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2013
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에 대한 검색결과입니다.
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- DT 시대의 인재 패러다임
- 우리나라 100대 기업의 인재상 키워드 1순위는 2008년 창의성, 2013년 도전정신, 2018년 소통·협력이었다. 그렇다면 디지털 트랜스 포메이션(Digital Transformation, 이…
- 2020-02-03
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- [신영철 소장] 여유, 멋진 리더의 조건
- 정신과 의사로서 늘 궁금한 것이 있다. ‘왜 그렇게 교육을 하는데 안 되는 것일까?’ 우리는 수도 없이 리더십 교육을 받지 않았던가. 소통의 기술은 어떤가. …
- 2020-01-31
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- [이만수 이사장] 꿈과 희망이 가득한 세상을 위하여 Never ever give up
- 한국프로야구(KBO: Korea Baseball Organization)의 대원칙은 ‘어린이들에게 꿈과 희망을’이다. 분야를 막론하고 성인이라면 자라날 미래세대를 위해 일과 삶에서 모…
- 2020-01-31
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- [이혜영 대표] 공공의 선을 위하여 세상의 문제를 해결할 혁신적 생태계 구현
- 1980년 사회적 기업가 빌 드레이튼(Bill Drayton)이 창립한 아쇼카는 누구나 기존의 시스템과 문화를 변화시켜 세상에 혁신을 일으킬 수 있다고 믿으며 전 세계의 …
- 2020-01-02
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- [다양성 & 포용성] HR의 역량을 높여주는 조직의 미래가치
- 글로벌화의 가속, 세대의 변화, 고객의 취향 다변화는 기업의 사고에 영향을 미치기 시작했다. 이제 기업은 다양성을 체화하지 못하면 급변하는 내·외부의 환…
- 2019-11-29
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- [백진기 부사장] 윤리의식 중심의 인재 시스템 정립
- 기업의 목적은 이익의 극대화지만, 시대가 변하고 시민의식이 높아지면서 사회적 책임의 비중이 커지고 있다. 이제 기업은 투명성, 고정성, 합리성을 바탕으…
- 2019-11-29
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- [작업기억] 성공적 과업수행을 위한 핵심동력 작업기억(Working Memory)
- 조직에서 일하는 구성원들은 누구나 과업을 수행해야 한다. 과업은 조직의 성과에 공헌하기 위해 수행되는 하나의 작업 활동이다. 또한 과업은 구성원의 역량…
- 2019-11-01
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- [리스킬링 & 업스킬링] 역량과 학습의 본질을 추구하는 리스킬링 & 업스킬링(Reskilling & Upskilling)
- 학습 매체가 발달하면서 인적자원의 역량과 이를 개발하기 위한 학습 프로그램도 재조명받고 있다. 이는 급격하게 진화하는 세상을 인간이 따라가지 못하기 …
- 2019-11-01
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- [문형구 교수] 리더십과 비인격성
- 조직에서 리더가 보여주는 비인격적 행동은 도덕적으로 잘못됐다. 그러나 리더의 비인격적 행동에 대한 부하직원들의 반응을 보면 애증이 엇갈린다. 실제 조…
- 2019-09-27
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- [이수정 교수] 적성과 열의, 전문성과 사명감으로 구현하는 건강한 세상
- 범죄자는 법에 규정되어 있는 법익을 침해하고, 사회의 안전과 질서를 문란하게 만드는 반사회적 행위를 저지르는 사람을 말한다. 평범한 사람도 일상에서 겪…
- 2019-09-02