하는 문제들을 구체적으로 다루며 그 해결책을 찾아 제시한 책이다. 중략 본 서는 신학생과 목회자들은 물론이고 모든 그리스도인들이 반드시 읽어야 할 자녀교육에 관한 교과서 같은 책이다. 이제 한국 기독교인들이 신앙적으로 자녀들을 교육하는 일이 학교에 맡겨서 되어지지 않는다는 각성을 하기 시작했다. 바로 이 문제에 있어서 선구자적 역할을 감당하는 저자 권창규 목사의 노력의 결실인 본 서가 매우 유익한 길잡이가 되어질 것이기 큰 기쁨과 자랑스러움으로 모든 그리스도인들에게 적극 추천한다. 박영철 교수 (전 침례신학대학원 대학원장) 세계 선교와 말씀 전수는 교회가 결코 놓칠 수 없는 두 기둥이다. 한국교회는 지난 시절 동안 세계선교에는 괄목할 만한 성과를 내었다. 그러나 말씀 전수에는 실패했다. 그래서 신자들의 삶에서 말씀을 통한 신앙의 체질화가 이뤄지지 않았다. 여기서 한국 교회의 모든 문제가 파생되었다. 말씀 전수의 체질화 이것만이 한국교회와 세계교회가 살길이다. 말씀이 체질화 되지 않고 그것이 전수되어 생활화 되도록 가정에서 만들지 않기 때문에 ‘말씀 따로, 생활 따로’라는 이원론적인 현상이 심각하게 그리스도인들의 가정과 교회에 지배하고 있다. 히브리적 사고로 말씀 전수가 가정을 중심으로 이루어져야 한다. 성경은 하나님이 자신의 의도를 인간에게 드러낸 책이다. 하나님은 자신의 의도를 인간에게 전달하기 위한 수단으로 히브리(유대)민족을 선택했다. 그들에게는 자신들만의 총체적이고 독특한 사고의 문화가 있다. 그들만의 고난과 영광이라는 철학적, 역사적 배경, 자신들만의 세계관이 녹아 있다. 히브리적 사고는 이런 총체적 배경에서 나온 것이다. 성경을 제대로 이해하기 위해 반드시 히브리식 사고를 알아야 한다. 히브리적 사고의 바탕으로 성경을 이해하고 연구하며 테필린(암송)해야 함을 20년 가까이 한국교회에 가르쳐왔다. 권 박사는 히브리적 사고에 입각한 설교와 교수사역을 탁월하게 할 뿐 아니라 교육에 접목하여 기독교 교육의 새로운 장을 열고 있다. 그의 책은 한국교회와 세계교회에 새로운 반향을 일으킬 것이다. 이론뿐 아니라 히브리사고에 입각한 기독교교육의 기틀을 마련하였다. 말씀전수의 산실이 되어야 할 가정 중심의 교육은 히브리적 사고에 입각한 교육에 있어 핵심인데 이를 가정과 교회에 접목하여 정착시켰다. 강신권 총장 (피드먼트 대학교 총장)

글로벌 초일류 기업들이 주목하는 책! 비즈니스 코칭의 바이블, ! GE, 도요타, 아디다스, 노바티스, 미 국방부 등 글로벌 초일류 기업과 정부들이 ‘마스터풀 코칭(Masterful Coaching)’을 주목하고 찾는 이유는 무엇인가? 그것은 바로 마스터풀 코칭이 단순히 행동을 변화시키는 데 그치지 않고 극적인 성과로 증명해 보였기 때문이다. 실제로 마스터풀 코칭을 받은 경영자 중에서 70%가 3년 내에 한 번 이상 승진했으며, 85%가 리더십 역량이 몰라보게 향상됐으며, 80%는 비즈니스 성과가 극적으로 올랐는데, 그 규모가 수억 달러에 달했다. 