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인적자원개발
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에 대한 검색결과입니다.
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- [엄준하 발행인] HRD의 재정의
- HRD의 재정의HRD는 조직의 성장을 위하여인적자원을 전략적으로 개발하는 활동이다HRD(Human Resource Development)는 지난 반세기 동안 학문적·실천적 영역에서 다양…
- 2025-08-30
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- [이희수 중앙대학교 교육학과 교수] AI와 함께 하는 삶, 구심점은 사람다움이다
- 인공지능(Artificial Intelligence) 시대다. 아내는 일본어 공부하다가 모르면 AI를 개인교수로 활용하면서 만족스러워한다. AI가 아랍어 포함 통번역하는 모습을 나…
- 2025-08-30
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- [강상훈 한국무라타전자 상무] 좋은 일터의 자격은 보람과 성장이다
- 강상훈 한국무라타전자 상무임금·교육·노사·총무 등 HR 전반에서 폭넓은 실무 경험을 쌓은 CHO다. 한국무라타전자에는 2007년에 합류했는데 이후로 HR 제도 설…
- 2025-08-27
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- [현대백화점그룹 인재개발원] HRD는 조직의 최전선에서 성과 창출을 이끄는 길잡이다
- “HRD는 현업의 생생한 목소리, 상황, 이슈를 아우를 수 있어야 조직의 성장을 견인할 수 있음을 명심하며 현대백화점그룹의 최대 자산인 인재의 역량을 높이…
- 2025-08-27
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- [제648호 HRD Weekly]
- 창간 35주년 기념 설문조사HRD스탭 업무수행 실태 파악* 뉴스레터 내 유료기사는 일주일 동안 전체공개입니다.
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- 2025-08-08
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- [엄준하 발행인] HRD의 컨센서스를 위하여...
- HRD의 컨센서스를 위하여...한국의 HRD는 오랜 시간 동안 기업교육, 직업교육, 평생교육이라는 세 축을 중심으로 독자적인 발전을 이루어 왔습니다. 각 영역은 …
- 2025-07-31
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- [조성준 서울대 산업공학과 교수] 비즈니스 성과 창출의 기제, 막연함에서 구체적인 데이터로
- 비즈니스 성과를 창출하기 위해서는 과거의 경험이나 감에 의존하는 의사결정 방식에서 벗어나 구체적인 데이터에 기반한 접근이 필수적이다. 데이터 기반의…
- 2025-07-31
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- [양병호 포스코인재창조원 원장] HRD KOREA 2025 에필로그
- 지난 6월 16일~6월 17일에 열린 대한민국 인적자원개발 종합 대회 ‘HRD KOREA 2025’는 단순한 HRD 사례 공유의 장을 넘어, HRD 현장의 고민과 깊이 있는 성찰이 밀도 …
- 2025-07-31
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- [한수림 선진 WOW팀 대리] 『월간HRD』가 던진 질문, HRDer로서 잘하고 있는 걸까?
- “WOW팀이 뭐 하는 팀이에요?”우리 팀 이름을 들으면 가장 자주 던지는 질문이다. 답은 ‘Way Of Working’, 말 그대로 더 나은 일하는 방식을 고민하고 실행하는 …
- 2025-07-31
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- [창간 35주년 기념 HRD업무수행 실태조사]
- 디지털 전환과 인공지능(AI) 확산은 기업에 테크놀로지를 활용해서 여러 문제를 ‘제대로’, ‘올바로’ 해결하는 인재가 얼마나 중요하고 또 필요한지를 일…
- 2025-07-31
