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[ISSUE 2차]
CJ CGV, 경영진이 사원에서 배우는 ‘리버스 멘토링’ 실시
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-31
[ISSUE 2차]
9월 직업능력의 달, 제12회 인적자원개발 컨퍼런스 개최
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-31
[ISSUE 2차]
하현회 LG유플러스 부회장, 현장 경영 본격 시동
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-31
[BOOKS]
당신이 생각만큼 생각을 잘하지 못하는 이유
[새창]
월간HRD 편집장
2018-08-10
[BOOKS]
네이버는 어떻게 일하는가
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-10
[BOOKS]
MONEY
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-10
[BOOKS]
넥스트 위너
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-10
[BOOKS]
나는 왜 이 일을 하는가2
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-10
[HR영상]
HRD포럼 300회 특집영상
[새창]
월간HRD 편집장
2018-08-09
[SPECIAL REPORT 2차]
독서경영 우수기업을 통찰하다
[새창]
월간HRD 편집장
2018-08-02
[SPECIAL REPORT 2차]
[SPECIAL REPORT] 협업의 조직문화를 실현하는 HRD의 미래는 독서다
[새창]
월간HRD 편집장
2018-08-02
[PRACTICE 2차]
[신영수 상무] HRD와 HRM의 전략적 시너지로 선도적인 인재기업 구현
[새창]
이정구 기자
2018-08-02
[ISSUE 2차]
[최재천 교수] 인간의 궁극적 지향점, 호모 심비우스(Homo Symbious)
[새창]
이정구 기자
2018-08-02
[BOOKS]
예측 불가능한 시대에 행복하게 사는 법
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-02
[BOOKS]
굿 라이프
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-02
[BOOKS]
승리의 기술
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-02
[BOOKS]
대담한 작전
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-02
[COLUMN 2차]
[일생경영학교] 관찰, 성찰, 통찰로 인생을 바로 세우는 일생경영의 핵심
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-02
[COLUMN 2차]
[홍정민 소장] 주 52시간 근무제에 따른 기업의 인재육성 전략 변화
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-02
[COLUMN 2차]
[정종필 교수] 4차 산업혁명시대를 위한 기업 인재교육 방향
[새창]
월간HRD 기자
2018-08-02
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지방자치인재개발원, 전국 공무원교육 담당자들과 '2024년도 상반기 교육발전협의회' 개최
전북특별자치도 혁신도시에 있는 행정안전부 소속 지방자치인재개발원은 AI 시대에 알맞은 공직자 교육의 선도적 방안을 놓고 고심을 거듭하고 있다.지난 5월 30일 자치인재원에 따르면 전날 전남 강진군에 있는 전남인재개발원에서 전국 공무원교육원장과 교육담당자 등 70여 명이 참석한 가운데 '2024년도 상반기 교육발전협의회'를...
LG유플러스, 빅데이터·클라우드 분야 우수 인재 육성 위한 교육 과정 개설
LG유플러스는 지난 5월 26일 기업들의 DX(디지털 전환) 요구에 발맞춰 빅데이터·클라우드 분야 우수 인재 육성을 위한 교육 과정 '와이 낫(Why Not) SW 캠프'를 개설하고 실무형 DX 인재 약 120명을 양성한다고 밝혔다.이번 교육 과정은 고용노동부와 한국기술교육대학 직업능력심사평가원이 주관하는 훈련 사업인 'K-디지털트레이닝(KDT)...
[제622호 HRDweekly]
HRD는 왜 탄생했고, 어떤 목적을 지향하는가* 뉴스레터 내 유료기사는 일주일 동안만 전체공개입니다. &...
한국HRD협회, ‘자기주도적 학습문화 구축을 위한 HRD전략’ 주제로 제382차 「HRD포럼」 개최
조직에서 일과 학습은 떼려야 뗄 수 없다. 경영환경에서 통용되는 지식과 기술은 계속 변화하기 마련인데 이는 일터에서 적시에 적절한 리스킬링과 업스킬링, 곧 ‘학습’이 이뤄져야 함을 뜻한다. 이러한 학습에 자발성을 더해 문화로 발전시키면 업무 생산성 향상을 돕는 AI 테크놀로지가 급격하게 발달하고 있고, 누구든 모바일로 손쉽게...
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