마스터풀 코칭은 단순히 목표를 설정하거나, 계획을 세우거나, 전략을 실행하도록 도와주는 기술적 코칭에 머물지 않는다. 모두가 불가능하다고 생각했던, 단 1%의 가능성에 불과한 목표에 도전해 답을 찾아낼 수 있는 탁월한 리더로 변신하도록 돕는 그야말로 ‘변혁적’ 코칭술이다. 이 획기적인 책은 코치로서의 리더십과 도구, 방법과 더불어 마스터풀 코치가 되는 여정에 관한 뚜렷한 통찰력을 제시한다. 비즈니스 코치의 길을 걷고 있는 비즈니스 코치는 물론, 파괴적 혁신의 시대에 불가능에 도전하는 리더가 반드시 읽어야 할 책이다. •불가능한 미래와 변혁적 변화를 위한 경영자 코칭술 •탁월한 성과를 만드는 과정에서 탁월한 리더를 양성하는 법 •승리전략을 만들고 위기에서 돌파구를 찾는 법 •탁월한 코칭 업무 구축에 관한 세계적인 수준의 코칭 노하우 •궁극적인 자기계발과 성장 경험을 제공하는 법 --- 업계의 관행? 통념? 과거 방식에 목매는 ‘독불장군’ 김 사장, 이제는 자리보전도 어렵다! 니체의 저서 에서 주인공은 신이 죽었다고 주장하며 혼자 힘으로 세상을 정복하려 한다. 그러나 동맹을 결성하지 못하고 현인의 조언을 받아들이지 않다가 전쟁터에서 일찍 사망하고 만다. 의도하지는 않았지만 니체의 이 책은 오늘날 최단 시간에 해고된 CEO들의 모습을 적절히 묘사하고 있는데, 그들이 해고된 이유 또한 글의 내용과 크게 다를 바 없다. 도널드 럼스펠드는 국방부장관이던 시절, 자신이 너무 똑똑해서 팀도 코치도 필요 없다는 식으로 말하곤 했다. 그가 얼마나 머리가 좋고 막강한 권력을 가졌는지는 모르지만, 결국 이라크라는 복잡한 숙제를 해결하기에는 역부족이라는 것이 입증되지 않았는가? 에드먼드 힐러리 경이 셰르파 텐징 노르게이 없이 혼자서 에베레스트 산의 정상에 오르는 것이 가능했겠는가? 없다. 제프리 이멜트가 잭 웰치의 코치를 받지 않고 성공적인 GE의 CEO가 되는 모습을 상상할 수 있겠는가? 없다. 사람들은 어항 속에 있는 금붕어와 같다. 금붕어가 물을 볼 수 없는 것처럼 사람들 또한 대개 주변 환경을 보지 못한다. 사람들은 자신이 몸담고 있는 조직 분위기 때문에 지레 포기하고 터무니없는 것에 적응해왔다는 사실을 인식하지 못한다. 리더들은 더욱 심각하다. 업계의 통념을 전가의 보도로 여기며, 천편일률적인 성공 방정식에 갇혀 한 치 밖을 벗어나려 하지 않는다. 규모와 성장으로 대변되었던 과거 경제 환경에서 이러한 검증된 경영방식은 그럭저럭 유효한 결과를 낳았던 것도 사실이다. 그러나 오늘날은 상상력과 급진적인 혁신을 도모하는 리더만이 살아남는 시대다. 마스터풀 코칭이 리더들에 가장 필요한 코칭인 이유도 여기에 있다. 급변하는 환경에서 새로운 가능성의 지평을 열어주거나, 낡은 패러다임을 깨뜨리고 앞으로 나아가게 하거나, 비생산적인 행동을 스스로 인식하게 함으로써 새로운 동력을 제공하는 것이다. 코칭은 무능한 리더의 전유물, 해고로 가는 마지막 관문이다? 천만의 말씀! 타이거 우즈 뒤에도 위대한 코치가 있다! 마스터풀 코칭을 한마디로 요약하면 ‘성과를 내는 코칭’이다. 