[이달의 월간HRD] 2019년 11월호

[COLUMN 2차] [이인석 교수] 집단역학과 복수노조

[COLUMN 2차] [문형구 교수] 관점의 전환으로 발현되는 리더십과 배려

[COLUMN 2차] [유평준 교수] 디지털 트랜스포메이션: HRD 리더의 전략과 대응

[PEOPLE] [도영태 소장] 창의력(企)과 논리력(劃)의 제고를 통한 학습자의 행복한 일과 삶 설계

[PRACTICE 2차] [넥센타이어] ‘조직문화 진단 Survey’

[ISSUE 2차] [정현석 대표] VUCA 시대, HRDer를 위한 Core Agenda

[ISSUE 2차] [신범석 대표] 불확실한 미래에 대응하기 위한 2020 전략적 HRD 계획 수립

[e-book보기] 월간HRD 2019년 11월호

[ISSUE 2차] [오정해 소리꾼] 삶을 노래하고 한(恨)을 얘기하며 세상에 울림을 선사하는 최고의 소리꾼

[NEWS] 삼성전자, ‘삼성 테크 데이 2019’ 개최

[NEWS] 항우연, ‘미래비전 2050’ 발표

[NEWS] 4차위, 글로벌 정책 컨퍼런스 개최

[NEWS] 과기정통부, ICT 표준의 역할과 비전 모색

[NEWS] 버크만코리아, HRD 담당자를 위한 컨퍼런스 개최

[NEWS] 직능원, 혁신과 미래를 향한 국제 세미나 개최

[NEWS] 유은혜 부총리, 평생학습의 중요성 강조

[PRACTICE 2차] [오민 실장] Agile Transformation

[ISSUE 2차] [전영민 원장] 디지털 혁신 시대에 요구되는 HR의 방향과 인재의 역량

[ISSUE 2차] [김난도 교수] 트렌드 코리아 2020의 키워드는 ‘세분화’, ‘양면성’, ‘성장’ 중심의 ‘MIGHTY MICE’