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- [인터뷰] 박귀찬 원장, R&D 종합기관 지향하며 교육 혁신 추진
- 혁신적인 미래를 만드는 과학기술인, 그들의 지속가능한 연구활동을 위해 국가과학기술인력개발원이 풍부한 교육을 제공하고 있습니다.그 중심에는 박귀찬 …
- 2021-06-15
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- 포스코, 국내 기업 최초 ESG 성과 데이터 공유하며 ESG 경영 선도
- 포스코가 지난 6월 5일 환경의 날을 맞아 ‘2020 기업시민보고서’를 발간했다. ‘2020 기업시민보고서’에는 환경보호를 위한 과제와 대응 전략 등이 정리되었…
- 2021-06-14
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- 농협중앙회, 인재개발 전략회의로 구성원 역량 증진 방안 모색
- 농협중앙회 인재개발원은 지난 6월 7일 농협중앙회 본관에서 ‘2021년도 제1차 범농협 인재개발 전략회의’를 개최했다.회의에는 조소행 농협중앙회 기획조정…
- 2021-06-10
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- NH농협금융, 구성원의 역량강화 위한 ESG 교육 추진
- NH농협금융은 지난 5월 25일, 손병환 회장과 계열사 CEO가 참석해 당면현안을 논의하는 최고경영자협의회를 실시했으며 이를 구성원과 공유하여 미래역량을 내…
- 2021-06-04
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- [EDUCON 2021] 글로벌 교육 환경 변화 진단
- 온라인으로 전환된 교육환경은 그간 오프라인 중심으로 경험해왔던 것과는 전혀 다른 교육 패러다임의 변화를 보여주고 있다. 이에 따라 발현된 긍정적인 측…
- 2021-06-02
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- [양재완 교수] HR 애널리틱스와 조직맥락: 구글의 산소프로젝트, 믿어도 될까?
- 계층 없는 조직을 구축하기 위한 구글의 노력은 HR 측면에서 시사점이 많다.조직의 효율성과 성과를 줄이기 위한 시도의 일환이기 때문이다.미국의 다국적 기…
- 2021-06-02
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- DGB금융, 업무방식 전환으로 유연한 조직문화 본격화
- DGB금융은 지난 5월 25일 오는 11월 말까지 그룹사 전 구성원을 대상으로 그룹 통합 장기 프로젝트인 ‘E.R.R.C 캠페인’을 실시한다.ERRC 캠페인은 업무에서 ‘제…
- 2021-05-26
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- LG유플러스, 전 구성원에게 ESG 교육 제공하며 ESG 경영 이념 내재화
- LG유플러스가 지난 5월 23일 ESG 경영 이념을 전 구성원과 공유하고자 ‘ESG 정기 교육’을 진행 중이라고 밝혔다.이번 교육은 ESG 경영의 중요성과 함께 지속가능…
- 2021-05-24
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- SK텔레콤, 지속가능한 기술혁신을 위한 '사람 중심 AI' 가치 정립과 구성원 내재화
- SK텔레콤(이하 SKT)이 지난 5월 13일 ‘사람 중심의 인공지능(AI)’를 핵심 이념으로 하는 AI 추구 가치 제정을 선언하며 ‘AI 컴퍼니’(Company)로의 혁신을 본격화…
- 2021-05-20
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- 하나은행, 직급체계 없애며 수평적 조직문화 구축
- 지난 4월 30일 하나은행에 따르면, 하나은행은 수평적인 조직문화 확산과 신속한 의사결정 체계 강화를 위해 다음 달부터 임원 직급체계에서 '전무'를 없애고 '…
- 2021-05-03
