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- 새로운 기업문화의 창조
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2016-07-01
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- 디지털 시대 HRD 혁신과 학습·수행분석학
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혁신은 항상 어려운 문제와 마찰을 유발한다. 그럼에도 불구하고 디지털 시대에 걸맞은 HRD 혁신을 미룰 수 없다. 아무것도 하지 않는 것이야말로 가장 확...
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2016-06-30
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- 전략적 HRD의 개념과 주요 영역
- 최근 기업 현장에서 자주 등장하는 화두는 무엇인가?
우선, 대다수가 기업경영에 불어 닥친 위기상황극복 및 인재와 관련된 문제를 꼽을 것이다. 저금리, 저...
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2016-06-30
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- 아들러 심리학과 HRD의 상관관계
- 아들러 심리학이 21세기에 들어서 재조명되고 있다. 아들러 심리학 관련 도서가 재작년 일본에서 베스트셀러로 각광받은 데 이어 작년 한국에서도 ‘미움 받...
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2016-06-24
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- 아름다운 혁신과 HRDer
- 기업이나 조직에서 HRD를 담당하는 사람이면 누구나 혁신이라는 말에 익숙할 것이다. 조직에서 혁신을 유도할 때 결국 HRD 부서의 역할이 매우 중요하기 때문에...
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2016-06-22
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- 성인 학습자는 스스로 과제를 해결한다!
- 인적자원개발(HRD) 대상자는 성인 학습자에 속한다. 성인학습 대상자는 아동에 비하여 교육에 대한 효과가 많이 떨어진다. 특히 지식전달 중심의 강의식 교육...
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2016-06-22
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- [천비키]회복과 활력을 위한 입면의식(立面儀式)
- 한 달 동안 친구와 내기를 한 적이 있다. 자정 이전 먼저 잠드는 사람이 승리하는 내기였다. ‘저 이제 잠잡니다.’라는 메시지와 함께 수면 관련 이모티콘을 ...
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2016-06-16
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- [박민희]왜 지금 하브루타인가?
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유대인들은 AD 70년 이후 영토를 잃고 전 세계로 흩어졌지만, 신앙, 언어, 문화를 보존한 결과, 1900여년 만인 1948년에 지금의 이스라엘을 건국했다. 그동안 ...
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2016-06-16
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