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[이슈 2차]
교육부 인성교육 진흥법 시행규칙 공포
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[이슈 2차]
한국HRD협회 아들러심리연구회 개최
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엄효정 기자
2015-12-03
[이슈 2차]
한국HRD협회 아들러심리연구회 개최
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엄효정 기자
2015-12-03
[이슈 2차]
포스코인재창조원 ‘리더십 엔진 핸드 북’ 발간
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엄효정 기자
2015-05-21
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LG화학, 육군본부 간부 30여 명 대상으로 생성형 AI 활용 역량 강화 위한 교육 진행
LG화학은 지난 9월 경기도 오산시 소재 LG화학 리더십센터에서 육군본부 간부 30여 명을 대상으로 생성형 AI 교육을 진행했다고 10월 1일 밝혔다. LG화학이 육군 간부들의 생성형 AI 활용 역량 강화를 위한 교육 지원에 나선 것이다.LG화학은 생성형 AI 교육을 진행함으로써 육군의 AI 활용 저변을 넓히는 계기가 될 전망이다.LG화학 관계자는 "AI 활.
한국교통안전공단, 신입사원 위한 오피스 투어 진행
한국교통안전공단(TS)이 신입직원과 경영진 간 소통의 벽을 낮추고 현장 의견을 경영에 반영하기 위한 수평적 조직문화 확산에 나섰다.TS는 지난 9월 29일 경북 김천 본사에서 ‘2026년 신입직원 CEO 오피스투어’를 개최했다.이번 행사에는 2025~2026년 입사한 신입직원 11명이 참여했다. 기존의 일방적인 소통방식에서 벗어나 CEO 집무실을 개방하...
한국가스공사, 현장 혁신 위한 워크숍 개최
한국가스공사 본사와 전국 사업소의 혁신조직 구성원 130여 명이 한자리에 모여 인공지능(AI), 업무 효율화, 조직문화 개선 등 현장 혁신 방안을 공유했다.가스공사는 지난 9월 29일부터 9월 30일까지 이틀간 사내 혁신조직인 ‘혁신크루’와 ‘가스니어’가 참여하는 ‘혁신 인사이트 워크숍’을 열었다.이번 워크숍은 상반기 혁신과제 추진 .
HRD 담당자는 어디에서 배우는가,
"To develop others, we need to develop ourselves first." 2024 ATD Summit에서 마주친 이 문장을 나는 여전히 좋아한다. 다른 지면에서도 한 번 꺼낸 적이 있는 말인데, 다른 사람을 성장시키기 위해서는 먼저 우리 자신을 성장시켜야 한다는 뜻이다. 그런데 현업에 있다 보면 아이러니한 순간을 마주하게 된다. 구성원의 배움을 설계하고 운영하면서...
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