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- 경영목표달성에 기본이 되는...
- `뜻이 있어 시작한 분야인 만큼 이 분야의 국내 1인자가 되겠습니다.` 체계적인 전문지식을 얻기 위해 올 2월 연세대 교육대학원 석사과정을 마친 김병훈 부장(45, 현대자동차 교육부). `교육분야가 적성에 ...
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1995-03-01
￦3,000
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- 실천하고 행동하는 한화인을 육성하겠습니다
- 한화그룹은 국제화시대를 대비해 최근 경영혁신의 일환으로 그룹 및 각사가 하나되어 `제3의 개혁`추진에 박차를 가하고 있다. 특히 한화그룹종합연수원은 개혁의 선봉으로서 내실있는 교육을 통해 그룹...
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1995-03-01
￦3,000
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- 특집
- HRD를 바라보는 시각과 전개양상이 변모하고 있다. 특정주체에 의한 특정시스템의 선호를 지양하고, 지향하는 인재의 상도 변하고 있다. `교육은 교육, 실무는 실무`라는 도식에서 탈피하면서 조직원 모두...
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1995-03-01
￦3,000
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- 인력개발 전문가가 되고 싶었는데...
- 먼저 이글을 쓰게 된 지금이 마침 산업교육 담당자로 일한지 만 10년이 되는 때와 일치하여 지난 시간을 되돌아 볼 기회를 가질수 있었던 것에 감사한다. 학교 졸업후 줄곧 한 부서에서만 일해왔으니, 좋게...
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1995-02-01
￦3,000
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- 교육은 밥이다 교육은 약이다 교육은 꿈이다
- `교육은 밥이고, 약이고, 꿈이다`이것이 쌍용그룹중앙연수원 김태문 원장이 가지고 있는 교육에 대한 확고한 신념이며 철학이다. 쌍용중앙연수원이 그룹 회장 체제에서 현 김태문 원장 체제로 바뀐지 1년....
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1995-02-01
￦3,000
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- 미래를 보는 사람은 영업사원이고 영업은 기업의 최대 정보, 매출, 접객 기관이다
- `현장에서 바로 쓰일 수 있는 교육내용 전수에 초점을 두고 교육에 임하려고 노력하고 있습니다. 교육은 이제 강의식만이 아닌 토의식, 체험식 등의 사례중심으로 바뀌고 언어도 영어뿐만이 아닌 적어도 2...
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1995-02-01
￦3,000
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- 특집
- 앞으로의 시장상황은 더이상 피라미드 조직체계가 적응하기에는 무리가 크다. 이체제를 고집한다는 것은 고객으로부터 멀어지는 길이 될 것이다. 시장상황은 하루가 다르게 변화되고 있다. 이는 고객의 ...
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1995-02-01
￦3,000
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- 한국식, 태평양식에 맞는 교육을 위해 힘쓰겠습니다
- `외국의 경영조류를 무조건적으로 수용하는 풍토는 이제 자제해야 하겠습니다. 우리의 민족성이나 국민성은 결코 타민족에게 뒤지지 않습니다. 이제 맹목적인 모방에서 벗어나 우리의 전통양식을 외국의...
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1995-01-01
￦3,000
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- NH농협캐피탈, 미래형 인재 확보 위해 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수
- NH농협캐피탈은 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수했다고 지난 4월 25일 밝혔다. 이번 교육 혁신은 ‘고객과 함께 비상하는 미래 금융 파트너’라는 新비전 아래, 미래를 주도할 인재 확보에 초점을 맞추고 있다.특히, 금융 전문가·인공지능(AI), 빅데이터 분석 역량을 포함한 디지털 전환 기반의 교육체계를 전면 개편하고, 임직원의 문제 해...
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- 한국승강기안전공단, ‘승강기인재개발원’ 현판식 개최
- 한국승강기안전공단((KoELSA)은 지난 4월 23일 행정안전부로부터 재난안전 분야 전문교육 대행기관으로 지정(‘25. 3. 19.)된 것을 계기로, 승강기 인재 양성 전문교육기관으로 새롭게 출범하기 위해 거창군 남상면에 위치한 승강기 인재개발원에서 현판식을 개최했다고 밝혔다.이날 현판식에는 구인모 거창군수, 김주이 행정안전부 안전정책국.
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- 대웅제약, 일 잘하는 인재 육성 위한 채용연계형 인턴십 입문교육 진행
- 대웅제약이 성장형 인턴십으로 '일 잘하는 인재'를 육성하고, 회사와 직원이 함께 성장하는 '일하기 좋은 기업' 만들기에 나섰다.대웅제약은 지난달인 3월 17일부터 3주간 2025년 상반기 채용연계형 인턴십 입문교육을 진행했다고 지난 4월 24일 밝혔다.최근 채용 시장을 살펴보면 기업들이 경력직을 선호하면서, 신입 구직자들...
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- 스마일게이트, 임직원 정서 케어하는 조직문화 론칭
- 스마일게이트가 임직원 간 유대감 강화와 정서적 안정을 위한 새로운 조직문화 프로그램 ‘더시즌즈(The Seasons)’를 론칭했다고 지난 4월 24일 밝혔다.‘더시즌즈’는 일상 속에서 자연스럽게 참여할 수 있는 정기 프로그램으로, 공감과 소통을 기반으로 한 건강한 조직문화를 조성하기 위한 취지에서 기획됐다.이번 프로그램은 테라리움 만.
