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에 대한 검색결과입니다.
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- [우리FIS] 우리FISA(우리FIS Academy)
- 우리FIS는 금융업종 전반에서 전문성과 경험을 바탕으로 One-Stop 서비스를 제공하는 종합금융 IT서비스 기업이다. 우리FIS는 전문성, 자신감, 따뜻한 동료애(愛), …
- 2023-05-30
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- [정지현 상무] 목적중심 Agile 조직개발과 구성원의 Talent 향상과 조화
- 모든 것에는 특별한 의미, 가치, 목적을 부여하는 ‘이름’이 있다. ‘네이밍(naming)’이 중요한 배경이다. LG유플러스의 경우 작년부터 HRD를 담당하는 부서의 …
- 2023-05-30
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- [이배용 위원장] 대한민국 인재와 교육의 길을 밝히다
- ‘뿌리 깊은 나무는 바람에 흔들리지 않으므로 꽃이 좋고 열매가 많다’.이배용 초대 국가교육위원회 위원장의 행보를 잘 나타내는 『용비어천가』 구절이다…
- 2023-05-30
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- 코레일, 현장 이슈 반영과 해결 위한 상반기 주니어보드 의장단 간담회 개최
- 한국철도공사(코레일)은 지난 5월 3일 대전 사옥에서 고준영 사장직무대행과 사내 젊은 직원(MZ세대)으로 꾸려진 '주니어보드' 간 간담회를 열었다고 밝혔다.주…
- 2023-05-08
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- 한국남부발전, 안전하고 건강한 일터 조성 위해 경영간부 리더십 교육 시행
- 한국남부발전은 최근 사회적으로 이슈화 되고 있는 중대재해처벌 1, 2호 판결과 관련해 경영진 역할과 책임, 의식 수준 제고를 위해 1직급 이상을 대상으로 ‘…
- 2023-05-04
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- [정신호 대표] 잘 개발된 마이크로러닝은?
- 필자는 ‘마이크로러닝’을 주제로 첫 번째 글에서는 Theo Hug 교수의 ‘마이크로러닝 프레임워크’와 Carla Torgerson 교수의 ‘마이크로러닝 학습설계방식 MILE’…
- 2023-04-28
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- [문형남 교수] 에듀테크로 준비하는 기업교육·HRD 트랜스포메이션
- 에듀테크는 교육(education)과 기술(technology)이 결합한 용어다. 각종 기술이 빠르게 발전하고 변함에 따라서 기업교육과 HRD 분야에 에듀테크를 적용하는 것도 매…
- 2023-04-28
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- [HR-Tech Perspective] HR테크의 현재와 미래
- 기업의 HR 기능은 전통적으로 사람이 맡아왔다. 그러나 사람의 행동을 분석하는 테크놀로지가 나날이 발전하고, HR 효율성 향상에 대한 기업들의 투자와 니즈…
- 2023-04-28
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- 사내 코칭 시대
- 테크놀로지가 일터에 점점 깊이 스며들며 그동안 사람이 해왔던 일들을 대체하고 있다. 이럴수록 사람은 더욱 사람다워져야 한다. 스스로 깊이 생각하고, 다…
- 2023-04-28
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- 한국HRD협회, '마이크로러닝 중심 기업교육 전략' 주제로 제369차 HRD포럼 개최
- 효율성과 효과성을 모두 잡기 위한 HRD 담당자들의 노력은 현재진행형이다. 대표적인 사례가 ‘마이크로러닝(microlearning)’이다. 꼭 필요한 내용을 빠르게, 시…
- 2023-04-28