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컨텐츠 개발 프로세스 및 단계별 전략
이번 호에서는 WBT의 컨텐츠는 누가 어떻게 개발하는지에 관하여 살펴 보기로 하겠다. 먼저 개발인력은 PM(Project Manater), 교수 설계자, 내용 전문가(SME : Subject Matter Expert), 프로그래머(프로그래밍 담당자와 ...
2000-02-01
무료
모범시민들이 만드는 소망 가득한 새 한국을 위해
새 천년과 함께 2002년 월드컵축구대회가 우리 눈앞에 다가오고 있다. 2년 후가 꽤 멀게 느껴지지만 우리에게 이제 곧 지구촌 60억 사람들의 눈이 쏠릴 국제적 스포츠 이벤트가 열리게 된다. 새해를 맞아 교...
2000-01-01
무료
Computer 시대의 산업교육기법
프로그램 학습의 사고방식은 종래의 교육훈련방법이 일률적으로 강의 중심으로서 강사 개인의 인격과 skill에 의존하는 측면이 많았다. 수강자 전원에게 동일한 학습의욕을 갖게 하고 의욕을 지속시키기...
2000-01-01
무료
WBT도입을 위한 기획 및 추진전략 / 윤경희
앞 호에서는 WBT의 이해를 위한 기본적인 내용들을 중심으로 살펴 본 바 있다. 전체적으로 볼때, WBT의 도입과 적용을 기획하고 개발해서 운영해 나가는 프로세스는 그동안 과정개발의 교육공학적 접근방법...
2000-01-01
무료
중장기 교육계획의 수립
이번 호에서는 밝고 희망찬 새로운 천년을 위해 반드시 한번은 깊이 생각해봐야 하는 [중장기 교육계획의 수립]과 관련된 내용을 중심으로 살펴보기로 하겠습니다. 우선 제 경험 한가지를 말씀 드리도록 ...
2000-01-01
무료
미래중심 (Future-centered) HRD 전략의 추구
1985년 11월 13일 콜럼비아의 아르메르시에서 화산이 폭박하여 21,000명의 사망자를 냈는 데 이러한 인적 피해는 사전에 피할 수도 있는 것이었다. 왜냐하면 재난이 일어나기 몇 달 전부터 지질학자들은 콜럼...
2000-01-01
무료
`신노사문화` 창출의 산실 역할, 저희가 하겠습니다.
한국노동교육원은 신청사로 이전한 이후 새로운 도약을 준비하고 있다. 21세기 새 천년이 요구하는 참여와 협력의 신노사문화를 창출하는 중심 노동교육기관으로 거듭나려는 노력이다. 노사간의 다리역...
1999-12-01
무료
성인학습에 대한 이해
연재를 시작하면서 저는 먼저 HRD 부문의 역할 변화를 위해 필요한 `전략적 HRD`에 대해서 언급하였습니다. 그리고 이러한 변화를 수용하기 위해서 필요한 `HRD 담당자들의 갖춰야 할 역할과 역량`에 대해서 ...
1999-12-01
무료
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팀십(Teamship)
세상에 혼자서 할 수 있는 일은 많지 않다. 안에는 목적과 목표가 같지만 세부 역할이 다른 다양한 조직이, 밖에는 다양한 이해관계자가 존재하는 회사에선 더욱 그렇다. 그래서 주목해야 하는 것이 ‘팀(Team)’, 그 팀의 성공을 먼저 생각하는 마음이자 행동인 ‘팀십(Teamship)’이다. 모든 것이 인터넷으로 연결되는 ‘초연결사회’로 다가갈...
NH농협은행, 조직문화 건강성 향상 위해 '꼭 지켜야 할 원리원칙 10계명' 실천 캠페인 실시
NH농협은행은 지난 4월 28일 원리원칙에 충실한 조직문화 확산을 위한 임직원이 ‘꼭 지켜야 할 원리원칙 10계명’ 실천 캠페인을 했다고 4월 29일 밝혔다.‘꼭 지켜야 할 원리원칙 10계명’은 상호 존중하는 조직문화 확산, 근무시간 중 사적행위 금지, 금품·향응 수수 금지 등 금융인으로서의 기본적인 윤리규범을 담고 있다. 이번 캠페인의 .
경기도교육청, 워크숍 통해 교사의 수업과 평가 설계 역량 강화
경기도교육청이 지난 4월 26일 오산 롯데인재개발원에서 ‘2025 아이비(IB) 교과리더 역량 강화 워크숍’을 개최했다. 경기도교육청에 따르면 IB 교육과정을 준비하는 후보학교 단계의 고교 교사를 대상으로 수업과 평가 설계 역량을 높이기 위한 목적에서다. 이번 행사는 ‘국제 바칼로레아 디플로마 프로그램’(IBDP)의 효과적인 운영을 ...
[추천 도서: 모두 인공지능 백신 맞았는데 아무도 똑똑해지지 않았다]
모두 인공지능 백신 맞았는데 아무도 똑똑해지지 않았다유영만 지음21세기북스 펴냄정답을 좇는다면, 우리는 인공지능의 그림자에 불과하다. 그렇기에 저자는 인간 고유의 지성과 창조성을 되묻는 통찰로, AI의 복사본이 아닌 ‘생각하는 인간’으로 살아갈 길을 제시한다.
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