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- [고난과 갈등의 역사, 국가직무능력표준(NCS)의 10년] PART3. 조정윤(직업능력개발원 박사)_ 서로의 전문성 인정하며 발전하기 위한 통합 액션플랜 필요
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국가직무능력표준(NCS) 사업의 초기부터 연구를 진행한 조정윤 박사는 한국직업능력개발원(이하 직능원) 연구위원으로서 NCS의 역사와
각 기관의 포지션과 ...
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2012-02-10
￦3,000
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- [고난과 갈등의 역사, 국가직무능력표준(NCS)의 10년] PART4. 구자길(한국산업인력공단 박사)_ 자격은 HRD의 시그널이고 구현도구는 NCS이다
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평생 직업능력개발의 중요성이 더욱 커지면서 인력개발 관점에서 현행의 인적자원개발체제는 이러한 요구에 부응하기에는 한계가 있다는 지적이 많다. ...
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2012-02-10
￦3,000
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- 직원과의 소통 통해 일하기 좋은 직장 추구
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2012-02-01
￦3,000
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- 보석도 갈고 닦아야 더 빛이 난다는 새해 메시지
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2012-02-01
￦3,000
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- 한국MS, 핵심가치를 최전방에 둔 HR 구현
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2012-02-01
￦3,000
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- 경기도 평생교육을 아우르고, 체계화시키겠다
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2012-02-01
￦3,000
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- “산업 교육 전문가는 현장경험을 갖춘 맞춤 코치여야”
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2012-02-01
￦3,000
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- 우수인재 육성으로 글로벌기업 초석 다질 것
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2012-02-01
￦3,000
