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사람이 희망!
인적자원을 디자인 하라!
봉현철
백지연
정조
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2024.05.13
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[COLUMN 2차]
[장원섭 교수]왜 장인인가
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[COLUMN 2차]
[용혜원 시인]꿈과 희망을 현실로
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[PRACTICE 2차]
[한국전력공사 인재개발원]한국전력공사의 Smart e-Learning 시스템
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[PRACTICE 2차]
[포스코인재창조원] 포스코인재창조원의 스마트훈련
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[ISSUE 2차]
[LIVE JOUNAL]첨단과 협업을 키워드로 ‘New HRD’를 기획하라
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[PRACTICE 2차]
[권도영 팀장]넥슨의 창의적 DNA를 세팅하다
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[PRACTICE 2차]
[전영민 부원장]소명의식으로 한길을 걸어가는 HRD Intelligent Leader
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[ISSUE 2차]
[ISSUE]제4차 산업혁명 시대의 첨단기술을 조명하다
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[COLUMN 2차]
[이희수 교수] 2017 HRD의 과제와 전망
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[COLUMN 2차]
[이기동 교수]‘한마음’을 내재한 인재가 기업을 살리고 국격을 높인다
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[발행인메세지]
[엄준하 회장]HRDer에서 Curator의 역할로
[새창]
관리자 기자
2017-02-03
[월간HRD 목차]
월간HRD 2017년 1월호
[새창]
관리자 기자
2017-01-31
[HR영상]
[제294차 HRD포럼] 글로벌 HRD를 위한 과제와 역할
[새창]
관리자 기자
2017-01-25
[HR영상]
[제294차 HRD포럼] 경영전략과 경영방침의 HRD연계
[새창]
관리자 기자
2017-01-25
[BOOKS]
[미래의 창] 트렌드 코리아 2017
[새창]
관리자 기자
2017-01-24
[ISSUE 2차]
맥킨지, "로봇의 일자리 잠식 수십 년은 걸릴 것…“
[새창]
관리자 기자
2017-01-24
[ISSUE 2차]
LG전자 조성진 부회장, '근본적인 혁신으로 다시 도약하자’
[새창]
관리자 기자
2017-01-24
[ISSUE 2차]
포스코, 사내 평생교육 통해 전문 기술인력 양성
[새창]
관리자 기자
2017-01-24
[ISSUE 2차]
우리은행, `자산관리 특화` 사내대학 설립
[새창]
관리자 기자
2017-01-24
[ISSUE 2차]
국가인재원, 대한민국 미래 공직사회 이끌 신임사무관, 정책현장으로
[새창]
관리자 기자
2017-01-24
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KT, AI 활용능력 갖춘 인재 발굴 및 직원 역량강화 위해 사내 경진대회 개최
KT가 사내 경진대회인 ‘2024 KT 코딩 올림피아드’ 본선 대회를 개최했다. 이번 경진대회는 인공지능(AI) 활용 역량을 보유한 우수인재를 발굴과 직원들의 코딩 실력 향상을 위해 마련됐으며, 800여명이 참가해 예선을 거쳤고 100여명이 본선에 진출해 경연을 펼쳤다. 대회는 프로그래밍 상급자 수준의 ‘익스퍼트 트랙’과 중급자 수준의 ‘프.
배형근 현대차증권 사장, 함께하는 기업문화 구축에 집중
지난 1월 취임한 배형근 현대차증권 사장은 다양한 형식을 통해 임직원과의 소통을 강화하고 있다.현대차증권에 따르면 배 사장은 지난 4월 26일 사내 주니어 직원 중심 회의체인 CLB(Chagne Leader Board) 직원들과 2시간 가량 대담을 갖고 회사가 추구하는 가치와 비전을 공유했다.CLB는 이른바 'MZ세대' 직원들을 중심으로 급변하는 경영환...
김승호 인사혁신처 처장, 첫 공직생활 시작한 지역인재 7급 수습 직원들과 교류
김승호 인사혁신처 처장은 지난 5월 8일 충북 진천에 위치한 국가공무원인재개발원에서 전국 지역인재 7급 수습 직원들을 대상으로 공직 적응을 위한 특강과 소통 간담회를 진행했다.이날 간담회는 공무원으로 첫 사회생활을 시작한 지역인재 7급 수습 직원들의 공직 적응을 돕고, 의견을 공유하기 위해 마련됐다.지역인재 7급 수습 직원은 .
중소벤처기업진흥공단, 디지털러닝플랫폼 ‘숲(SSUP)’ 선보여
중소벤처기업진흥공단은 지난 5월 7일 중소벤처기업 직무교육의 디지털 전환을 위해 오프라인 연수와 온라인 연수를 통합 운영하는 디지털러닝플랫폼 ‘숲(SSUP)’을 정식으로 선보였다.숲은 SME’s Skill-up Platform의 약자로 중소벤처기업 재직자들의 역량 강화를 위한 지식의 숲을 의미한다.중진공은 40여년간 축적한 기업교육 노하우를 바탕..
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