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- 4조 근무제, 새로운 혁명의 시작
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경제위기 당시 유한킴...
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2005-09-01
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- 평생학습으로 기업의 성장을 도모한다
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기업의 평생학습은 대기업 뿐만 아니라 점차 중소기업까지 확대되고 있다. 한국노동연구원 부설 뉴패러다임센터의 컨설팅을 통해 한단계 더 발전된 모습을 기대하는 동명식품, 대기업 ...
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2005-09-01
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- 평생학습사회 지평을 여는 학습동아리&학습조직
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최근 우리 사회에는 그리 어렵지 않게 ‘평생학습사회의 도래'라는 용어가 쓰이고 있다. 우리나라에서 평생교육이 국가의 정책으로 본격적으로 추진된 지 5년이란 시간이 지나고 있는 ...
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2005-09-01
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- 아줌마들의 신선한 반란-웹디자인, 우리가 아작 낸다
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웹디아작'. 동아리 이름에서 부터 느껴지는 이미지가 예사롭지 않다. 광명시 여성회관 웹디자인 강좌를 수강한 1기 수료생들이 만든 웹디아작. 그녀들은 ‘어렵게 배운 것을 그대로썩히...
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2005-09-01
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- 동영상으로 세상의 아름다움을 담는다
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영상작업이라 하면 젊은층의 전유물로 생각하기 십상이다. 그러나 속단은 금물, 여기 전업주부들로 이뤄진 주부영상단 ‘해오름'이 있다. 지난 1996년 비디오 동아리로 시작한 해오름은 ...
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2005-09-01
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- 가자! 전국평생학습축제로
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국내 학습축제 중 최대 규모인 「제 4회 전국평생학습축제」가 오는 23일부터 26일까지 광명시 일대에서 열린다. 교육인적자원부와 한국평생교육총연합회가 주최하고 경기도교육청, 광...
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2005-09-01
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- 새로운 삶의 시작, Out-Placement
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2005-09-01
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- 아웃플레이스먼트 컨설팅시장의 신화창조
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KOREA RESEARCH & CONSULTING (...
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2005-09-01
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- NH농협캐피탈, 미래형 인재 확보 위해 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수
- NH농협캐피탈은 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수했다고 지난 4월 25일 밝혔다. 이번 교육 혁신은 ‘고객과 함께 비상하는 미래 금융 파트너’라는 新비전 아래, 미래를 주도할 인재 확보에 초점을 맞추고 있다.특히, 금융 전문가·인공지능(AI), 빅데이터 분석 역량을 포함한 디지털 전환 기반의 교육체계를 전면 개편하고, 임직원의 문제 해...
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- 한국승강기안전공단, ‘승강기인재개발원’ 현판식 개최
- 한국승강기안전공단((KoELSA)은 지난 4월 23일 행정안전부로부터 재난안전 분야 전문교육 대행기관으로 지정(‘25. 3. 19.)된 것을 계기로, 승강기 인재 양성 전문교육기관으로 새롭게 출범하기 위해 거창군 남상면에 위치한 승강기 인재개발원에서 현판식을 개최했다고 밝혔다.이날 현판식에는 구인모 거창군수, 김주이 행정안전부 안전정책국.
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- 대웅제약, 일 잘하는 인재 육성 위한 채용연계형 인턴십 입문교육 진행
- 대웅제약이 성장형 인턴십으로 '일 잘하는 인재'를 육성하고, 회사와 직원이 함께 성장하는 '일하기 좋은 기업' 만들기에 나섰다.대웅제약은 지난달인 3월 17일부터 3주간 2025년 상반기 채용연계형 인턴십 입문교육을 진행했다고 지난 4월 24일 밝혔다.최근 채용 시장을 살펴보면 기업들이 경력직을 선호하면서, 신입 구직자들...
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- 스마일게이트, 임직원 정서 케어하는 조직문화 론칭
- 스마일게이트가 임직원 간 유대감 강화와 정서적 안정을 위한 새로운 조직문화 프로그램 ‘더시즌즈(The Seasons)’를 론칭했다고 지난 4월 24일 밝혔다.‘더시즌즈’는 일상 속에서 자연스럽게 참여할 수 있는 정기 프로그램으로, 공감과 소통을 기반으로 한 건강한 조직문화를 조성하기 위한 취지에서 기획됐다.이번 프로그램은 테라리움 만.