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- Staff은 모든 조직원의 모범이 되어야한다
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신뢰와 의리라는 한화인 육성에 주안점을 두고 교육을 담당하고 있습니다. 한화 인력을 배출하는 전초기지인 한화인력개발원(edu.hanwha.co.kr). 이곳에서 교육담당을 하고 있는 엄기준 과장은 무엇...
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2004-02-01
￦3,000
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- 여성이여! 일어나라! 그리고 꿈을 펼쳐라!
- 아무래도 다른 직업을 가진 이들보다 사람을 많이 만나게 되는 탓에 사람들을 만날 때 선입관을 가지게 되는 경우가 많다. 이를테면 `인사할 때 눈을 못 마주치는 사람은 자기 속내를 드러내기를 싫어한다...
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2004-02-01
￦3,000
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- 국내기업들, 원숭이와 같은 멀티미디어적인 인재 원한다
- 지난해 말, 전국경제인연합회는 자체 실시한 조사결과 및 주요기업의 신입사원 교육내용과 대학교육협의회 등의 자문을 토대로 `주요 국내 대기업이 바라는 인재상`을 발표했다. ---전경련에서 발표한 내...
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2004-02-01
￦3,000
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- 인재육성만이 위기탈출이다
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최근의 기업 문화는 일당백의 시대를 넘어 일만당의 시대다. 한사람이 백사람의 일을 해야 하는 것이 아니라 만사람의 일을 할 수 있어야 한다는 것. ---다시 말해, 이제 `인재(人才)다`라고 눈에 ...
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2004-01-01
￦3,000
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- 성희롱예방이 왜 중요하다고 생각하세요
- `돌고래 리더십`프로그램으로 유명한 여성 인력전문기관인 미래여성연구원(WWW.mirae-women.com). 이곳의 김미성 부원장은 여성의 직업관, 리더십, 고객만족, 성희롱 등 다양한 분야에서 강의를 진행하고 있다. ...
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2004-01-01
￦3,000
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- 인사담당자는 관리자가 아니라 가이드다
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여느 스포츠게임을 보건 한결같이 따라 다니는 것이 있다. 마치 시계 시침과 분침처럼.... Just Do It내지는 초승달(?)표시 하나 그려 있는 것 자체로 대중들의 마음을 요동시키는 힘을 가진 브랜드 바로 `...
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2004-01-01
￦3,000
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- CS 실천하는 마음이 중요하죠
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CS는 마음만 먹으면 누구나 실천 할 수 있다. 김석태 CS팀장의 생각은 이렇다. 농협중앙회의 CS팀장을 맡은지 이제 만 4년. 그는 농협의 서비스문화를 개선ㆍ확립하기 위해 모든 힘을 쏟고 있었다. 오늘...
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2004-01-01
￦3,000
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- 실전에 강한 젊은이로 태어나라
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젊은이라면 `미래`가 있어야 되는 것 아닙니까?우리 한국기술교육대학교에 오는 젊은이들은 그 `미래`를 먹고, 만들고, 엮어가기 위해 오늘도 늦은 밤까지 불을 끄지 않고 있어요. 지켜보세요. ...
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2004-01-01
￦3,000
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- NH농협캐피탈, 미래형 인재 확보 위해 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수
- NH농협캐피탈은 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수했다고 지난 4월 25일 밝혔다. 이번 교육 혁신은 ‘고객과 함께 비상하는 미래 금융 파트너’라는 新비전 아래, 미래를 주도할 인재 확보에 초점을 맞추고 있다.특히, 금융 전문가·인공지능(AI), 빅데이터 분석 역량을 포함한 디지털 전환 기반의 교육체계를 전면 개편하고, 임직원의 문제 해...
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- 한국승강기안전공단, ‘승강기인재개발원’ 현판식 개최
- 한국승강기안전공단((KoELSA)은 지난 4월 23일 행정안전부로부터 재난안전 분야 전문교육 대행기관으로 지정(‘25. 3. 19.)된 것을 계기로, 승강기 인재 양성 전문교육기관으로 새롭게 출범하기 위해 거창군 남상면에 위치한 승강기 인재개발원에서 현판식을 개최했다고 밝혔다.이날 현판식에는 구인모 거창군수, 김주이 행정안전부 안전정책국.
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- 대웅제약, 일 잘하는 인재 육성 위한 채용연계형 인턴십 입문교육 진행
- 대웅제약이 성장형 인턴십으로 '일 잘하는 인재'를 육성하고, 회사와 직원이 함께 성장하는 '일하기 좋은 기업' 만들기에 나섰다.대웅제약은 지난달인 3월 17일부터 3주간 2025년 상반기 채용연계형 인턴십 입문교육을 진행했다고 지난 4월 24일 밝혔다.최근 채용 시장을 살펴보면 기업들이 경력직을 선호하면서, 신입 구직자들...
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- 스마일게이트, 임직원 정서 케어하는 조직문화 론칭
- 스마일게이트가 임직원 간 유대감 강화와 정서적 안정을 위한 새로운 조직문화 프로그램 ‘더시즌즈(The Seasons)’를 론칭했다고 지난 4월 24일 밝혔다.‘더시즌즈’는 일상 속에서 자연스럽게 참여할 수 있는 정기 프로그램으로, 공감과 소통을 기반으로 한 건강한 조직문화를 조성하기 위한 취지에서 기획됐다.이번 프로그램은 테라리움 만.
