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에 대한 검색결과입니다.
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- 전통과 역사가 흐르는 고급문화 아이콘 (주)예문관
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21세기, 개성의 시대라고 말한다. 뭔가 뛰어나거나 튀지 않으면 생존이 어려운 시대가 되었다. 하지만, 자신만의 오롯한 정신이 없는 개성은 개성이 아니다. 기업교육에서도 그렇다. 뭔…
- 2007-05-31
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- 제178차 HRD FORUM:핵심역량 모델 개발과 전략적 활용
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한국HRD센터(대표 엄준하)가 주최하는 제178차 HRD포럼이 4월 24일 서울 삼성동 섬유센터에서 개최됐다. 산학연관 HRD 전문가 180여 명이 참석한 이번 포럼에서는 '핵심역량 모델링과 전략…
- 2007-05-31
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- 최고를 향한 도전… 나는 늘 부족하다
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일본에 '마쓰시다 정경숙(松下 政經熟)'이 있다면 한국에는 '서울과학종합대학원(aSSIST)'이 있다. 인간을 가장 중시하는 소수 엘리트 양성 기관이라는 점에서 둘은 닮았다. 최근 aSSIST…
- 2007-05-31
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- 제177차 HRD FORUM : HRD조직의 비전과 스텝의 역량 개발
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한국HRD센터(대표이사 엄준하)가 주최하는 제177차 HRD포럼이 3월 27일 서울 삼성동 섬유센터에서 개최됐다. 기업 및 공공 기관 HRD 담당자 120여 명이 참석한 이번 포럼에서는 'HRD 조직의 …
- 2007-04-27
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- 글로벌 IT 인재육성에 온 힘을 쏟겠다
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일에 대한 열정, 창의성, 강한 추진력, 쉼 없이 뭔가를 이루려고 애쓰는 위대한 여성, 허운나 한국정보통신대학교(ICU) 총장. 그는 2004년 6월 ICU 3대 총장으로 취임한 후 국내 대학에서…
- 2007-02-28
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- 글로벌 리더의 조건…'정직''유연성''책임성'
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한양동문이 주최하고 금호건설(이연구 사장)이 후원한 제10회 한양미래전략포럼이
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- 2007-02-27
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- [특집2] 글로벌 기업의 핵심인재 육성ㆍ관리
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전 세계 기업들에게 가장 많이 회자되는 기업은 GE이다. GE는 경영전략, 변화와 혁신, 베스트 프랙티스, 지식경영, 글로벌 인재 육성 등에 관한 선구자이며 지금도 선두를 달리고 있다.…
- 2007-01-31
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- HRD 개척자 유공자로 '우뚝 서다'
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엄준하 월간HRD 발행인 겸 한국HRD센터 대표는 12월 21일 서울 중구 흥인동에 위치한 서울지방노동청에서 2006년 직업능력개발 유공자로 노동부 장관상을 수상했다. 엄 대표는 1990년 7월부…
- 2007-01-04
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- 산학 일치...HRD 정책의 최대 과제
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인적자원강국으로 가기 위해서는 정부-민간-대학 간의 공고한 협력체계 구축과 함께 국가차원의 총체적인 인적자원 관리 및 평가 시스템이 갖춰져야 한다. 우리나라 HRD정책의 중추 기…
- 2007-01-04
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- 인적자원분야 범국가적 비전과 전략 제시해야
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정해년(丁亥年)의 새해가 밝았습니다. 올해는 600년 만에 찾아온다는 경사스런 황금돼지해라고 합니다. 새해를 맞아 인적자원개발(HRD)에 종사하시는 모든 분들에게 항상 건강과 행복이…
- 2007-01-02
