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- [전종호 연구위원] 효과적인 메타버스 콘텐츠 선정하기
- 메타버스를 직접 대면하는 것은 바로 콘텐츠이다. 플랫폼에서 걸어 다니는 아바타부터 이미지, 동영상 등 콘텐츠의 요소들이 어떤 목적으로, 어떤 기능의 제...
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2023-03-30
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- [나석규 대표] 팀 적합도 분석 기반의 조직역량관리
- 팀 적합도 분석은 인공지능 기술을 활용하여 팀 구성원들의 성격, 행동양식, 의사소통 패턴 등을 분석해서 팀 내 적합도를 평가하는 기술이다. 주로 다음의 단...
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2023-03-30
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- [김봉준 소장] 조직에 fit한 인재를 채용하기
- 인공지능, 빅데이터, 머신러닝 등 기술의 발전과 코로나19 팬데믹으로 인해 조직 구성원의 일하는 방식과 근무환경이 급격하게 변화하고 있다. 이에 조직들은 ...
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2023-03-30
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- [김주수 부사장] 보상 치킨게임 극복하기
- 요즘 젊은 세대는 일자리를 선택할 때 무엇을 중요하게 여길까? 대학내일20대연구소가 대학생들을 대상으로 시행한 조사의 결과를 보면, 기업 선택 시 가장 중...
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2023-03-30
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- [엄준하 발행인 메시지] 챗GPT의 출현과 HRD의 역할
- 미래의 기술, 미래의 교육으로만 여겨왔던 것들이 최근 ‘챗GPT(ChatGPT)’ 출현을 통해 현실로 나타났습니다. OpenAI에서 개발한 챗GPT라는 인공지능은 인간의 물...
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2023-03-02
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- [홍성욱 교수] AMOS Model은 통합적 수업 설계 모형이다
- AMOS 모형은 기존 수업 설계 이론의 가능성을 살리고, 한계를 극복하는 방식으로 접근했고, 수업의 맥락에 따라 교수자가 적절한 선택을 할 수 있는 현실적 방...
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2023-03-02
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- [차경진 교수] 구성원과 시/공간의 상호작용 관점에서 살펴본 스마트워크 플레이스 성공전략
- 지난 칼럼에서는 스마트워크 플레이스 성공전략을 조직문화와 구성원들 간의 상호작용 관점에서 살펴봤다. 이번에는 구성원과 시/공간의 상호작용 관점에서 ...
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2023-03-02
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- [허정필 교수] 인공지능을 활용한 개인역량관리
- 최근 AI 기술이 발전함에 따라 개인역량관리 분야를 포함한 일상생활에서 AI가 점점 더 많이 적용되고 있다. AI는 개인의 역량을 평가하고 개선하는 방법에 대...
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2023-03-02
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- [Global Workforce Management Conference]
- 정보통신기술(ICT)의 발달은 비즈니스의 무대를 글로벌로 끌어올렸다. 해외시장을 노크하는 국내기업들이 많아진 배경이다. 이는 ‘인력’을 다루는 HR담당자들의 활동 범위가 넓어져야 함을 시사한다. 관련해서 HR Tech Korea가 주최하고, 동아일보 미래전략연구소와 HR커뮤니티 기고만장이 주관한 「Global Workforce Management Conference」는 살펴볼 ..
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- 대전평생교육진흥원, ESG경영 실행력 강화 의지 표명
- 대전평생교육진흥원은 지난 4월 30일, 원내 컨퍼런스홀에서 전 직원이 참석한 가운데 ESG경영 실행력 강화 의지를 대내외에 공표하는 행사를 개최했다.진흥원은 청렴한 조직문화 조성과 확산을 위한 ‘행동강령 준수 서약식’과 인권 친화적 경영활동을 위한 ‘인권경영 선언식’을 진행했다. 이어 ESG경영 실천을 다짐하는‘ESG경영 선언식..
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- 인천시의회 교육위, 캐나다 '평생교육' 모범 사례 벤치마킹
- 인천시의회 교육위원회가 캐나다의 선진 평생교육 모범 사례를 체험하고, 인천의 다문화 교육과 재외동포 지원에 활용하기로 했다.인천시의회 교육위원회에 따르면, 지난 4월 24일부터 캐나다 캘거리 공공도서관과 버나비 시청, 버나비 센트럴고등학교 등 주요 교육 기관에서 선진 교육 시스템을 직접 체험하고, 평생교육 정책을 벤치마킹..
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- 롯데, '2024 롯데어워즈' 통해 도전과 혁신으로 성과 창출한 계열사 격려
- 롯데는 지난 5월 2일 잠실 롯데월드타워에서 '2024 롯데어워즈'를 개최하고, 롯데백화점에 대상을 수여했다고 밝혔다. 이 자리에서 신동빈 롯데 회장은 "지속가능한 성장을 위해 노력해달라."고 계열사 임직원을 향해 주문했다.'2024 롯데어워즈'는 지난 한 해 도전과 혁신정신으로 고객가치를 창출한 성과를 격려하고 전파하는 ...