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- 이제는 일본을 앞지를 때다.
- 이제는 우리의 의식,문화, 역사와 가치관까지도 넓게 그리고 높고 깊이 있게 정립해 나아가야 한다. 지금 우리가 해야 할 일은 발전적인 변화의 물결에 맞추어 끊임없는 자기계발을 이루어 가야 하는 것이...
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1994-08-01
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- 독자기고 변하하지 않으면 생존할수 없다
- 2000년대 즉, 21세기를 대비하는 제3의 컨설팅 기법인 LSC(총체적 변화)는 변화, 변용 그리고 변혁을 시도하는 것으로 RICHARD BECKHARD의 제3의 물결 이론-위기상태(불만족, 불평, 불만, 위협)X비전(꿈, 희망, 욕구)X...
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1994-08-01
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- 인간관계의 새로운 노하우-TNT과정
- 최근 국제사회는 `대립의 시대`에서 `교섭의 시대`로 가고 있다. 사실, 우리의 일상생활도 교섭의 연속이라고 할 수 있다. 크게는 국가간 교섭에서 작게는 개인간의 사사로운 교섭까지, 우리들은 매일매일 ...
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1994-08-01
₩1,500
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- 창간 4돌을 맞으면서
- 국제화·고도정보화·지가사회로의 시대적 변천에 적응하기 위한 우리 기업 및 조직의 관건은 인적자원개발밖에 없다고 봅니다. 인재육성 없는 자본축적과 기술개발은 결국 선진국 도약의 허상이었다는 ...
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1994-07-01
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- 세계최고의 연수원을 목표로 도약하는 한전 서울연수원
- 한국 산업교육 미개척시대에 국내 산업교육의 새 장을 열었던 한전 서울연수원은 국제화시대와 무한경쟁시대를 선도해 나아갈 인재양성에 전력을 다하고 있다. 한국 산업교육의 황무지 시대에 국내에선 ...
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1994-07-01
₩1,500
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- 한국인다운 것의 초일류 교육을 목표로
- 고객기업이 바람직한 상태에 이르도록 현상을 진단하고 HRD활동에 의한 지름질을 찾아 제시함으로써, 고객기업의 가치 실현에 기여하고자 설립된 KIMS CONSULTING `KIMS`라는 이름에서부터 한국적인 맛을 느낄...
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1994-07-01
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- 고객만족(CS) 무엇이 문제인가
- 한국인에게 기업의 목표가 무어냐고 물어보면 누구나 `이윤의 극대화`라 대답한다. 교과서에 그렇게 쓰여있기 때문이다. 그러나 이 `이윤의 극대화`마인드는 한국 기업에게 엄청난 독약이었다. 고객만족...
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1994-07-01
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- 대우그룹 세계경영과 경영혁신
- 대우의 경영혁신 추진 개념은 기존에 추진해 온 관리혁명을 지속·심화 시켜 가면서 경여혁신 6대축을 추진하여 경쟁력확보, 이익창출, 고객만족을 실현하는 창조적 경영체계를 확립하고, 21세기 국제적 ...
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1994-07-01
₩1,500
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- LG이노텍, 분야별 최고 전문가 육성 위해 '전문가 제도' 신설
- LG이노텍은 지난 5월 20일 임직원 ‘전문가(Expert) 제도’를 신설하고 핵심 역량을 보유한 22인을 전문가로 선정했다고 밝혔다.‘전문가 제도’는 회사의 지속 성장과 미래 사업 역량 강화를 위해 임직원에게 성장 동기를 부여하고 핵심 직무 전문가로 육성하기 위한 제도다. 지난해 처음 도입된 이후 14명, 올해 8명이 전문가로 선정됐다.이 제.
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- HD현대삼호, 외국인 근로자의 의사소통 환경 개선 & 역량 강화
- HD현대삼호는 5월을 '베트남의 달'로 정하고 임원과 부서장 및 사내협력사 대표 등 총 170여명을 대상으로 회사 기술교육원 대강당에서 베트남어 교육을 실시한다고 밝혔다.5월 16일과 23일, 30일 3차례에 걸쳐 실시되는 이번 교육은 회사 베트남 통역사에 의해 진행되며, 국가와 문화 소개, 기초 회화, 음식과 식사문화, 필수 안전 대화 ...
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- 전남도, 행정 역량 강화 위한 워크숍 열어
- 전라남도는 지난 5월 17일 도청에서 2024년 혁신·적극행정 역량강화 워크숍을 열어 공직자의 주도적 변화를 통해 도민이 체감하는 성과를 거둘 것을 다짐했다고 밝혔다. '따뜻한 전남, 행동하는 전남'을 주제로 열린 워크숍에는 시군 혁신·적극행정 담당 공무원과 2024년 지역혁신 공모사업에 선정된 지역공동체 대표, 적극행정 주민 ...
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- LG유플러스, 미래 소프트웨어(SW) 인재 육성을 위한 교육과정 ‘유레카(URECA)’ 개설
- LG유플러스는 지난 5월 17일 K-디지털트레이닝(KDT) 사업의 일환으로 미래 소프트웨어(SW) 인재 육성을 위한 교육과정 ‘유레카(URECA)’를 개설했다고 밝혔다.LG유플러스에 따르면 K-디지털트레이닝은 고용노동부와 한국기술교육대학 직업능력심사평가원이 주관하는 직업 훈련 사업으로, 국민내일배움카드를 발급받은 교육생을 대상으로 민간 .