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COLUMN
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[배종빈 원장] 메타자각과 몸을 움직이기
이번에는 생각의 반복에서 빠져나오는 두 가지 기술을 소개하고자 한다. 첫째는 메타자각을 통해 내가 무슨 생각을 하고 있는지 살펴보는 것이다. ‘나는 무슨 생각을 하고 있지?’라는 질문을 수시로 스스로에게 던져보고 답해보자. 둘째는, 몸을 움직이는 것이다. 몸을 움직이면 우리의 주의는 몸을 어떻게 움직여야 하는지에 대한 고민으...
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2024-08-29 KHRD
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[엄준하 발행인 메시지] HRD, 이제는 HRM과 전략적 협업을···.
HRD,이제는 HRM과 전략적 협업을···.현대의 조직 경영에서 HRD(Human Resource Development)와 HRM(Human Resource Management)의 협력은 필수적입니다.이 두 분야가 협력함으로써 조직의 전략적 목표 달성, 직원의 만족도와 성과 향상, 조직적 변화와 적응, 인재 유치와 유지, 그리고 문화와 가치 체계의 유지를 이루어낼 수 있습니다. 이러한 협력의 중요성을 ...
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2024-07-27 KHRD
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[장영철 교수] 지식노동자의 생산성
지식 기반 사회의 도래에 이은 4차 산업혁명과 디지털 변혁, 그리고 AI 시대로의 진입 등 급속한 전환이 일상인 ‘초VUCA’ 시대가 되고 있다. 이때 가장 괄목할 만한 현상은 지식 기반 노동력이 단일 집단의 가장 큰 힘이 되고 있고, 이 집단이 이미 기업 ‘부’의 중요한 창출자가 되었다는 사실이다. 그런데도 우리는 지식노동자를 정확하게 ...
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2024-07-27 KHRD
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[최재원 박사] 다양한 학습분석 방법
AI 맞춤형 학습관리시스템은 ‘학습자 데이터를 분석하고 학습 경험을 관리하는 시스템’으로 정의할 수 있다. 교육 데이터 마이닝에서 발전한 학습분석(Learning Analytics)은 학습 데이터를 분석하여 학습 과정을 개선하고 학업 성과를 높이는 것을 목표로 한다. 학습분석에서는 대표적으로 학습 성취 예측, 중도 탈락 예측, 소셜 네트워크 분석...
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2024-07-27 KHRD
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[배종빈 원장] 걱정은 문제를 해결해 주지 않는다
우리는 미래에 대한 걱정 혹은 ‘지금의 선택을 후회하지 않을까’라는 생각을 반복할 때가 있다. 먼저 미래에 대한 걱정은 문제를 해결해 주지 않는다. 그러므로 걱정을 반복하기보다 문제를 해결하기 위한 행동을 시작하자. 다음으로 선택의 문제를 보면 고민을 오래 한다고 해서 더 좋은 선택을 내리는 것은 아니라고 한다. 그러니 지나...
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2024-07-27 KHRD
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[이동현 교수] 온보딩과 게이미피케이션
급변하는 경영환경 속에서 기업 임직원들은 각자의 비즈니스 수행에 있어서 항상 새롭고 혁신적인 역량을 요구받고 있다. 이를 위해 기업에 임직원 역량개발은 필수적이다. 일반적으로 게이미피케이션은 동기부여나 재미를 비롯하여 다양한 요소들을 포함하고 있으며, 임직원 역량개발에 큰 영향력을 발휘하는 것으로 알려져 있다. 그러나...
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2024-07-27 KHRD
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[윤세현 차장] Skill Based Learning의 실무적 이슈와 해결방안 PartⅠ
지난 칼럼에선 최근 HRD 분야의 주요 Trend로 Skill-Based Learning과 IDP가 등장하게 된 배경을 소개했다. 이번에는 실무자 입장에서 이를 진행할 때 발생할 수 있는 여러 이슈에 관해 이야기해보고 필자가 현재 수행 중인 해결책을 함께 나누고자 한다. 다만, 앞서 언급했듯 지면에 제시된 해결책은 모든 상황에 적용 가능한 정답이라기보다는 필자...
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2024-07-27 KHRD
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[오용석 파트너] 조직문화 개선을 위한 직원경험 진단
빠르게 변해가는 마켓 상황에 대응하기 위해 기업들이 다양하고 새로운 시도를 하고 있는 요즘이다. 조직구조를 애자일하게 가져가면서 하위조직에 책임과 권한을 위임하기도 하고, 미래의 업무환경을 고민하며 일하는 방식이나 환경을 개선하기도 한다. 수평적 조직문화라는 기조 아래 직급을 폐지하고, 절대평가를 도입하고, 자율착석제...
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2024-07-27 KHRD
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[정제영 KERIS 원장] 디지털 시대, 조직역량을 높여야 살아남는다!
인공지능(AI) 기술의 급속한 발전이 우리 사회를 크게 바꾸고 있다. 단순히 기술적인 측면에 그치지 않고 경제, 노동, 교육, 윤리 등 다양한 영역에서 중요한 영향을 미치고 있다. 특히 노동시장 재편이 예상되는 가운데, 많은 직업이 자동화되거나 변형될 것으로 보인다. ---"조직의 인재양성을 위한 키워드는리스킬링, 업스킬링, 크로스 스킬...
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2024-07-26 KHRD
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[남주현 LG엔솔 상무] 성장하는 기업의 HR 도전기
지금 이 시간에도 어려운 여건 속에서 사업의 성장을 이뤄내려는 경영층의 절박함과 트렌드를 쫓는 구성원의 기대 사이에서 줄타기하고 있을 ‘성장하는 회사’의 HR담당자분들께 경의를 표한다.---LG에너지솔루션(이하 LG엔솔)은 2020년 말 LG화학으로부터 분사한 후 독립적인 회사의 체계를 갖춰가며 몇 가지 중요한 문제에 직면했는데 나름...
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2024-07-26 KHRD