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- 고객만족과 교육훈련
- 21세기를 맞이하는 국내 기업들의 우선 당면과제로서 `고객만족 경영강화`가 주류를 이루고 있다고 한다. 이는 CS가 기업경영철학의 근간이라는 점에서 볼 때 경영중심이 과거의 생산자 또는 공급자 중심...
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1994-03-01
￦3,000
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- 교육부문 외래침략 방어하는 이순신 될 터
- 현대의 기업경영은 자동화와 분리해 생각할 수 없을 만큼 사무자동적 측면에 커다란 변화를 가져왔다. 세계속의 초일류기업에 도전하는 삼성, 그리고 삼성인, 그들 각자의 일터 속에서 자동화를 위해 큰 ...
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1994-03-01
￦3,000
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- 관리자 교육의 효과적인 방법
- 우리의 관리자교육은 주로 MTP 위주이다. MTP는 기초실무과정으로서는 매우 적합한 기법이다. 그러나 상급관리자를 대상으로 하는 교육으로서는 그리 적합하지 않은 교육기법이다. 특히 경영전략이나 경영...
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1994-03-01
￦3,000
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- 올책이적 시절을 회고하며
- 새해를 맞이하면 대부분의 사람이 그러하듯 나 자신도 지난 해에 대한 반성과 새해의 계획을 수립하며 새로운 다짐을 하게 된다. 요즈음 대부분의 기업들은 21세기를 대비하기 위해 신문화 창조와 경영혁...
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1994-02-01
￦3,000
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- 시청각 및 게임으로 교육효과 높혀
- 광고마케팅에 관심을 가졌던 만큼 교육생들에게 주의를 끌 수 있는 흥미로운 내용으로 영상물을 제작하기도 하고 교육효과를 높이기 위한 재미있는 이야기거리를 모으기에 바쁘다. `영업사원에게 있어서...
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1994-02-01
￦3,000
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- `94조직활성화를 위한 Family Training
- 우리는 흔히 `직장개발훈련(FAMILY TRAINIG)`을 직장내 문제점 해결을 위해 구성원 전원이 참가하여 어떤 목표점에 도달하고자 하는 교육훈련 프로그램이라 정의 내린다. 그러나 이것은 어디까지나 원론적인 ...
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1994-02-01
￦3,000
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- 교육받는 사람을 교육시킨다는 것
- 연수과에 온 뒤로 8개월이라는 시간이 성큼 지나가 버렸다. 사람에겐 체감온도라는 것이 있듯이 시간을 느끼는 것도 체감시간이라는 것이 있는지는 모르겠지만, 영업점에서 근무할 때보다도 시간의 속도...
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1994-01-01
￦3,000
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- 노사 공감대 교육 프로그램 만들고 싶어
- 그는 교육시, 초반은 개그맨이 되어 교육생들의 마음을 편안하게 만들어 주고, 본격적인 강의가 시작되면 목쉰 소리로 연단을 뛰어다닐 정도로 정열적인 강사가 된다. `머리 나쁜 사람이 머리를 쓰면 대머...
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1994-01-01
￦3,000
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- NH농협캐피탈, 미래형 인재 확보 위해 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수
- NH농협캐피탈은 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수했다고 지난 4월 25일 밝혔다. 이번 교육 혁신은 ‘고객과 함께 비상하는 미래 금융 파트너’라는 新비전 아래, 미래를 주도할 인재 확보에 초점을 맞추고 있다.특히, 금융 전문가·인공지능(AI), 빅데이터 분석 역량을 포함한 디지털 전환 기반의 교육체계를 전면 개편하고, 임직원의 문제 해...
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- 한국승강기안전공단, ‘승강기인재개발원’ 현판식 개최
- 한국승강기안전공단((KoELSA)은 지난 4월 23일 행정안전부로부터 재난안전 분야 전문교육 대행기관으로 지정(‘25. 3. 19.)된 것을 계기로, 승강기 인재 양성 전문교육기관으로 새롭게 출범하기 위해 거창군 남상면에 위치한 승강기 인재개발원에서 현판식을 개최했다고 밝혔다.이날 현판식에는 구인모 거창군수, 김주이 행정안전부 안전정책국.
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- 대웅제약, 일 잘하는 인재 육성 위한 채용연계형 인턴십 입문교육 진행
- 대웅제약이 성장형 인턴십으로 '일 잘하는 인재'를 육성하고, 회사와 직원이 함께 성장하는 '일하기 좋은 기업' 만들기에 나섰다.대웅제약은 지난달인 3월 17일부터 3주간 2025년 상반기 채용연계형 인턴십 입문교육을 진행했다고 지난 4월 24일 밝혔다.최근 채용 시장을 살펴보면 기업들이 경력직을 선호하면서, 신입 구직자들...
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- 스마일게이트, 임직원 정서 케어하는 조직문화 론칭
- 스마일게이트가 임직원 간 유대감 강화와 정서적 안정을 위한 새로운 조직문화 프로그램 ‘더시즌즈(The Seasons)’를 론칭했다고 지난 4월 24일 밝혔다.‘더시즌즈’는 일상 속에서 자연스럽게 참여할 수 있는 정기 프로그램으로, 공감과 소통을 기반으로 한 건강한 조직문화를 조성하기 위한 취지에서 기획됐다.이번 프로그램은 테라리움 만.