리더들에게 불가능해 보이는 미래를 선언하게 하고, 코치는 그와 함께 그것을 성취할 수 있도록 전적으로 헌신하는 것이다. 코치는 코칭대상자가 원대한 꿈과 목표를 세우고, 이를 달성하기 위해 자신의 행동방식, 멘탈 모델 그리고 리더로서의 존재방식까지 돌아보며 전반적인 리더십 변혁(transformation)을 이루도록 돕는 것이다. 코치는 이 과정에서 생각파트너가 되어주고, 그가 초심을 잃지 않고 불가능한 미래를 반드시 달성할 수 있도록 전적으로 헌신하는 것이다. 그중 핵심이 바로 ‘삼중고리’ 학습이다. ‘생각을 변화시킴으로써 행동을 변화시키고, 행동을 변화시킴으로써 습관을 만들고, 습관의 변화로 운명까지 뒤바꿔 놓는 것이다.’ 결국, 리더 스스로도 불가능 보였던 미래를 극적으로 실현하는 것이다. 이 책은 코치나 리더로서 반드시 이해해야 하는 ‘삼중고리’ 학습에 대한 마스터풀 코치가 되는 여정에 관한 깊은 통찰의 결과물이다. 리더와 함께 승리전략을 만들고 위기 상황에서 돌파구를 마련하고, 성과를 만드는 과정에서 스스로 탁월한 리더로서 소양을 배가하고, 아울러 모든 리더들이 필요로 하는 궁극적인 자기계발과 성장 경험을 학습할 수 있도록 돕는 것. 그 구체적인 해법이 바로 12가지 변화촉진 코칭 대화법으로, 리더십 양성에 활용하면 그 어떤 조직과 리더도 업계의 통념에 떨지 않고 불가능에 도전할 수 있게 되는 것이다. 이 책은 비즈니스 코치만을 위한 책이 아니다. 바로 위대한 성과를 원하는 경영자를 위한 책이다! 리더십은 어떤 리더가 된다는 것을 의미하는 것이지 단순히 그 자리를 차지했다고 저절로 갖게 되는 것이 아니다. 뛰어난 결과를 만드는 것은 뛰어난 존재가 되고 결과 중심적인 존재가 되어야 가능하다. 마스터풀 코칭은 리더 스스로 그 중심이 될 수 있도록 하는 궁극의 프로그램이다. 멜라니 워렌 피델리티 인베스트먼트 부사장의 ‘행동에 돌입하게 만드는’ 도구가 담긴 귀중한 물건”이라는 멜라니 워렌 피델리티 인베스트먼트 CEO의 말처럼 마스터풀 코칭은 리더의 사고와 행동에 개입해 극적인 성과로 연결시켰다. 실제로 마스터풀 코칭을 받은 경영자 중에서 70%가 3년 내에 한 번 이상 승진했으며, 85%가 리더십 역량이 몰라보게 향상됐으며, 80%는 비즈니스 성과가 극적으로 올랐는데, 그 규모가 수억 달러에 달했다. 또한 도요타, 아디다스, 노바티스 등 초일류 기업들이 코칭 후에 더 큰 성장을 이뤄낸 것도 마스터풀 코칭의 효과를 직간접적으로 증명한다. 불가능한 미래는 필요한 자원을 모두 갖추지 못했거나 처음부터 끝까지 모든 해답을 알지 못하는 상태에서도 모든 해답을 알지 못하는 상태에서도 과감히 꿈꾸거나 상상할 수 있는 것에서부터 시작한다. 오로지 상상력과 급진적인 혁신을 도모하는 코치이자 리더만이 살아남는 시대다. 이러한 파괴적 혁신의 시대에 1%의 불가능에 도전하는 리더가 되겠다면 은 반드시 살펴야 할 책이다. 아울러 마스터풀 코치로서의 길을 걷고자 하는 사람들에게도 훌륭한 교과서가 될 것이다.