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- [SPECIAL REPORT] Meaningful Work by Design ISPI 2018 Annual Conference
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국제성과향상협회(International Society for Performance Improvement, 이하 ISPI)가 성과관리기술의 발전 및 개선을 세계적으로 이끌어 내고자 주관하는 ISPI 2018 Annual Con…
- 2018-05-28
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- [SPECIAL REPORT] 건강한 조직을 위한 변혁의 메시지 ATD 2018 ICE
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매년 인재 육성(Talent Development)을 주제로 개최되는 인적자원개발 컨퍼런스인 ATD 2018 ICE(Association for Talent Development 2018 International Conference & Exposition)가 올…
- 2018-05-28
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- [SPECIAL REPORT] ATD 키스톤 히스토리
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ATD는 글로벌 HRD의 기조를 형성하는 맥을 짚어준다. 무엇보다 ATD에서 각별하게 규정하는 키워드를 키스톤으로 삼으면 글로벌 HRD의 히스토리를 파악할 수 있…
- 2018-05-28
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- [COLOSSEUM] 사람다움을 열어주는 HRD
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『월간HRD』 5월호 「Special Report」에서 다룬 ‘HRD4.0을 구현하는 가치 중심의 조직몰입’은 기업 HRD와 조직문화 혁신을 담당하고 있는 필자에게 자극과 관심…
- 2018-05-28
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- [LIVE JOURNAL] 조직을 개발하는 관점의 전환 효율적 이타주의
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기업은 다양한 시각과 개성을 지닌 개인들로 구성된다. 실제로 성과를 창출하기 위해서 각 구성원은 다양한 관점에서 업무를 효율적으로 수행해야 한다. …
- 2018-05-28
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- [송해덕 교수] 이코톤 생태계와 HRD4.0 가치 중심 전략
- 4차 산업혁명의 파고가 높다. 최근 4차 산업혁명이라는 변화의 물결 속에 조직을 한 단계 성장시킬 수 있는 전략으로 HRD4.0이 학계, 언론계, 산업계에서 활발히 …
- 2018-05-28
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- [ISSUE] 퍼스트 무버로서의 창의성을 심어주는 메이커 교육(Maker Education)
- 인류의 역사는 예기치 않은 수많은 문제의 연속이었다. 하지만 인간은 좌절하지 않고, 난관을 극복하곤 했다. 이제 인류는 어떤 문제가 발생할지 모르는 4차 …
- 2018-05-28
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- [한정화 교수] 창업경제 시대의 HRD
- 지난 10여년 간 범세계적으로 스타트업 열풍이 불면서 상장 전 기업가치가 10억 달러가 넘는 유니콘 기업이 200개가 넘게 나타났고, 100억 달러에 이르는 데카콘…
- 2018-05-28
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- 월드IT쇼 2018 개막, 미래인재를 말하다
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장병규 4차산업혁명위원회 위원장이 기조강연을 진행하고 있다.
과학기술정보통신부가 주최하고 전자신문, 한국무역협회, 한국경제신문, 코엑스, 케이…
- 2018-05-24
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- 가치 중심 조직몰입의 키스톤 일의 의미, 일의 즐거움, 일의 성장
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조직몰입이란 개인이 조직에 대해 가지는 심리적인 애착으로 조직 구성원이 조직과 자신을 동일시하며 그 조직에 헌신하고자 하는 정도라고 할 수 있다.…
- 2018-05-03