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[양인숙] 미래 노동시장을 대비하는 스마트워크 ‘똑똑하게 일하라’
정부는 2010년 7월, 일하는 방식의 선진화를 구현하기 위하여 ‘스마트워크(smartwork) 활성화 전략’을 발표하였다. 2015년까지 전체 노동인구의 30%…
2011-10-07
[HRD강사 이대로 좋은가] PART4. 정용진(중앙공무원교육원 교수)_ HRD강사라면 잊지 말아야 할 것들을 제시하다
경영환경의 변화에 맞게 HRD담당자의 역할도 변해야 기업의 HRD 담당자들은 우리기업들이 글로벌기업으로 변신함에 따라 기업의 글로벌 HRD전문가로서의 …
2011-10-07
[최염순] 행복하면 성공한다
유태인 잠언에 이런 질문이 있다. 세상에서 가장 중요한 사람이 누구인가? 세상에서 가장 지혜로운 사람이 누구인가? 세상에서 가장 행복한 사람이 …
2013-12-30
[제3회 지식나눔 바자회] 한국적 HRD콘텐츠기법, 지식 나눔의 장에서 이루어지다
이번 바자회는 행사가 열리는 강남 일대의 침수로 인한 교통마비에도 불구하고 150여명의 HRDer들과 HRD관련 교육담당자들이 참석해 자리를 빛내주었다. …
2011-09-07
[신범석] 신범석 박사가 정리한다 '2013년 HRD 이슈'
2013년은 2%대의 낮은 경제성장률이 말해주듯, 전반적으로 불황이 게속된 한해였고, 그로 인해 HRD투자도 감소하거나 위축되었다. 전반적인 경기불황으로 각 …
2013-12-30
[제16회 CHO포럼] 스마트러닝의 발전 방향
HRD에도 스마트러닝의 바람이 분지 오래다. 요즘에는 스마트러닝을 넘어 소셜러닝 등을 이야기하고 있다. 그리고 많은 교육기관에서 여러 교육프로그램이 …
2011-08-07
[박욱현] 2. 스파이더맨이 정의의 스핀을 쏘기 위해 필요했던 가치 3가지
"나와 내 일에 대한 가치를 깨닫고(자존윤리), 남을 인정하고 존중하며(인정윤리), 바르게 분노하고(신념), 바람직한 방향으로(선택) 분노의 잠재력을 발휘…
2014-01-29
[김진환] 대우건설의 인재는 자율적 프로의식을 통해 혁신의 속도를 보여주는 사람
대우건설, 김진환 대우건설 경영지원본부 상무 대우건설은 최근 산업은행 체제로 편입되면서 새로이 직면한 도전과 변화의 필요성을 인식하여 새로운 …
2011-05-06
[HRD의 첫 시작, 가정 HRD 그리고 가족친화경영] 국내 주요 기업의 가족 친화경영 실태
1-가족친화경영이 필요한 이유 직장과 가정은 한 개인의 인생에 직접적인 영향을 미치는 가장 중심적인 조직체로 오늘날 직장과 가정은 더 이상 경계를 …
2011-05-06
[한국외국어대학교]
지금까지 한국이 눈부신 발전을 거듭할 수 있었던 것은 뛰어난 인재들이 있었기 때문이기도 하지만 단지 그 인재들이 국내에만 머무르지 않고 해…
2011-03-05
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SK온, 최재원 수석부회장 주관 전 직원 대상 온·오프라인 타운홀 미팅
최재원 SK온 수석부회장은 지난 4월 24일 오후 서울 종로구 SK온 관훈사옥에서 직원 100여명과, 온라인으로 국내외 직원 2,000여명을 만나 제조업 역량 강화를 주문했다. 경영 현황을 공유하고 직원들 이야기를 가까이에서 듣기 위한 '타운홀 미팅'이었다. 최 수석부회장이 타운홀 미팅을 가진 것은 지난해 4월에 이어 두 번째다. 직원들과...
지방자치인재원, 지자체 팀장급 이상 여성공직자 리더십역량 강화
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경제개발 5개년 계획과 함께 한 인력개발 5개년 계획대한민국은 인적자원개발의 세계적인 성공 사례HRD담당자가 조직 내 혁신과 역량개발 주도해야함께 미래를 대비하며 국가 발전에 기여하길···.대한민국은 1962년부터 실행한 경제개발 5개년 계획과 동시에 인력개발 5개년 계획을 수립하고 추진하면서 인적자원개발에서 세계적인 성공 사...
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