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[COLUMN 2차]
[서영석 교수] 배제되는 두려움, 혼자라는 외로움
[새창]
KHRD 관리자
2021-02-01
[COLUMN 2차]
[최동원 교수] 겸손의 리더십, 그리고 잡 크래프팅에 관하여
[새창]
KHRD 관리자
2021-02-01
[e-book보기]
월간HRD 2021년 2월호
[새창]
KHRD 관리자
2021-02-01
[PRACTICE 2차]
[SK(주) C&C] DT 경연
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KHRD 관리자
2021-02-01
[PRACTICE 2차]
[KB국민카드] 디지털 아카데미
[새창]
KHRD 관리자
2021-02-01
[PRACTICE 2차]
[SHRD SKILLS] 기업교육 프로그램의 설계
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KHRD 관리자
2021-02-01
[PRACTICE 2차]
[T&D SKILLS] DREAM HOLIDAY
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KHRD 관리자
2021-02-01
[COLUMN 2차]
[김세훈 교수] 상시 재택근무 시대에 필요한 일과 학습의 균형
[새창]
KHRD 관리자
2021-02-01
[PRACTICE 2차]
[유선희 원장] 비대면 학습 시대에 요구되는 HRD 담당자의 마인드셋
[새창]
KHRD 관리자
2021-02-01
[PRACTICE 2차]
[이영상 부장] 기업 패러다임 전환에 따른 HRD의 진화
[새창]
KHRD 관리자
2021-02-01
[PRACTICE 2차]
[정영재 차장] 현시대 교육환경에 대응하는 HRD 담당자의 변화 지향점
[새창]
KHRD 관리자
2021-02-01
[PEOPLE]
[추천솔루션: 타임키퍼]
[새창]
KHRD 관리자
2021-02-01
[NEWS]
삼성, 기술력과 경험 갖춘 ‘삼성명장’ 선발
[새창]
KHRD 관리자
2021-01-31
[NEWS]
네이버, ‘AR 사옥’에서 비대면 신입사원 교육 실시
[새창]
KHRD 관리자
2021-01-31
[NEWS]
LG에너지솔루션, 창조적 조직문화 구축 위해 공간 혁신
[새창]
KHRD 관리자
2021-01-28
[ISSUE 2차]
[2021 한경 DX 전략 포럼] 위기를 기회로 뒤바꾸는 DT 전략
[새창]
KHRD 관리자
2021-01-27
[ISSUE 2차]
[KHRDA] 우수 HRD 프로그램과 솔루션 집중 분석
[새창]
KHRD 관리자
2021-01-27
[ISSUE 2차]
[인천재능대학교] AI & Bio 중심 교육 혁신
[새창]
KHRD 관리자
2021-01-27
[NEWS]
롯데손해보험, 수평적 조직문화 조성에 집중
[새창]
KHRD 관리자
2021-01-26
[NEWS]
현대오일뱅크, ‘리버스 멘토링’으로 세대장벽 극복
[새창]
KHRD 관리자
2021-01-22
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지방자치인재개발원, 전국 공무원교육 담당자들과 '2024년도 상반기 교육발전협의회' 개최
전북특별자치도 혁신도시에 있는 행정안전부 소속 지방자치인재개발원은 AI 시대에 알맞은 공직자 교육의 선도적 방안을 놓고 고심을 거듭하고 있다.지난 5월 30일 자치인재원에 따르면 전날 전남 강진군에 있는 전남인재개발원에서 전국 공무원교육원장과 교육담당자 등 70여 명이 참석한 가운데 '2024년도 상반기 교육발전협의회'를...
LG유플러스, 빅데이터·클라우드 분야 우수 인재 육성 위한 교육 과정 개설
LG유플러스는 지난 5월 26일 기업들의 DX(디지털 전환) 요구에 발맞춰 빅데이터·클라우드 분야 우수 인재 육성을 위한 교육 과정 '와이 낫(Why Not) SW 캠프'를 개설하고 실무형 DX 인재 약 120명을 양성한다고 밝혔다.이번 교육 과정은 고용노동부와 한국기술교육대학 직업능력심사평가원이 주관하는 훈련 사업인 'K-디지털트레이닝(KDT)...
[제622호 HRDweekly]
HRD는 왜 탄생했고, 어떤 목적을 지향하는가* 뉴스레터 내 유료기사는 일주일 동안만 전체공개입니다. &...
한국HRD협회, ‘자기주도적 학습문화 구축을 위한 HRD전략’ 주제로 제382차 「HRD포럼」 개최
조직에서 일과 학습은 떼려야 뗄 수 없다. 경영환경에서 통용되는 지식과 기술은 계속 변화하기 마련인데 이는 일터에서 적시에 적절한 리스킬링과 업스킬링, 곧 ‘학습’이 이뤄져야 함을 뜻한다. 이러한 학습에 자발성을 더해 문화로 발전시키면 업무 생산성 향상을 돕는 AI 테크놀로지가 급격하게 발달하고 있고, 누구든 모바일로 손쉽게...
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