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김기령
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2025.04.29
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[NEWS]
LG전자, AI·소프트웨어 전문성 강화 위해 신임 연구·전문위원 20명 선발
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KHRD 관리자
2025-04-11
[NEWS]
서울시평생교육진흥원, 환경분야 평생학습 체계 구축 나서
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KHRD 관리자
2025-04-11
[NEWS]
우리금융-서울대, 실무형 AI·빅데이터 전문가 육성 맞손
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KHRD 관리자
2025-04-11
[HRD weekly]
[제643호 HRDweekly]
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KHRD 관리자
2025-04-11
[NEWS]
KT, 교육과 코칭 통해 사내 AI 전환 가속할 '액셀러레이터(AXcelerator) TF' 가동
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KHRD 관리자
2025-04-10
[NEWS]
소진공, 조직 혁신 위해 직원 교육 강화
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KHRD 관리자
2025-04-10
[NEWS]
폴리텍대학, 영국 직업훈련기관과 기술·문화 교류
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KHRD 관리자
2025-04-10
[NEWS]
롯데GRS-고용노동부, 안전한 일터문화 확산 위해 맞손
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KHRD 관리자
2025-04-09
[NEWS]
국민건강보험공단, 임직원 AI 이해도 향상 위한 ‘이동식 인공지능 서비스 체험관’ 운영
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KHRD 관리자
2025-04-09
[NEWS]
한국중부발전, 사내 청렴강사 육성 나서
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KHRD 관리자
2025-04-09
[NEWS]
LG, AI 기술 인재 양성 위한 'LG 에이머스 해커톤' 대회 열어
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KHRD 관리자
2025-04-09
[NEWS]
기아, 고용노동부 & 오토큐와 손잡고 미래 모빌리티 산업의 체계적 인재 육성에 나서
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KHRD 관리자
2025-04-08
[NEWS]
경기도평생교육진흥원, 제1차 평생교육 실무 역량 강화 연수 실시
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KHRD 관리자
2025-04-08
[NEWS]
LG, 미국 애리조나 공장 건설 순항 & 신규 인재 교육센터 본격 가동
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KHRD 관리자
2025-04-07
[NEWS]
KT, 미래 디지털 인재 육성 위한 프로그램 진행
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KHRD 관리자
2025-04-07
[NEWS]
OK금융그룹, AI팀 신설 & AI 업무적용 교육
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KHRD 관리자
2025-04-07
[NEWS]
한국HRD협회, 6/16(월)-6/17(화) 대한민국 인적자원개발 컨퍼런스 ‘HRD KOREA 2025’ 개최
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KHRD 관리자
2025-04-02
[NEWS]
삼성화재, 다양한 직급 구성원 '원 팀'으로 묶어 신사업 발굴에 박차
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KHRD 관리자
2025-04-02
[NEWS]
롯데건설, 협의체 및 교육 통해 품질관리 체계 강화
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KHRD 관리자
2025-04-02
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월간HRD 2025년 4월호
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KHRD 관리자
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[장영철 경희대학교 명예교수] 오늘날 HRD의 전략적 진화와 조직개발의 미래 재조명
“조직의 가장 중요한 자산은 지식작업자이며, 그들의 생산성은 경영의 핵심 과제이다.”이러한 피터 드러커의 선언은 지식 기반 사회로의 전환을 예견한 동시에, 인적자원개발(HRD)의 중요성을 천명한 것이었다. 그는 조직의 지속 가능성과 경쟁력을 위해서는 ‘관리자 개발(manager development)’과 ‘지식작업자(knowledge workers)의 자기주도적 ..
사공정규 동국대학교 정신건강의학과 교수] 마음의 영사기, 투사
글 싣는 순서1. 열심히만 살면 행복할까?2. 세상이 왜 이렇게 힘들까?3. 나는 왜 부정적일까?4. '자아중심성'을 넘어5. 아동기 감정 양식6. 불행의 쳇바퀴, 반복강박7. 나를 성장시키는 힘, 열등감8. 마음의 영사기, 투사인간은 본래 불완전한 존재이다. 우리는 자신의 욕구와 좌절 사이에서 끊임없이 갈등을 겪으며, 그 결과 마음의 평정이...
[최대영 대상홀딩스 기업문화팀 팀장] 조직문화 관점에서 워케이션 적용
일반적으로 워케이션이라고 하면 일(work)과 휴가(vacation)의 합성어로 원하는 곳에서 휴식/휴가와 일을 병행할 수 있는 새로운 일하는 문화나 제도를 뜻한다. 코로나19 팬데믹 이전에도 국내에 워케이션을 시행하는 회사가 있긴 했지만 극히 일부였고, 하이브리드 워크문화(비대면과 재택근무 등)가 본격적으로 생기기 시작한 시점에서부터 워...
[한상만 삼성서울병원 인재개발팀 팀장] 왜 지금 사내코칭인가?
글 싣는 순서1. 왜 지금 사내코칭인가?2. 삼성서울병원 커리어코칭 사례3. 사내코치의 선발과 역량개발4. 코칭 효과에 대한 기대와 제언최근 여러 조직에서 사내 코칭을 도입하고 있다. 급격하게 변화하는 환경 속에서 인재를 전략적으로 양성하기 위한 노력의 일환이다. 삼성서울병원의 경우 2017년부터 경영진 대상 리더십 1:1 코칭을 운영하.
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