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- [SPECIAL REPORT / PARTⅡ] HRD의 본질은 사람이다
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‘John Dewey’는 성찰적 탐구(reflective inquiry)를 ‘정서적인 불안이나 동요의 상태를 기꺼이 견디면서 끊임없이 의심하는 상태로 문제를 탐구하는 것’이라고...
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2016-04-06
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- [SPECIAL REPORT / PARTⅠ] HRD의 혁신적 미래에 반응하라
- 우리가 영화에서 영상화된 미래의 현실은 생각보다 가까이 다가와 있다. 실제로 몇몇 부분은 구현이 가능하고 사용되는 콘텐츠도 상당하다. 다만 상용화되지 ...
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2016-04-06
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- [SPECIAL REPORT] HRD 지성들의 미래를 향한 메시지
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제4차 산업혁명이 도래하는 혁신의 시대, 21세기. 세계적으로 사회와 경제의 패러다임은 급격히 변화하고 있다. 그렇다면 HRD의 변혁 역시 불가피한 상황. 그...
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2016-04-06
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- HRD 지성들의 미래를 향한 메시지
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2016-04-01
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- [SPECIAL REPORT, PARTⅡ] 2016 기업별 HRD 전략 사례
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KT그룹 인재개발아카데미
글로벌 No.1을 위한 1등 인재양성의 요람
그룹시너지 강화를 위해 2015년 그룹교육 총괄부서로 조직 R&R이 확대된 KT그룹 인재...
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2016-03-08
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- [SPECIAL REPORT, PARTⅠ] 2016 HRD 키워드의 발견
- 전 세계적으로 경제가 어렵다. 유가가 비상식적으로 하락하고, 중국의 경제성장률이 급격히 떨어지며, 중동발 테러 소식들은 끊임없이 이어지고 있다. 여기에...
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2016-03-08
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- 인생의 챔피언 홍수환
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2016-03-01
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- 2016 HRD 전략과 교육 방향
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2016-03-01
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