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- [추천 강사 4선]
- 권다원 강사‘진짜 나로서의 온전함’과 ‘학습자를 이끄는 힘’. 권다원 강사의 일상과 경쟁력이다. 호텔과 증권사에서 일했던 시절은 ‘내가 진정 원하는 ...
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2023-07-31
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- [추천 도서: 우리는 기업문화를 만들어 가는 중입니다]
- 문화는 선언으로 만들어지는 것이 아니라 경험의 축적이다우리는 기업문화를 만들어 가는 중입니다기고만장 필진 지음김범석 펴냄국내의 기업문화는 여전히...
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2023-07-31
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- [추천 도서: 위대한 팀의 탄생]
- 심리적 안전은 어떻게 강력한 조직을 만드는가위대한 팀의 탄생마이크 로빈스 지음이지연 옮김더퀘스트 펴냄구글 전략 책임자부터 《실리콘밸리의 팀장들》...
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2023-07-31
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- [추천 도서: 요즘 팀장의 오답 노트]
- ‘함께 일 잘하는 방법’에 관한 이야기요즘 팀장의 오답 노트서현직 지음웅진지식하우스 펴냄P&G, 토스, 샌드박스네트워크, 마이리얼트립, 29CM까지역동적인 ...
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2023-07-31
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- [이지연 교수] 융합적 학습(Convergent Learning)
- 포스트코로나 시대, 디지털 대전환이 진행중인 급변하는 교육환경 속에서 최근 대두되고 있는 미래교육 관련 논의들은 교육적 패러다임의 전환과 교수학습의...
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2023-07-31
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- [송은정 교수] 직업 참여도를 높이기 위한 AI 기술 활용
- AI는 HRD 분야에서 혁신을 가져올 잠재력이 있는 기술이다. 최근 등장한 다양한 AI 기술은 HRD 분야에서 직원 참여도와 생산성 향상, 공정한 조직 문화 조성 등에 ...
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2023-07-31
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- [Business Game] 시뮬레이션 기반 경영리더 육성
- 숫자를 계산해서 경영에 필요한 값을 얻는 ‘계수적 경영감각’과 의사결정을 체험하는 경영관리 Simulation을 ‘Business Game’ 또는 ‘Management Game’이라고 표현...
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2023-07-31
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- [윤선경 박사] PBL과 디자인 씽킹의 결합
- HRD에서 추구하는 목표인 구성원 성장과 기업의 성과 향상을 위해 효과적인 문제해결역량의 향상은 필수적이다. 최근의 경영환경에 비추어 문제해결을 효과적...
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2023-07-31
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- [김주수 부사장] 보상투명성에 집중하라
- 보상투명성에 대한 직원들의 요구가 거세다. 세계 최대 검색엔진 기업 구글은 작년 3월 전 직원 타운홀 미팅을 가졌다. 사무용 메시지 공유사이트 ‘도리’에 ...
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2023-07-31
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- [문형남 교수] 교육현장에 챗GPT 등 생성형 AI 활용 방안
- 최근 챗GPT로 대변되는 생성형 AI에 대한 관심이 고조되고 있다. 생성형 AI는 기업과 학교 등을 넘어 거의 모든 분야에서 매우 활발하게 사용되고 있으며, 에듀...
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2023-07-31
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- [추천 도서: 디지털교육 트렌드 리포트 2024]
- 지금의 교육과 디지털 대전환의 연결점을 짚어주는 단 한 권의 책 디지털 교육 트렌드 리포트 2024박기현, 온정덕, 정제영, 조용상 외 9명 지음테크빌교육 펴냄...
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2023-07-31
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- [안성진 교수] 문제해결과 컴퓨팅 사고
- 제주도의 어느 컴퓨터박물관에서 필자를 멈춰 서게 한 글귀는 ‘나는 컴퓨터가 두렵지 않다. 오히려 컴퓨터가 없는 것이 두렵다’였다. 디지털 환경에서 소프...
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2023-07-31
₩1,500
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- [추천 도서: 그레이트 마인드셋 ]
- 세계 최고 대가들의 인생을 바꾼 결정적 순간그레이트 마인드셋루이스 하우즈 지음정지현 옮김포레스트북스 펴냄인생의 항로를 뒤바꿀 마인드셋 혁명!저자...
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2023-07-31
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- [AI Insight Talke] 생성형 AI의 강점, 가치, 한계 통찰
- AI를 중심으로 새로운 세상이 펼쳐질 것이라는 전망과 함께 그 선두에 있는 생성형 AI에 관한 전문가들의 진단이 여기저기에서 나오고 있다. 그 가운데 AI 활용...
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2023-07-31
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- [송유리 파트너] 하반기 성장과 도약을 위한 배움을 얻다
- 여름의 뜨거운 햇살과 함께 찾아오는 7월은 상반기 업무 성과나 개인적 결심의 진척 사항을 돌아보면서, ‘하반기에 어떻게 더 성장할 수 있을까’라는 고민...
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2023-07-31
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- [임현 팀장] HRD 부서의 인재육성 전략과 과제
- 얼마 전 누군가로부터 ‘많은 직원이 퇴사하고 결원 보충도 제때 이뤄지지 않는 상황에서 인재육성팀은 할 일이 별로 없을 것 같다’라는 농담 반 진담 반의 ...
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2023-07-31
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- [서울미래학습포럼] 데이터 기반 올바른 평생역량개발 모색
- 서울시평생교육진흥원은 ‘미래사회 3D(Data, Digital, Design) 학습비전’을 주제로 3회에 걸쳐 평생학습의 미래방향을 모색하는 「서울미래학습포럼」을 기획했...
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2023-07-31
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- [비즈니스 파워 콘서트] 일하기 좋은 회사를 향한 아젠다
- 수많은 직장인의 바람은 일하기 좋은 회사에 다니는 것이다. 이는 HRD 담당자들의 과업 중 하나다. 거대하고도 시대적인 아젠다와 관련해서는 지난 7월 18일 가...
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2023-07-31
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- 한국HRD협회-한국산업인력공단, 전략적 HR(HRD&HRM) 확산과 정착 위한 업무협약 체결
- 한국HRD협회와 한국산업인력공단 국가직무능력표준원은 지난 7월 28일 금요일 국내 기업에 직무중심 전략적 HR(HRD&HRM)를 확산 및 정착을 도모하고 그 과정을 맞...
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2023-07-28
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- 김준 SK이노베이션 부회장, 고민과 회사에 대한 궁금증을 중심으로 신입사원들과 교류
- 김준 SK이노베이션 부회장이 올해 7월 입사한 신입사원들과 만나 소통했다. 김 부회장은 신입사원들의 고민을 경청하고 조언을 아끼지 않았다.SK이노베이션은 ...
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2023-07-28
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