Login
Join
사람이 희망!
인적자원을 디자인 하라!
[khrd
기업교육의 이념
인도에는
Update
2024.05.22
수
ISSUE
NEWS
SPECIAL REPORT
PRACTICE
COLUMN
HRD People
HRD Books
HRD tv
월간HRD
월간HRD 안내
이달의 월간HRD
구독신청
e-BOOK
HRD광고
발행인메세지
신년기념메세지
고문 및 자문위원
월간HRD 구독안내
HRD엑스포
HOME
HRD Conference
HRD Expo
HRD Award
HRD Forum
HRDer
Seminar
HRD Academy
HRD weekly
홈
[COLUMN 2차]
[문국현 이사장] 학습하는 경제사회기업은 왜 성공하는가
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-27
[BOOKS]
[추천 도서: 그럭저럭 살고 싶지 않다면 당신이 옳은 겁니다]
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-27
[PEOPLE]
[추천 강사: 김유리 대표] 개인과 조직의 행복·성장지수를 높이다
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-27
[PEOPLE]
[추천 강사: 엄선미 대표 ] 성장을 위한 가치교육 실현
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-27
[NEWS]
롯데온, OKR 성공 사례 발굴 & 임직원 격려 위한 사내 어워즈 개최
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-26
[PRACTICE 2차]
[한림대의료원] ‘빅데이터 전문가 과정’
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-25
[PRACTICE 2차]
[포스코인터내셔널 기술교육센터] ‘Technical Base Camp’
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-25
[PRACTICE 2차]
[관세인재개발원] 관세국경 수호를 위한 혁신과 전문성
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-25
[PRACTICE 2차]
[김성태 전무] HR의 비즈니스 파트너십 기능 강화
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-25
[ISSUE 2차]
[이인아 교수] 더 나은 삶을 위한, 학습, 사람다움, 전문가의 상像
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-25
[ISSUE 2차]
[하나은행 HR지원그룹] 비즈니스의 전략적 파트너로 승격하다
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-25
[ISSUE 2차]
[윤정구 교수] 참다운 일터를 향한 나침반을 제시하다
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-25
[ISSUE 2차]
[Skill based HR] 비즈니스 다변화 & 고도화 실현의 시작점
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-25
[ISSUE 2차]
[장영철 교수] HRD 원로의 냉철하고 따뜻한 고언苦言
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-25
[NEWS]
한국HRD협회-한국산업인력공단, 2차 NCS-HRD 포럼 개최
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-24
[HR영상]
[HRD TV] 최성우 숭실대 교수|학습을 즐기는 태도로 일군 풍성한 삶
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-22
[NEWS]
KT, 과기부와 정보통신기획평가원 주관 '디지털인재 리더스 클럽' 선정
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-22
[NEWS]
행안부 지방자치인재개발원, 제41회 지방자치단체 인적자원개발 경진대회 개최
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-21
[NEWS]
HD현대중공업, 우수 기능인재 발굴 & 자기계발 활성화 위한 사내 기능경진대회 개회
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-19
[NEWS]
LG CNS-고려대학교, 데이터과학과 AI 분야 인재육성 위한 업무협약 체결
[새창]
KHRD 관리자
2023-09-19
처음
이전
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
다음
맨끝
최신뉴스
더보기
교육부, 2030 청년자문단 평생교육 정책 현장 토론회 개최
교육부는 지난 5월 17일 국가평생교육진흥원에서 ‘교육부 2030 청년자문단 평생교육 정책 현장 토론회’를 개최했다.이번 토론회는 2030 청년자문단(단장 청년보좌역 김건호)이 평생교육 관련 정책 및 사업에 대해 논의하고, 평생교육이 나아갈 방향에 대해 청년들의 의견을 제안하고자 마련하였다.2030 청년자문단은 ▲40대-60대 중심이 아닌 .
교보증권, 임직원 대상 챗GPT 활용 교육 실시
교보증권이 임직원 디지털 역량 강화를 위해 서울 여의도 금융투자교육원에서 '챗 GPT' 교육을 실시했다고 지난 5월 21일 밝혔다.이날 진행된 교육은 급변하는 업무 환경에 대비하고 인공지능(AI) 기술을 실무에 적용해 다양한 활용 사례를 학습하고자 기획됐다.파이낸스데이터.KR(FinanceData.KR)의 이승준 대표가 연사를 맡아 ▲챗GPT와 프...
삼천리, 안전한 작업환경 조성 위한 교육실습장 구축
삼천리는 기술연구소 트레이닝 센터 내 밀폐공간 실습장 신규 조성으로 임직원이 안전하게 일할 수 있는 작업환경을 구축했다고 지난 5월 21일 밝혔다.삼천리에는 지하에 설치된 정압기실, 밸브실, 공동구 등 도시가스 시설물이 가진 특성상 밀폐공간에서 안전관리 업무를 수행하는 직원이 많다. 이에 더욱 안전한 여건에서 사고 없이 일할 .
LG이노텍, 분야별 최고 전문가 육성 위해 '전문가 제도' 신설
LG이노텍은 지난 5월 20일 임직원 ‘전문가(Expert) 제도’를 신설하고 핵심 역량을 보유한 22인을 전문가로 선정했다고 밝혔다.‘전문가 제도’는 회사의 지속 성장과 미래 사업 역량 강화를 위해 임직원에게 성장 동기를 부여하고 핵심 직무 전문가로 육성하기 위한 제도다. 지난해 처음 도입된 이후 14명, 올해 8명이 전문가로 선정됐다.이 제.
모바일 버전 바로가기