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[COLUMN 2차]
[문형남 회장] 국가 발전의 앞날, HRD에 달려 있다
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-31
[BOOKS]
[추천 도서: 공간, 비즈니스를 바꾸다]
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-31
[COLUMN 2차]
[일생경영학교 나다움] 人生一生 SELF: 자기자신 찾기
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-31
[NEWS]
이재용 삼성전자 부회장, MZ세대와 직접 소통하며 의견 청취
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-31
[ISSUE 2차]
[세계한궁협회] 사람다움을 구현하는 우리 고유의 생활체육 한궁韓弓
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-30
[ISSUE 2차]
[뉴 리더십] 일터의 변화를 통찰하며 새롭게 그려보는 리더십
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-30
[ISSUE 2차]
[자사형 면접관 육성] HR 프로세스의 윤활유
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-30
[ISSUE 2차]
[한국HRD협회 제360차 HRD포럼] BEST HRD PRACTICE CELEBRATION
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-30
[PRACTICE 2차]
[LG전자 SW역량강화팀] 그룹 SW인재 역량강화 컨트롤타워
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-30
[PRACTICE 2차]
[현대로템 교육문화팀] 개인의 성장으로 구현하는조직의 행복
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-30
[PRACTICE 2차]
[국가과학기술인력개발원(KIRD)의 '교육 성과평가 모델']
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-30
[NEWS]
LG유플러스, 네트워크부문 구성원들 대상 고객서비스 교육 위해 CX혁신센터 개관
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-29
[NEWS]
포스코인재창조원, ‘포스코 QSS제조혁신 참여기업 대표이사 워크숍’ 개최
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-26
[NEWS]
교보생명-연세대, 데이터 인재 육성을 위한 상호 협력 업무협약식 개최
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-25
[HRD weekly]
[제570호 HRD weekly]
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-24
[NEWS]
한수원 인재개발원, 다수의 기업문화 개선 프로그램 발굴하며 경쟁력 발휘
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-24
[NEWS]
김승호 인사혁신처장, 인사체계 전반 개선 위한 공직문화 혁신 기본계획 발표
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-23
[HR영상]
[HRD TV] HRD 전략과 시스템을 재점검하라|한국산업교육학회
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-22
[NEWS]
포스코, 설비부문 직원 직무역량 강화 위한 정비기능 경진대회 개최
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-22
[NEWS]
GS리테일, 임직원 정서적, 심리적 안정 지원하는 전문 상담 프로그램 도입
[새창]
KHRD 관리자
2022-08-19
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유길상 한국기술교육대학교 총장, 풍부한 일 결험과 마음근육 키우는 태도 강조
유길상 한국기술교육대학교 총장은 지난 6월 12일 교내 담헌실학관에서 ‘천안학 강의’ 교양 교과목에서 3학년-4학년 재학생 80여 명을 대상으로 “취업 준비 및 성공적 인생을 사는 법”을 주제로 특강을 펼쳤다.이날 특강 주제는 강의 전 학생을 대상으로 ‘학생들의 주요 고민’에 대한 설문조사 결과 39%가 ‘취업 준비 어떻게 해야 할까.
하림, 소통과 공감 중심 일하기 좋은 기업문화 조성에 박차
종합식품기업 하림은 지난 5월 23일 익산시 구룡마을 대나무 숲길에서 정호석 사장을 비롯한 임직원 등이 참여한 가운데 ‘CEO와 함께하는 미션 걷기대회’행사를 진행했다고 밝혔다.이날 행사는 임직원간 세대별 가치관과 다양성에 대한 이해와 공감대 확산, 유연한 조직문화를 구축, 소통문화 활성화를 위해 준비됐다.하림의 ‘CEO와 함께..
포스코이앤씨, 그간의 성공 스토리 전사에 공유하며 Next 30년 위한 분위기 조성
포스코이앤씨는 올해 창립 30주년을 맞아 도전의 역사를 임직원과 함께 공유하기 위해 ‘창립 30주년 성공스토리 앱’을 사내에 오픈해 공감대를 형성하고 있다고 지난 6월 10일 밝혔다. 포스코이앤씨는 포항·광양 제철소 건설 경험을 통해 확보한 기술과 인력을 활용해 세계적인 종합엔니지어링 건설업체로 도약하고자 1994년 출범했으며, ..
카카오엔터, 임직원 타운홀미팅 '엔톡' 통해 사내소통 강화
카카오엔터테인먼트가 전사 임직원 대상 타운홀을 ‘엔톡’(ENTalk)이라는 브랜드로 새롭게 개편하고 본격적인 사내 소통 강화에 나선다고 지난 6월 3일 밝혔다.사명 엔터테인먼트(Entertainment)와 톡(Talk)을 합친 엔톡은 리더와 크루의 정기적 교감에 그치던 타운홀을 개편한 것으로, 엔톡을 모두가 자유롭게 이야기를 나누는 소통의 장이자 엔..
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