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고용노동
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에 대한 검색결과입니다.
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- [윤동혁] 세 번의 티핑포인트로 HR시스템, 고객, 조직을 Develop하다
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세 번의 티핑포인트로
직원, 조직, 고객을 Develop 하다
아주 작은 변화가 큰 흐름을 이끄는 단초가 되는 티핑포인트(Tipping point)는 우리 인생에 있어서 몇 …
- 2013-02-10
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- [송영중] 한국산업인력공단의 미래 30년을 향한 새로운 도약을 말하다
- 한국산업인력공단이 변화하고 있다. 관성적인 자격시험기관에서 평생능력개발의 포맷 마련을 적극적으로 추진하는 요체로, 청렴도 2년 연속 미흡 기관에서 …
- 2012-03-10
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- [이재용] Right Place Need Right Person
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지난 8월 고용노동부는 기업이 직무와 무관한 불필요한 스펙 대신 역량을 기준으로 인재를 선발하는‘핵심직무역량 평가모델’을 30개 기업에 시범 보…
- 2013-10-29
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- [현대백화점그룹 인재개발원] Detail, Speed, Feedback 그룹의 교육을 통합하다
- 현대백화점그룹은 '인재가 미래'라는 신념 아래, 그룹의 도약을 견인할 인재를 양성하고자 투자를 아끼지 않고있다.
현대백화점그룹의 교육을 총괄하는 장…
- 2014-05-02
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- [김주희] 4. 멘토링, 동반성장을 위한 여행 - HRDer를 위한 멘토링 핵심성공요인
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HRDer로서 비즈니스 관리 및 대인관계영역에서 다양한 이해관계자의 니즈를 확인하지 못할 경우 쉽게 장애나 위기에 직면하게 된다. 이를 극복하기 위해서…
- 2013-10-26
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- [평생직업교육기관의 변신(학점은행제를 중심으로)] PART1. 김용현(평생교육학점은행제기관협의회 회장)_ 평생직업교육기관 이대로 좋은가
- 고용노동부가 지원하는 직업교육 형태의 교육기관은 4,480여개로 그 숫자가 해마다 늘고 있다. 이 중 직업전문학교는 929개, 직업교육을 하는 학원은 2,650여개나…
- 2012-12-10
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- [이성] 경기도 평생교육을 아우르고, 체계화시키겠다
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“개인적으로 HRD에 대한 경험이 있고, 대통령자문위원회에서 국가차원의 평생학습을 고민해봤으며, 국책연구원에서 국가HRD, 지역HRD 고민해 본 적이 있…
- 2012-02-10
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- 고용부, 2012년 노사문화대상 11개 기업 포상
- 고용노동부(장관 이채필)는 선진적인 노사 문화를 이끌어 온 기업을 포상하는 ‘2012년 노사문화대상’ 시상식이 지난 11월 16일 서울교육문화회관에서 …
- 2012-12-10
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- [고난과 갈등의 역사, 국가직무능력표준(NCS)의 10년] PART4. 구자길(한국산업인력공단 박사)_ 자격은 HRD의 시그널이고 구현도구는 NCS이다
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평생 직업능력개발의 중요성이 더욱 커지면서 인력개발 관점에서 현행의 인적자원개발체제는 이러한 요구에 부응하기에는 한계가 있다는 지적이 많다. …
- 2012-02-10
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- [고난과 갈등의 역사, 국가직무능력표준(NCS)의 10년] PART3. 조정윤(직업능력개발원 박사)_ 서로의 전문성 인정하며 발전하기 위한 통합 액션플랜 필요
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국가직무능력표준(NCS) 사업의 초기부터 연구를 진행한 조정윤 박사는 한국직업능력개발원(이하 직능원) 연구위원으로서 NCS의 역사와
각 기관의 포지션과 …
- 2012-02-10