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[위기의 CEO, 리더십을 READ하라] PART5. 조직쇄신에 성공한 CASE
성공 CASE_ 활동형 CEO 허창수 회장의 진정성 리더십을 배우다 현장경영 중요시하는 활동형 경영자 기적의 50년을 넘어 희망의 100년으로 가는 길을 ...
2011-09-07
₩3,000
[세일즈HRD의 용병술을 펼쳐라] 세일즈 부진의 늪에서 구원하라
우리 회사 세일즈교육 어떻게 해 나가고 있는가? 교육만 하고 성과가 없는 이유는? 비록 후발주자이긴 하지만 솔로들을 겨냥한 소형 가전제품들이 인기...
2011-09-07
₩3,000
왜 CEO가 직원 행복까지 챙기느냐고요?
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2011-09-01
₩3,000
세일즈HRD-지속성장 가능한 세일즈 조직 만들기
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2011-09-01
₩3,000
사람을 믿을 때는 120%를 믿어라
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2011-09-01
₩3,000
대한민국 은퇴설계를 선도하는 금융종합기업
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2011-09-01
₩3,000
최고의 복지와 다양한 교육은 고객과의 소통으로 연결
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2011-09-01
₩3,000
혼을 담은 교육으로 KT의 혁신에 앞장서다
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2011-09-01
₩3,000
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팀십(Teamship)
세상에 혼자서 할 수 있는 일은 많지 않다. 안에는 목적과 목표가 같지만 세부 역할이 다른 다양한 조직이, 밖에는 다양한 이해관계자가 존재하는 회사에선 더욱 그렇다. 그래서 주목해야 하는 것이 ‘팀(Team)’, 그 팀의 성공을 먼저 생각하는 마음이자 행동인 ‘팀십(Teamship)’이다. 모든 것이 인터넷으로 연결되는 ‘초연결사회’로 다가갈...
NH농협은행, 조직문화 건강성 향상 위해 '꼭 지켜야 할 원리원칙 10계명' 실천 캠페인 실시
NH농협은행은 지난 4월 28일 원리원칙에 충실한 조직문화 확산을 위한 임직원이 ‘꼭 지켜야 할 원리원칙 10계명’ 실천 캠페인을 했다고 4월 29일 밝혔다.‘꼭 지켜야 할 원리원칙 10계명’은 상호 존중하는 조직문화 확산, 근무시간 중 사적행위 금지, 금품·향응 수수 금지 등 금융인으로서의 기본적인 윤리규범을 담고 있다. 이번 캠페인의 .
경기도교육청, 워크숍 통해 교사의 수업과 평가 설계 역량 강화
경기도교육청이 지난 4월 26일 오산 롯데인재개발원에서 ‘2025 아이비(IB) 교과리더 역량 강화 워크숍’을 개최했다. 경기도교육청에 따르면 IB 교육과정을 준비하는 후보학교 단계의 고교 교사를 대상으로 수업과 평가 설계 역량을 높이기 위한 목적에서다. 이번 행사는 ‘국제 바칼로레아 디플로마 프로그램’(IBDP)의 효과적인 운영을 ...
[추천 도서: 모두 인공지능 백신 맞았는데 아무도 똑똑해지지 않았다]
모두 인공지능 백신 맞았는데 아무도 똑똑해지지 않았다유영만 지음21세기북스 펴냄정답을 좇는다면, 우리는 인공지능의 그림자에 불과하다. 그렇기에 저자는 인간 고유의 지성과 창조성을 되묻는 통찰로, AI의 복사본이 아닌 ‘생각하는 인간’으로 살아갈 길을 제시한다.
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