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기업교육
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에 대한 검색결과입니다.
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- [박용호 교수] 역량이란 무엇인가?
- 조직의 교육체계과 개인에 대한 평가는 상당 부분 역량에 기초한다역량은 HRD 분야에서 쓸모가 많다. 조직의 교육체계는 역량에 기초하는 경우가 대부분이며, …
- 2021-07-02
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- 한국HRD협회-산인공, 제1회 NCS-HRD 융합포럼 개최
- 한국HRD협회가 지난 6월 24일 한국산업인력공단과 함께 우리나라 NCS의 성장과 발전을 위해 지혜를 모으고자 제1회 NCS-HRD 융합포럼을 개최했다. 개회사는 한국HRD…
- 2021-06-25
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- [SHRD SKILL] 교육 평가와 성과측정
- 교육담당자로서 교육훈련을 평가하는 목적은 세 가지다. 첫째, 실시한 교육훈련 이 소기의 목적을 달성했는지 명확하게 한다. 둘째, 교육훈련의 테마, 내용, …
- 2021-06-03
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- [교보생명 인력개발팀] DT와 소셜 러닝 기반 전략적 HRD
- 교보생명 인력개발팀은 11명의 구성원이 원활하게 협업하며 디지털 트랜스포메이션(Digital Transformation 이하 DT)과 소셜 러닝(Social Learning)을 축으로 모든 것이 디…
- 2021-06-02
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- [추천강사: 김은영 대표] 행복한 삶을 안내하는 커리어 닥터
- 김은영 매탐인 교육그룹 대표경력 사항현) 매탐인 교육그룹 대표 한국고용정보원 전문강사 지오코칭 커리어전략사업 이사 상상우리 커리어사업부 본부장 한…
- 2021-06-02
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- [박성민 교수] 코로나19 이전의 HRD와 코로나19 이후의 HRD
- 코로나19는 사람들의 생각보다 더 오래 우리들의 삶과 일터에 큰 영향을 주고 있다. 잠깐이면 끝날 것 같던 코로나 19 상황은 1년 6개월째 지속되고 있다. 2020년 …
- 2021-06-02
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- [SHRD SKILLS] 기업교육 과정설계와 프로그램 작성
- 기업교육 과정설계에 있어서 각 기업의 경영환경에 따라 각 계층별, 직능별, 목적별 연수에 대한 역할기대나 행동기대가 서로 다르다. 중ㆍ장기경영 계획이나…
- 2021-04-30
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- [신한생명보험] 신입사원 멘토링
- 신입사원이 조직생활에 무난히 적응하고, 업무를 성공적으로 수행해서 성과를 내기까지는 상당한 시간이소요된다. 그래서 기업은 신입사원의 조기전력화를 …
- 2021-04-30
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- [김민정 교수] 마이크로러닝으로 기업교육 설계하기
- 팬데믹이 장기화되면서 대면 교육이 어려워진 기업들은 효과적인 온라인 교육을 설계하는 데 많은 노력을 기울이고 있다. 그러한 이유로 마이크로러닝에도 …
- 2021-04-30
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- [OJT] 신입사원 조기전력화의 핵심
- 인재人材는 앞으로의 성장 가능성이 있는 인물을 뜻한다. 성장 가능성이 있다는 것은 어떻게 인재를 채용하고, 관리하고, 육성하느냐에 따라 그들이 변화 할 …
- 2021-04-30