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- [유지범 총장] 대학의 평생교육플랫폼 전환 선도
- ‘인류와 미래 사회를 위한 담대한 도전.’올해 1월 임기를 시작한 유지범 성균관대학교 22대 총장이 제시한 비전이다. 단기적 평가나 정량적 지표에 크게 얽…
- 2023-06-28
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- [HRDTV] 엄준하 발행인 메시지｜ 태도 중심의 인적자원개발이 절실합니다
- "성공한 사람들의 공통점은세계관, 인생관, 직업관, 가치관 등을 포괄하는자기정체성을 일찍 확립했다는 점에 있습니다."*『월간HRD』 2023년 6월호에서는 더욱 …
- 2023-06-07
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- [엄준하 발행인 메시지] 태도 중심의 인적자원개발이 절실합니다
- 인간은 사회적 존재로서 삶의 의미와 가치, 그리고 사회와의 관계에서 어떤 태도를 가져야 할지 고민합니다. 우리는 자기정체성을 확립하고 오상五常을 실천…
- 2023-06-01
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- [이배용 위원장] 대한민국 인재와 교육의 길을 밝히다
- ‘뿌리 깊은 나무는 바람에 흔들리지 않으므로 꽃이 좋고 열매가 많다’.이배용 초대 국가교육위원회 위원장의 행보를 잘 나타내는 『용비어천가』 구절이다…
- 2023-05-30
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- [이형우 회장] 사람과 기업을 키우는 하나의 답은 ‘역량’이다
- 인공지능·챗GPT 시대, 사람과 기업은 무엇을 해야 하는가? 거대한 변곡점 앞에서 이형우 마이다스아이티 회장은 ‘역량(Competency)’이라는 키워드를 제시했다. …
- 2023-05-30
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- [엄준하 발행인 메시지] 티칭에서 비즈니스 코칭으로
- 기업에서 교육은 매우 중요한 역할을 합니다. 그러나 단순히 지식을 전달하는 것으로는 충분하지 않습니다. 기업교육은 직원들이 개인적으로 성장하고, 기업…
- 2023-04-28
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- [김문수 위원장] 사람다움이 깃든 태도와 역량
- “함께 잘사는 국민의 나라를 위한 길은 대화와 협력입니다.”노동은 삶에 필요한 것들을 얻기 위해 노력하는 활동이다. 그래서 건강한 노동시장 구축, 즉 노…
- 2023-04-26
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- [엄준하 발행인 메시지] 인공지능·챗GPT 시대 ‘삶을 질문하라!’
- 인공지능과 챗봇의 발전으로 인해 우리는 새로운 시대에 들어서고 있습니다. 특히, 챗GPT가 등장함으로써 우리는 이전보다 높은 수준의 인공지능과 대화를 나…
- 2023-03-30
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- [김승호 인사혁신처 처장] 국가의 미래는 인재육성에 달려있다
- “일 잘하는 공직사회를 위한 인사혁신에 전념하겠습니다.”올해 ‘지능형 인재개발플랫폼’을 선보이며 혁신적 HRD 체계를 만들어가고 있는 김승호 인사혁…
- 2023-03-28
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- [HRD TV] 엄준하 발행인 메시지｜챗GPT의 출현과 HRD의 역할
- "챗GPT가 진단한 HRD 역할변화는인사의 디지털화와 데이터 기반의 의사결정,학습 경험의 개인화 및 다양화,전략적 파트너십 및 리더십 개발입니다."*『월간HRD』…
- 2023-03-08
