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- IBK기업은행, AI 역량 중심 조직 재구축에 박차
- 금융권 AI 활용 범위가 확대되고 있는 가운데, IBK기업은행이 AI 개발 자동화 플랫폼을 구축했다. 기업은행 직원이라면 누구나 업무 시 필요한 AI 기술을 개발할 …
- 2024-03-11
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- [추천 도서: 사람을 움직이는 1%의 차이]
- 성장이 없다면 인재는 떠나간다!인재를 끌어당기는 리더는 무엇이 다른가?사람을 움직이는 1%의 차이백진기 지음미래의창 펴냄성장이 없다면 인재는 떠나간…
- 2024-03-11
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- 장덕현 삼성전기 사장, 세계 여성의 날 맞아 여성 리더 간담회 개최
- 장덕현 삼성전기 사장은 세계 여성의 날인 지난 3월 8일 여성 리더들과 만났다. 이 자리에서 그는 “일과 가정을 양립하며 조직을 이끄는 여러분이 그 누구보…
- 2024-03-11
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- 삼성전자 사내대학 SSIT, 졸업생 74명 신규 배출하며 반도체 인재 양성 선도
- 설립 35주년을 맞은 삼성전자의 반도체 인재 양성 사내대학인 삼성전자공과대학교(SSIT)가 졸업생 총 74명을 새롭게 배출했다.지난 3월 4일 삼성전자에 따르면 …
- 2024-03-08
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- 서울교육대학교 평생교육원-IAAE, AI 교육 및 전문 인력 양성 위한 협약 체결
- IAAE 국제인공지능윤리협회와 서울교육대학교 평생교육원은 지난 3월 5일 ‘인공지능 기술과 윤리 분야의 교육, 인재양성, 사업 협력을 위한 공동 업무협약’…
- 2024-03-08
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- 한국가스공사-한국산업인력공단, 공동협력체계 구축 위한 업무협약 체결
- 한국가스공사와 한국산업인력공단은 3월 6일 산업인력공단 울산 본부에서 '상호간 공동협력체계 구축을 위한 업무 협약'을 맺었다.이날 행사에는 최연혜 가스…
- 2024-03-06
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- 한국HR포럼, HR 레볼루션 위한 워크숍 개최
- 한국HR포럼(이하 KHR)은 지난 2월 22일 KHR Group 연수원(가산SKV1센터 318호)에서 ‘2024년 HR 레볼루션 워크숍’을 개최했다. KHR은 올해로 16년째, 횟수로는 175번째 워…
- 2024-03-06
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- 서울시, 직장생활 막 시작한 청년들의 번아웃 예방 위한 프로젝트 시작
- 서울시와 서울지방고용노동청은 3월 6일 어렵게 취업에 성공하고도 직장생활 적응에 어려움을 겪는 입사 1년 이내 신입직원 1천130명을 대상으로 '청년성장프…
- 2024-03-06
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- 조원태 한진그룹 회장, 미래 위한 존중과 화합 강조
- 조원태 한진그룹 회장은 지난 3월 4일 대한항공 창립 55주년 기념 행사를 실시하며 장기근속 임직원과 모범직원에 대한 표창을 수여했다.이 자리에서 조 회장…
- 2024-03-04
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- 현대엘리베이터, 여성 직원 경쟁력 향상 위한 기반 마련
- 현대엘리베이터는 지난 2월 22일 국제연합(UN) 여성역량강화원칙(WEPs)에 가입했다고 밝혔다.WEPs는 UN글로벌 콤팩트(UNGC)와 UN여성기구가 2010년 공동 발족했으며 …
- 2024-03-04