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탄탄한 현장경험과 이론을 겸비한 준비된 강사
`횃불을 든 사나이`, `바지를 꿰매 입은 소장님`으로 신문, 잡지에 소개된 박경록소장(한국기업컨설팅연구소 40)은 `고정관념 타파`, `고비용, 저효율 타파` 강의로 일약 잘나가는(?) 강사가 됐다. 요즘 정신없이 뛰고 있습니다라는 그의 말 한마디에서 산업교육분야에서 그의 활약상을 감지할 수 있다.
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한국기업의 연봉제와 연봉제하의 인재육성
-한국형 연봉제와 교육제도 / 선한승 박사 최근 우리나라 기업이 연봉제에 관해 높은 관심을 보이고 있다. 특히 IMF 이후에 우리 기업이 부도상황으로 몰리면서 기업위기를 극복하고자 하는 전략으로서 연봉제 도입업체가 늘어나고 있는 추세에 있다. 실제로 노동부가 1997년에 1백명 이상 규모의 기업에 대한 실태조사한 결과를 보아도 1996년 94개사에서 1997년에는 205개사로 급증하였으며 IMF 이후에 5대재벌 기업도 전계열사로 확대하고 있다.
-핵심역량에 근거한 인력개발 / 정재창 컨설턴트 `사례1 전산화를 통한 연봉제 운용효율성 배가/대상주식회사`사례2 PLUS-SUM원칙하의 연봉제 정착/두산그룹 `사례3 패자부활의 기회가 부여되는 연봉제/(주)효성생활산업 ---
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말한마디로 천냥빚을 갚습니다
고객을 대접해 주는 기업이 되려는 욕심만 내세우지 말고 고객으로부터 대접받는 기업이 되어야죠 현재 기업의 CS분야가 모색해야 할 숨은 1인지(?)에 대한 그녀의 답변이다. `고객만족을 넘어선 기업, 종업원, 고객 모두가 만족하는 상호 만족`. 기업간 경쟁이 치열해지면서 `고객만족`만이 기업의 성패를 좌우한다는 `고객지상주의`시대에 다소 동떨어진 발상(?)이 아닌가 하는 기자의 질문에 차미애 컨설턴트는 그 답변의 이면을 설명해 주었다.
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30년 무도(武道)인에서 산업교육 강사로
지금까지 산업교육에서 강사로 활동한 세월도 벌써 10년째인 표충실소장(산업재해위기관리전략연구소)은 단전호흡, 창의력개발을 위한 집중력개발, 여성비만관리 등 건강관리분야에서 강의를 하고 있고, 최근에는 산업안전관리측면의 새로운 프로그램인 `신위헌예지훈련`이란 프로그램으로 산업안전에 관련된 교육을 강의하고 있다.
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지력(知力)사회의 지식경영
-PART1 세계는 지금 지식경영중 지금 한국경제는 그 어느 때보다 중요하고 심각한 전환기에 처해있다. IMF 시대를 맞이해 그 동안 우리 내부에 쌓여 있던 이른바 `거품`이 강한 외풍에 의해 빠져나가고 있는 중이다. 이 거품은 어느 특정 계층에만 국한된 현상이 아니라, 한국 사회 전반에 걸쳐 광범위하고 깊숙이 뿌리내린 고질적인 현상이다.
-PART2 깨어나라 한국기업이여! -PART3 지식경영을 위한 시스템적 접근사례/삼성전관의 Knowledgeware구성 ---
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교육은 회사의 미래를 책임지는 보증수표이다
기업은 사람이다. 산업화시대를 거쳐 첨단 정보화 사회로 진입하면 컴퓨터가 모든 것을 다해줄 것이라고 기대하지만, 결국 컴퓨터를 이용하여 비즈니스를 하는 것은 사람이고, 경영을 책임지는 것도 컴퓨터가 아닌 사람이다. 기업이 교육기관이 아니면서 인재를 양성하는 이유가 바로 여기에 있다.
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풍부한 현장 경험을 바탕으로 살아있는 강의를 펼치는 컨설턴트
현재 퍼스널 석세스 아카데미에서 컨설턴트로, 매일경제 안전환경연구원의 전문위원으로 활동하고 있는 오용근 이사(46). 요즘은 IMF를 맞아 어깨가 축 쳐진 실직자들에게 자신감을 불어 넣어 주고 그들의 인생 재설계를 도와주기 위해 바쁘게 뛰어 다니고 있다.
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실업시대! 실직자를 위한 재훈련 정책과 방향
-PART1 : 정부의 실업자 재취업훈련 정책과 방향 95년 국민 1인당 GNP 1만불 시대 진입. 96년 1만5백 43달러 돌입. 그리고 OECD가입. 승승장구하는 기세속에 우리는 마치 일등 선진국이 다된냥 들떠 있었다. 그런 우리의 자축연을 바라보며 세계의 언론들은 우려의 목소리를 던졌다. `너무도 일찍 샴페인을 터뜨리는 코리아`라고....
-PART2 : 직업훈련종합대책 주요사업별 추진계획 -PART3 : 선진국의 실업자 재취업훈련제도 -PART4 : 벤치마킹-우수 퇴직자 교육사례 -PART5 : 4월 퇴직자재취업훈련 과정안내 ---
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- 한국승강기안전공단((KoELSA)은 지난 4월 23일 행정안전부로부터 재난안전 분야 전문교육 대행기관으로 지정(‘25. 3. 19.)된 것을 계기로, 승강기 인재 양성 전문교육기관으로 새롭게 출범하기 위해 거창군 남상면에 위치한 승강기 인재개발원에서 현판식을 개최했다고 밝혔다.이날 현판식에는 구인모 거창군수, 김주이 행정안전부 안전정책국.
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- 스마일게이트가 임직원 간 유대감 강화와 정서적 안정을 위한 새로운 조직문화 프로그램 ‘더시즌즈(The Seasons)’를 론칭했다고 지난 4월 24일 밝혔다.‘더시즌즈’는 일상 속에서 자연스럽게 참여할 수 있는 정기 프로그램으로, 공감과 소통을 기반으로 한 건강한 조직문화를 조성하기 위한 취지에서 기획됐다.이번 프로그램은 테라리움 만.
