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에 대한 검색결과입니다.
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- [이정미] 드림팀, 긍정심리를 만나다
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최근 수 세기 동안 우리 인류는 많은 발전을 해 왔다. 그 바탕에는 페니실린을 발견한 플레밍이나 천재적 발명가 에디슨 같은 뛰어난 개인들의 업적도 있지…
- 2015-04-06
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- [한숙기] 나라는 아름다운 건축물 만들기
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타고난 재능을 아는 것만으로는 부족하다. 발견된 재능을 예쁜 벽돌 삼아 자신이 원하는 집의 모습으로 쌓아올리는 공력의 과정이 필요하다. 천편일률적인…
- 2015-04-06
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- [아디다스코리아 인사부 Talent팀] 창의력으로 HRD에 새 바람 넣는다
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경쟁이 심한 스포츠계 속에서 아디다스는 혁신과 창의, 전문성을 바탕으로 글로벌 기업의 우수사례 중 하나로 손꼽힌다. ‘PEOPLE’이라는 기치 아래 아디다…
- 2015-04-06
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- [김진욱] 때를 아는 리더십으로 팀 업무 몰입도 높인다
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오랫동안 일하다보면 관록이 붙기도 하지만 매너리즘에 빠지는 경우도 적지 않다. 팀을 이끄는 리더에게 이는 치명적인 걸림돌이 될 수 있다. 변화하는 시…
- 2015-04-06
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- [제272차 HRD포럼] 저성장기 경영전략을 지원하는 HRD의 역할
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한국HRD협회(회장 엄준하)는 2월 25일 서울숲IT캐슬 2층에 위치한 서울숲HRD아카데미에서 제272차 HRD포럼을 개최했다. 이번 포럼에서 한국HRD협회는 ‘저성…
- 2015-04-06
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- [마즈] 마즈, 자기계발도 삶의 여정처럼
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M&Ms, 스니커즈 초콜릿과 펫케어 등으로 유명한 마즈는 전세계적으로 8만 명에 가까운 직원을 지닌 글로벌 기업이다. 70여개국 이상의 지사를 둔 마즈는 품질…
- 2015-04-03
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- 이슈퀘스트, ‘스마트러닝과 관련산업 실태와 전망’ 보고서 발간
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산업조사 전문기관인 이슈퀘스트는 시장보고서(Market-Report) ‘스마트러닝과 관련산업 실태와 전망’을 발간하였다.
스마트 러닝(Smart Learning)은 인터넷, …
- 2015-03-04
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- [PART2, 질의응답 및 마무리] 기존 HRD패러다임에서 벗어나야 산다
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M러닝의 확산, 자기주도학습 문화부터 챙겨라
휴넷 이한솔 책임
Q. 본사도 고객에게 서비스 제공할 때 플립러닝 등의 교육 요소를 고민하고 있는데 모바일…
- 2015-03-04
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- [PART1, 조대연] Collective Intelligence 키우는 HRD 고민하라
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국내 HRD의 발전 속도는 이미 글로벌 수준이다. 이제 한국 HRD담당자들은 전 세계 HRD를 리딩하는 위치에 있다고 생각한다. 외국에서 HRD를 배워오는 시대는 …
- 2015-03-03
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- [PART3, 포스코] 인재양성 위한 교육전문법인 ‘포스코인재창조원’ 출범
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포스코가 그룹 차원의 인적 경쟁력 극대화를 통한 '위대한 포스코(POSCO the Great)' 재창조에 나섰다. 포스코인재창조원이 지난 2015년 2월 4일 인천 송도 러닝센…
- 2015-03-03