Login
Join
사람이 희망!
인적자원을 디자인 하라!
강력한 도입과
예술가의 걸작화에
성격유형별
Update
2021.01.18
월
HOME
ISSUE
NEWS
SPECIAL REPORT
PRACTICE
COLUMN
HRD INFO
HRD weekly
월간HRD
월간HRD 안내
이달의 월간HRD
e-BOOK
발행인메세지
신년기념메세지
고문 및 자문위원
월간HRD 구독안내
광고문의
HRD엑스포
HRD Conference
HRD Expo
HRD Awards
HRD Forum
HRD Leaders Club
클럽소개
멤버활동
HRD 제안
HRD 지식iN
HRD Academy
SEMINAR
Seminar
Media
Webinar
Life School
AGORA
홈
AGORA
평창동계올림픽 개·폐회식 총감독, 영화배우 송승환
평창동계올림픽 개·폐회식 총감독, 영화배우 송승환월간HRD 인터뷰 영상
2018-09-28
현장문제해결을 위한 액션러닝
현장문제해결을 위한 액션러닝
2018-09-10
경영전략과 연계한 우수 교육프로그램 사례
경영전략과 연계한 우수 교육프로그램 사례
2018-09-10
일과 삶의 균형을 위한 워라벨 전략
일과 삶의 균형을 위한 워라벨 전략
2018-09-10
HRD 뉴패러다임 사내강사를 통한 인재육성 전략
HRD 뉴패러다임 사내강사를 통한 인재육성 전략
2018-09-10
미래사회 HRD와 교육훈련 5단계 성과측정 전략
미래사회 HRD와 교육훈련 5단계 성과측정 전략
2018-09-10
2017 경영환경변화와 HR이슈
2017 경영환경변화와 HR이슈
2018-09-10
4차 산업혁명 시대 HRD의 새로운 역할
고려대학교 교육학과 권대봉 교수
2018-09-10
HRD KOREA 2017 한눈에 보기
2017년 대한민국 인적자원개발대상HRD ConferenceHRD Expo
2018-09-10
HRD포럼 300회 특집영상
제300차 HRD포럼 기념 특별영상
2018-08-09
최신뉴스
더보기
[모라 애론스-멜레] 번아웃 없는 재택근무를 위한 방법
재택근무는 직장인들이 간절히 바라던 상황이었지만, 상당히 괴로운 업무 형태다. 팬데믹으로 지속되는 재택근무 상황에서 조직 구성원은 번아웃에 시달리고 있다. 컴퓨터 앞에서 많은 시간을 할애해야 하며, 집과 일의 경계가 모호해졌고, 화상회의가 끊임없이 이어지고 있기 때문이다. TED 강연을 펼친 모라 애론스-멜레(Morra Aarons-Mele)은 ..
[일생경영학교 '나다움'] 人生一生: 정심正心
스트레스라는 용어는 15세기경에 생겨났다. 처음에는 ‘물리적 긴장이나 압박’이라는 의미로 사용되다가 18세기경부터는 ‘고난, 역경’ 또는 ‘불운’의 뜻으로 사용되었고, 19세기 중반에 이르러 ‘신체 기관이나 정신에 가해지는 압박’이라는 의미로 사용되었다.그리고 1910년경 레드나드라는 의학자는 “인체의 내부환경이 외부환경..
[일생경영학교 '나다움'] 人生一生: 정심正心
감정을 솔직하게 표현하는 것과 화를 내는 것은 다르다. 화를 내는 순간 이성적 판단은 사라진다. 올바른 대화는 화를 내지 말고, 정리된 자기감정을 표현해야 한다. 화가 섞인 대화는 관계를 악화시킬 수 있다.실상 분노는 즉각적인 감정 노출에 해당된다. 상대방에게 멸시, 무시당하는 느낌을 줘 관계 단절이라는 결과를 초래한다. 하지만 .
월간HRD 2021년 1월호
모바일 버전 바로가기