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- 손경식 경총 회장, 제108차 ILO 총회 기조연설
- 손경식 한국경영자총협회(이하 경총) 회장이 지난 6월 13일 스위스 제네바에서 열린 「국제노동기구(ILO) 제108차 총회」에서 ‘일의 미래’를 주제로 기조연설...
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2019-06-21
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- 코리아텍, 가상훈련 콘텐츠 보급으로 4차 산업혁명 선도한다
- 코리아텍 온라인평생교육원이 직업훈련기관 등을 대상으로 기술과 공학 분야 가상훈련 컨텐츠를 무상으로 보급함에 따라 4차 산업혁명시대를 이끌 우수 인재...
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2019-06-11
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- 국가인재원, 밀레니얼 세대 교육 가이드 제작
- 국가공무원인재개발원은 미래 공직 사회의 주류가 될 밀레니얼 세대 교육에 변화가 필요하다는 점에 착안해서 밀레니얼 세대 교육 가이드인 ‘밀레니얼 세대...
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2019-06-11
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- LG화학 신학철 부회장, 글로벌 인재확보 나서
- 신학철 LG화학 부회장이 독일 현지에서 취임 후 첫 글로벌 인재확보에 나섰다. 신 부회장은 지난 주말 CHO 노인호 전무 등과 함께 독일 프랑크푸르트 주메이라 ...
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2019-06-11
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- [장병규 위원장] 혼돈의 위기를 혁신의 기회로, 사람 중심 4차 산업혁명 구현
- 4차 산업혁명의 거대한 물결이 일렁이고 있다.4차 산업혁명이란 인공지능과 빅데이터 중심의 디지털 기술로 촉발되는 초연결 지능화 혁명이다. 2016년 클라우...
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2019-05-30
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- [데니스 홍 교수] 적성, 흥미, 가치가 일치하는 ‘꿈의 로봇공학’을 통해 ‘행복의 그래프’를 그리다
- 사람은 누구나 꿈을 꾸고, 그 꿈을 이뤄가기 위해 살아간다. 그러나 꿈을 이루기 위한 여정이 늘행복한 것만은 아니다. 고난과 실패는 누구에게나 예고 없이 ...
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2019-05-29
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- [HRD포럼] 조직과 구성원의 행복을 위한 HRD와 HRDer의 사명
- 경제협력개발기구(OECD)는 대한민국은 21세기에 요구되는 사회적 자본인 ‘신뢰’와 긍정심리 자본인 ‘마음’이 취약하다고 지적했다. 공교롭게도 신뢰와 마...
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2019-05-29
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- [LIVE JOURNAL] 디지털 리터러시 중심의 스마트교육
- 리터러시는 글자를 통해 지식과 정보를 획득하고 이해할 수 있는 능력이다. 역사적으로 리터러시 능력이 높은 사람이 지식인으로 불렸고, 이들이 사회를 지배...
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2019-05-29
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- NH농협캐피탈, 미래형 인재 확보 위해 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수
- NH농협캐피탈은 전사 차원의 교육 혁신에 본격 착수했다고 지난 4월 25일 밝혔다. 이번 교육 혁신은 ‘고객과 함께 비상하는 미래 금융 파트너’라는 新비전 아래, 미래를 주도할 인재 확보에 초점을 맞추고 있다.특히, 금융 전문가·인공지능(AI), 빅데이터 분석 역량을 포함한 디지털 전환 기반의 교육체계를 전면 개편하고, 임직원의 문제 해...
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- 한국승강기안전공단, ‘승강기인재개발원’ 현판식 개최
- 한국승강기안전공단((KoELSA)은 지난 4월 23일 행정안전부로부터 재난안전 분야 전문교육 대행기관으로 지정(‘25. 3. 19.)된 것을 계기로, 승강기 인재 양성 전문교육기관으로 새롭게 출범하기 위해 거창군 남상면에 위치한 승강기 인재개발원에서 현판식을 개최했다고 밝혔다.이날 현판식에는 구인모 거창군수, 김주이 행정안전부 안전정책국.
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- 대웅제약, 일 잘하는 인재 육성 위한 채용연계형 인턴십 입문교육 진행
- 대웅제약이 성장형 인턴십으로 '일 잘하는 인재'를 육성하고, 회사와 직원이 함께 성장하는 '일하기 좋은 기업' 만들기에 나섰다.대웅제약은 지난달인 3월 17일부터 3주간 2025년 상반기 채용연계형 인턴십 입문교육을 진행했다고 지난 4월 24일 밝혔다.최근 채용 시장을 살펴보면 기업들이 경력직을 선호하면서, 신입 구직자들...
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- 스마일게이트, 임직원 정서 케어하는 조직문화 론칭
- 스마일게이트가 임직원 간 유대감 강화와 정서적 안정을 위한 새로운 조직문화 프로그램 ‘더시즌즈(The Seasons)’를 론칭했다고 지난 4월 24일 밝혔다.‘더시즌즈’는 일상 속에서 자연스럽게 참여할 수 있는 정기 프로그램으로, 공감과 소통을 기반으로 한 건강한 조직문화를 조성하기 위한 취지에서 기획됐다.이번 프로그램은 테라리움 만.